黔東南州黔興置業(yè)有限責(zé)任公司始建于1958年，注冊(cè)資金1.3億元，屬黔東南州國有資本運(yùn)營有限責(zé)任公司下屬全資子公司。根據(jù)公司生產(chǎn)工作的需要，結(jié)合公司業(yè)務(wù)發(fā)展，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)人員1名，為保證本次招聘工作順利進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則和工作程序

招聘工作遵循公開、公正、平等、擇優(yōu)錄取的原則，實(shí)行公開招聘條件，公示擬錄用結(jié)果制度。招聘工作按照發(fā)布招聘啟事要求，現(xiàn)場報(bào)名，資格審查、筆試、面試、公示、聘用的程序進(jìn)行。

二、計(jì)劃招聘崗位及人數(shù)

財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)人員一名。

三、報(bào)名條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，有事業(yè)心，服從組織分配；

2、18周歲及以上（2006年5月及以前出生）、40周歲及以下（1984年5月及以后出生）；

3、具有國家承認(rèn)的本科及以上管理學(xué)會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)歷，并具備招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件；

4、身體健康，符合常規(guī)入職體檢標(biāo)準(zhǔn)。

5、專業(yè)要求

（1）持有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱；

（2）具有4年以上企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；

（3）熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)及審計(jì)相關(guān)法律法規(guī)，了解國家稅務(wù)稅收政策，熟練掌握財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件；

（4）具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力和分析決策能力；

（5）具有良好的心理素質(zhì)，能承擔(dān)較大工作壓力；

（6）具備良好的溝通能力，團(tuán)隊(duì)合作精神和實(shí)際業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)。

6、有以下情形之一者不予報(bào)名

（1）不堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；

（2）受過黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的；

（3）曾被開除公職或被辭退的人員；

（4）在各種招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄（聘）用紀(jì)律行為的人員；

（5）受刑事處罰并在服刑期間的;曾因犯罪受過刑事處罰(或受過勞動(dòng)教養(yǎng))的(含正在服刑期間的)；

（6）有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的；

（7）不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的；

（8）有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為國有企業(yè)工作人員的其他情形的。

四、報(bào)名方式及時(shí)間

1、報(bào)名方式：應(yīng)聘報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名與資格審查同步的方式進(jìn)行。報(bào)考人員攜帶招聘報(bào)名表（附件2）、身份證（雙面）、學(xué)歷學(xué)位證書和學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證證明、相關(guān)資格證書、工作經(jīng)驗(yàn)相關(guān)證明等資料進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名。

2、報(bào)名時(shí)間：2024年5月28日至6月5日（工作日上午9:00-12:00；下午14:00-17：00）。

3、報(bào)名地址：貴州省凱里市永豐東路9號(hào)幸福里黔東南州黔興置業(yè)有限責(zé)任公司人力資源部

五、報(bào)名材料

1、填報(bào)附件《招聘報(bào)名表》；

2、提交有效居民身份證（正反面）、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、資格證書、工作經(jīng)驗(yàn)相關(guān)證明、近期一寸正面免冠藍(lán)底照片電子版。

六、資格審查

1、州黔興置業(yè)公司對(duì)已經(jīng)提交報(bào)名申請(qǐng)的應(yīng)聘人員，對(duì)照本公告和崗位所需的資格條件對(duì)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料進(jìn)行資格初審，審核確認(rèn)應(yīng)聘人員是否具有報(bào)名資格，審查不合格的不通知參加筆試，審查合格的人員進(jìn)行電話通知參加筆試；

2、資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

七、報(bào)名費(fèi)用

通過資格初審參加筆試的應(yīng)聘人員，需繳納100元考試報(bào)名費(fèi)，由應(yīng)聘人員本人到州黔興置業(yè)公司現(xiàn)場繳納，由公司財(cái)務(wù)部向應(yīng)聘者開具考試報(bào)名費(fèi)收據(jù)。

八、考試

考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1、筆試：（1）崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例無論是否達(dá)到1:3都需進(jìn)行筆試，筆試成績按百分制計(jì)算。達(dá)到60分以上的，可進(jìn)入面試；筆試成績達(dá)不到60分的，取消該崗位招錄。（2）根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績由高到低，按參加面試人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)3：1的比例（未達(dá)到3:1比例的按實(shí)際人數(shù)）確定參加面試對(duì)象，按比例確定的末位應(yīng)聘人員筆試成績并列的，同時(shí)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。（3）筆試時(shí)間：電話通知，筆試采取閉卷考試方式，考試范圍和考試用書不指定。（4）未參加筆試或筆試成績無效的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，筆試成績?cè)谥輫Y委官網(wǎng)及州國資運(yùn)營公司官網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布,公布時(shí)間5個(gè)工作日。

2、面試時(shí)間和方式：電話通知，面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)運(yùn)用能力及適應(yīng)擬招聘崗位工作的能力情況。面試成績按百分制計(jì)算。

3、綜合成績計(jì)算及公示。綜合成績按百分制計(jì)算，即：綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試、面試和綜合成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。綜合成績?cè)谥輫Y委官網(wǎng)及州國資運(yùn)營公司官網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布，公布時(shí)間5個(gè)工作日。

九、體檢

1、根據(jù)綜合成績從高到低的順序，按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢的人選名單；

2、體檢參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，可選擇在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，出具體檢報(bào)告并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)交州黔興公司人力資源部，體檢費(fèi)用由本人自行承擔(dān)；

3、不按時(shí)參加體檢、放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，按綜合成績從高到底順序等額遞補(bǔ)。

十、考察

考察由州黔興置業(yè)公司統(tǒng)一組織，考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。

十一、公示及聘用

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用對(duì)象，在州國資委官網(wǎng)、州國資運(yùn)營公司官網(wǎng)進(jìn)行7個(gè)工作日公示。經(jīng)公示不影響聘用的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

十二、薪酬

一經(jīng)正式錄取，所聘用人員其薪酬待遇按州黔興置業(yè)公司的薪酬方案執(zhí)行。

十三、紀(jì)律監(jiān)督

1、州國資運(yùn)營公司紀(jì)委對(duì)招聘過程進(jìn)行監(jiān)督；

2、本次公開招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動(dòng)接受社會(huì)各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。

十四、報(bào)名情況咨詢

聯(lián)系電話：0855--8655201（咨詢時(shí)間：工作日上午9:00-12:00，下午14:00-17:00）。

附件1：黔東南州黔興公司2024年公開招聘崗位信息表.docx

附件2：招聘報(bào)名表.docx

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