紅河紅發(fā)建設工程有限公司系紅河發(fā)展集團有限公司全資子公司，注冊資本金為10億元人民幣，擁有建筑工程施工、市政公用工程施工2項貳級總承包資質(zhì)及地基基礎、建筑裝修裝飾、建筑幕墻、消防設施、環(huán)保、建筑機電安裝6項貳級工程專業(yè)承包資質(zhì)及1個施工勞務資質(zhì)。下轄紅河州紅投置業(yè)有限公司1家全資子公司。

組建至今，公司主要圍繞建設工程施工、施工專業(yè)作業(yè)、建筑勞務分包、電氣安裝服務、對外承包工程、園林綠化工程施工、 土石方工程施工等主營業(yè)務，不斷強基固本厚植發(fā)展優(yōu)勢，努力打造州屬國有企業(yè)建筑施工產(chǎn)業(yè)鏈實體公司。

因公司發(fā)展規(guī)模和業(yè)務范圍不斷擴大，人才需求日益增長?，F(xiàn)面向社會公開招聘13名工作人員。具體情況公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持公開、公平、公正原則。

（二）堅持五湖四海、任人唯賢原則。

（三）堅持德才兼?zhèn)?、以德為先原則。

二、招聘崗位

本次招聘員工共13名：

（一）工程施工管理崗（項目負責人）7名：持有建筑工程類二級及以上建造師證書及安全考核合格證書（B證，證書在有效期內(nèi)）；

（二）工程施工管理崗（項目負責人）3人：持有機電工程類二級及以上建造師證書及安全考核合格證書（B證，證書在有效期內(nèi)）；

（三）工程施工管理崗（項目安全員）1人：持有安全員（C1）證書；

（四）工程施工管理崗（項目部綜合文員）2名。

具體招聘條件詳見附件1《紅河紅發(fā)建設工程有限公司2024年第一批以完成一定工作任務為期限的勞動用工招聘需求表》。

三、招聘方式

面向社會公開招聘。

四、招聘條件

（一）報名人員應具備以下基本條件

1．擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度。

2．具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

3．具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

4．具有符合職位要求的工作能力。

（二）具有下列情況之一的人員，不得報考：

1．被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員。

2．被開除公職或因違規(guī)違紀被解除勞動（聘用、聘任）合同的人員。

3．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

4．曾受過刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

5．公務員和參照公務員法管理的機關（單位）工作人員被辭退未滿5年的。

6．受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員。

7．其他不得應聘的情形。

報名人員不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任中層及以上職務的用人單位（部門）的崗位。

五、實施流程

本次招聘按如下流程進行：發(fā)布招聘公告→報名→資格審查→考核（面試）→體檢→政審→錄用公示→遞補→辦理聘用。

（一）發(fā)布公告

本次招聘通過紅河人才網(wǎng)發(fā)布招聘公告，招聘相關公告信息以紅河人才網(wǎng)發(fā)布為準。

（二）報名

1．報名時間：招聘信息發(fā)布之日起至2024年6月1日17:00截止，逾期不再受理。

2.報名方式

（1）本次招聘采取網(wǎng)絡報名的方式進行，報名受理郵箱：hfjgzhglb@126.com。

（2）應聘人員根據(jù)自身情況及擬報考崗位的資格條件和專業(yè)要求，限報一個崗位，多報無效。報名需提供：《報名登記表》（需個人簽字）、應聘誠信承諾書、身份證、學歷、學位證書和報考崗位所要求的相關證書，以拍攝或掃描的方式制作成電子文檔（格式為jpg或pdf，圖像清晰，文檔大小控制在5M以內(nèi)），郵件標題固定格式為：“崗位名稱＋姓名＋身份證號”，未按要求上傳相關材料或材料不完整、材料格式不符合要求的，均視為報名無效。

（三）資格審查

1．報名結(jié)束后，由公司招聘工作領導小組辦公室組織人員對報名應聘人員進行資格審查，符合條件人選通過紅河人才網(wǎng)進行公布。

2．資格審查將貫穿整個招聘過程，應聘人員應對提交的個人信息和材料的真實性、準確性負責，用人單位在招聘錄用任何環(huán)節(jié)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)提交虛假材料的應聘人員，取消其應聘資格并承擔相應法律責任。

（四）考核

所有崗位均采取一輪面試的形式進行考核：

1．面試時間及地點

時間：通過短信方式進行通知。

地點：通過短信方式進行通知。

2．面試要求

面試主要考察應聘人員專業(yè)技能及適應崗位要求的業(yè)務素質(zhì)與工作能力等，面試滿分100分，最低合格分數(shù)線為60分，面試成績低于最低合格分數(shù)線者，不得進入下一環(huán)節(jié)。

3．面試人員安排：設考官3人，主考官權重為50%，其他考官加權評分權重為50%。

4.擬聘用初步人選確定

按照合格人員面試成績由高到低排名等額確定擬聘用初步人選；如面試成績出現(xiàn)相同情況，按照主考官考核得分高低確定擬聘用初步人選，如主考官考核得分相同則通過增加一輪面試的方式確定擬聘用初步人選。面試成績及擬聘用初步人選人員名單在紅河人才網(wǎng)進行公示，公示期為3個工作日。

（五）體檢、政審

1. 政審。對擬聘用初步人選進行政審，需按要求提供個人征信報告（簡版）、無犯罪記錄證明原件。

2.體檢。通過政審的擬聘用初步人選需到縣級及以上醫(yī)院進行體檢。

（六）公示

擬聘用人選在紅河人才網(wǎng)進行公示，公示期為5個工作日。

（七）遞補

招聘過程中，因個人棄權、政審、體檢、公示等不合格所出現(xiàn)的空缺崗位，按合格初步候選人面試成績由高到低排序，進行順延遞補1次，如成績排名影響到遞補的，則按面試主考官考核得分高低確定遞補人選，如主考官考核得分相同，取消遞補。其中，因個人原因放棄崗位的，需填寫《自愿放棄崗位承諾書》（附件4）。

（八）錄用

按照不得兼職的原則，已簽署聘用合同且仍在合同期內(nèi)的擬聘用人選，必須在正式報到之前，將原單位解除合同的相關證明提交至紅河紅發(fā)建設工程有限公司，否則取消聘用資格。

聘用通知下發(fā)后，聘用人選必須在規(guī)定時間內(nèi)持有關材料報到。逾期不報到者，取消其聘用資格。

聘任人員與用人單位簽訂以完成一定工作任務為期限的勞動用工勞動合同。

六、薪酬待遇

聘用人員薪酬按用人單位相關薪酬福利管理辦法執(zhí)行。

七、相關紀律

對違反招聘紀律的應聘人員依照相關規(guī)定，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育、取消應聘資格、不予聘任或解除聘任合同處理。

八、其他

（一）本次招聘將采取全程公示公告，相關信息在紅河人才網(wǎng)公示公告。

（二）對本次招聘中各環(huán)節(jié)的公示公告有異議者，可在3個自然日內(nèi)向紅河紅發(fā)建設工程有限公司綜合管理部提出。

（三）報考人員需要服從公司對崗位及工作地點的安排。

九、招聘咨詢

地址：紅河州蒙自市護國路5號四樓紅河紅發(fā)建設工程有限公司綜合管理部

聯(lián)系人：趙老師

聯(lián)系電話：0873-8889769（工作日上午9:00至下午18:00）

監(jiān)督電話：18908738590

本公告最終解釋權歸紅河紅發(fā)建設工程有限公司所有。

附件1.紅河紅發(fā)建設工程有限公司2024年第一批以完成一定工作任務為期限的勞動用工招聘需求表.docx

附件2.紅河紅發(fā)建設工程有限公司2024年第一批一定用工人員招聘報名登記表.docx

附件3.紅河紅發(fā)建設工程有限公司應聘承諾書.docx

附件4.自愿放棄崗位承諾書.docx

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