中晟能源科技(大冶)有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng):中晟大冶)是由湖北光谷東國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司、北京中晟能建科技有限公司、龍焱能源科技(杭州)股份有限公司共同出資成立的國(guó)有控股合資企業(yè),注冊(cè)資本金1億元。
中晟大冶專(zhuān)注于碲化鎘薄膜光伏技術(shù)的應(yīng)用及生產(chǎn),為投資方、發(fā)展商和項(xiàng)目方提供高效、穩(wěn)定的CdTe薄膜太陽(yáng)能組件。致力于搭建以國(guó)產(chǎn)化、自動(dòng)化為基礎(chǔ)的高端裝備制造、生產(chǎn)技術(shù)輸出、原材料供應(yīng)、光伏電站投資及運(yùn)營(yíng)等“五位一體”技術(shù)產(chǎn)業(yè)鏈。
一、報(bào)名資格條件
(一)招聘范圍
招聘對(duì)象為全國(guó)高等院校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生,或2022年至2023年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生(不含各類(lèi)委培生、定向生)。
報(bào)名者應(yīng)符合《中晟能源科技(大冶)有限公司2024年高校應(yīng)屆畢業(yè)生招聘崗位表》(見(jiàn)附表)規(guī)定的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷等各項(xiàng)資格條件。應(yīng)聘人員須在2024年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)。
(二)應(yīng)聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,享有公民政治權(quán)利;具有良好的道德品行,無(wú)違紀(jì)違法行為;
3.具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)和技能條件;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.具備崗位所需的其他條件;
6.符合《崗位表》中學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)要求,2024年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2024年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū);
7.最低服務(wù)期限3年。
(三)有下列情形之一的不得參加公開(kāi)招聘考試:
1.曾受過(guò)刑事處罰,被開(kāi)除團(tuán)籍或黨籍,在接受高等教育期間收到留校察看及以上處分的;
2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的;
3.在國(guó)家法定考試、各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為,尚在禁考期內(nèi)的;
4.按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員(詳見(jiàn)人社部規(guī)〔2019〕1號(hào));
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
6.法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予聘用的情形。
二、招聘工作程序
(一)發(fā)布公告
本次招聘信息在黃石人才網(wǎng)、黃石市人才市場(chǎng)公司微信公眾號(hào)、湖北光谷東國(guó)投集團(tuán)微信公眾號(hào)等均有發(fā)布。
(二)考試報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:自本公告發(fā)布之日起至2024年6月14日24:00止。
2.報(bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,每人限報(bào)1個(gè)崗位。網(wǎng)上報(bào)名請(qǐng)將報(bào)名材料掃描件、本人近期一寸電子版登記照及填寫(xiě)的《中晟能源科技(大冶)有限公司招聘報(bào)名表》發(fā)至指定郵箱hsrcsc2008@163.com(郵件標(biāo)題請(qǐng)注明“姓名+報(bào)考單位+報(bào)考崗位”)。報(bào)考者所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤,在公開(kāi)招聘期間注意保持通訊暢通,聯(lián)系方式變更后,應(yīng)主動(dòng)告知。咨詢(xún)電話(huà):0714-6286325。
3.報(bào)名及資格審查材料:《中晟能源科技(大冶)有限公司招聘報(bào)名表》、身份證、《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告》等(學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印)、職業(yè)資格證書(shū)或職稱(chēng)證書(shū),以及其他資料等掃描件。
(三)資格審查
資格審查截止時(shí)間為2024年6月18 日。資格審查采取線(xiàn)上審查的方式與報(bào)名同步進(jìn)行,由工作人員根據(jù)考生提供的報(bào)名相關(guān)資料組織資格審查工作,原件備查。資格審查結(jié)果將以郵件形式回復(fù),請(qǐng)考生注意及時(shí)查看。逾期未提交材料或提交資料不全進(jìn)行資格審查的,視為棄權(quán)。
本次考試由黃石市人才市場(chǎng)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)進(jìn)行資格審查。報(bào)名成功且通過(guò)資格審查后不得修改報(bào)考信息或重新報(bào)名。資格審查工作將貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者,將隨時(shí)取消報(bào)名、考試或錄用資格,所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
(四)報(bào)名費(fèi)繳納
按照物價(jià)部門(mén)規(guī)定,報(bào)名考試費(fèi)用每人50元??忌峤粓?bào)名材料后,黃石市人才市場(chǎng)有限責(zé)任公司會(huì)以郵件的形式回復(fù)考生,通過(guò)資格審查的考生將報(bào)名費(fèi)轉(zhuǎn)至黃石市人才市場(chǎng)支付寶賬戶(hù),繳費(fèi)截止時(shí)間為2024年6月19日。
付款考生繳費(fèi)時(shí)須備注考生姓名、電話(huà)號(hào)碼等信息,繳費(fèi)成功即為報(bào)名成功,逾期未繳費(fèi)者,視為自動(dòng)放棄,所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。本次招聘除應(yīng)聘崗位取消情況外,概不辦理退費(fèi)手續(xù)。
(五)考試方式
考試分初試和復(fù)試,學(xué)歷為全日制碩士研究生、博士研究生或全日制統(tǒng)招“985”“211”院校本科生通過(guò)資格審查可免初試,直接進(jìn)入復(fù)試。
1.初試。根據(jù)招考崗位分類(lèi)進(jìn)行筆試,滿(mǎn)分100分,合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分,達(dá)不到合格線(xiàn)的,不進(jìn)入復(fù)試。參與初試人員根據(jù)筆試成績(jī)從高到低排序,按崗位招考人數(shù)1:3比例進(jìn)入復(fù)試。初試人數(shù)不足1:3比例的可全部進(jìn)入面試,筆試時(shí)間暫定為2024年6月22日,具體以實(shí)際通知為準(zhǔn)。
2.復(fù)試。采取半結(jié)構(gòu)化面試,面試時(shí)間暫定為2024年6月29日,具體以實(shí)際通知為準(zhǔn)。對(duì)參加面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)比例等于或小于1:1的崗位,實(shí)行最低合格分?jǐn)?shù)控制,最低70分的合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)。
(六)綜合成績(jī)計(jì)算機(jī)查詢(xún)
應(yīng)聘人員綜合成績(jī)按筆試占50%,面試占50%的比例進(jìn)行計(jì)算,免初試人員,則復(fù)試成績(jī)即為最終成績(jī)。
(七)考察
全面考察了解考生德才表現(xiàn)。根據(jù)綜合成績(jī)從高到低的順序,按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象(如總成績(jī)出現(xiàn)并列的情況,則筆試成績(jī)高的入選),因考察不合格或主動(dòng)放棄等原因造成人選空缺的,招聘方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況研究決定是否遞補(bǔ)。
(八)體檢
考察合格者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)修訂內(nèi)容執(zhí)行,費(fèi)用自理。因體檢不合格或主動(dòng)放棄等原因造成人選空缺的,可根據(jù)實(shí)際情況研究決定是否遞補(bǔ)。
(九)公示和錄用
擬錄用人員名單在黃石人才網(wǎng)、黃石市人才市場(chǎng)公司微信公眾號(hào)上公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議后,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)后按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。公示期間存在影響錄用情形的,取消錄用資格,可根據(jù)實(shí)際情況決定是否遞補(bǔ)。
錄用人員簽訂《勞動(dòng)合同書(shū)》,首次聘用期限為3年。入職第一年需赴北京市全脫產(chǎn)培訓(xùn),培訓(xùn)期間發(fā)放生活補(bǔ)助。
七、薪資待遇
本次招聘約定試用期3-6個(gè)月,試用期考核合格后方可轉(zhuǎn)正。本次招聘崗位薪酬按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
聘用人員享受“五險(xiǎn)一金”、健康體檢、帶薪年假等。
八、其他事項(xiàng)
1.本次招聘有關(guān)事項(xiàng)將通過(guò)黃石人才網(wǎng)、黃石市人才市場(chǎng)公司微信公眾號(hào)等均有發(fā)布,請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注。
2.本次公開(kāi)招聘將以郵件或電話(huà)方式通知各環(huán)節(jié)入圍人員。報(bào)名時(shí),請(qǐng)按要求填寫(xiě)常用郵箱號(hào)和手機(jī)號(hào),并確保暢通,因郵件、電話(huà)通訊不暢造成無(wú)法聯(lián)系到本人的,責(zé)任自負(fù)。
3.應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)報(bào)名信息,提交的報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、完整、準(zhǔn)確。凡弄虛作假、冒名頂替者,在任何環(huán)節(jié)一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消其應(yīng)聘資格。
4.在招聘各階段,中晟能源科技(大冶)有限公司根據(jù)實(shí)際需要及應(yīng)聘崗位人選等情況,可減少錄用名額或取消招聘崗位。
5.考生綜合成績(jī)半年內(nèi)有效,有效期內(nèi)因聘用人員自愿放棄、試用期不合格、辭職等原因造成崗位空缺的,按綜合成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)考生。
6.本次招聘最終解釋權(quán)為中晟能源科技(大冶)有限公司所有。
附件:1.中晟能源科技 (大冶) 有限2024年高校應(yīng)屆生招聘崗位表
2.中晟能源科技 (大冶) 有限公司招聘報(bào)名表
中晟能源科技(大冶)有限公司
2024年6月4日
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