為進(jìn)一步加強(qiáng)我公司人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)配置，結(jié)合公司實(shí)際，按照“精簡、高效、合理”的原則，市建投公司決定面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和條件

（一）財(cái)務(wù)管理部2人

招聘條件：

1.全日制本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)，持有中級(jí)及以上會(huì)計(jì)專業(yè)資格證或注冊造價(jià)工程師證。

2.具有3年以上在財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、稅務(wù)管理、工程預(yù)算等方面的工作經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練操作財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件。

（二）供熱公司3人，其中：自動(dòng)化控制1人、鉗工1人、管道工1人。

招聘條件：

1.大專及以上學(xué)歷，自動(dòng)化控制儀表、機(jī)電、城市熱能、機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè)，持有應(yīng)聘崗位相關(guān)技能的專業(yè)資格證書。

2.具有3年以上普工、鉗工、管道工等方面的操作經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練使用各種普工、鉗工工具和加工設(shè)備。

二、招聘程序

（一）網(wǎng)上報(bào)名

應(yīng)聘人員填寫《個(gè)人簡歷表》《應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》，并附相關(guān)專業(yè)資格證書，發(fā)至郵箱：3227219137@qq.com。

報(bào)名時(shí)間：2024年5月27日至6月4日，預(yù)期不再受理。

（二）資格初審

報(bào)名時(shí)間截止后，公司根據(jù)招聘條件對(duì)報(bào)名人員提交材料進(jìn)行資格初審。

（三）資格復(fù)審

初審合格者，由公司進(jìn)行復(fù)審，應(yīng)聘者在接到通知后5個(gè)工作日內(nèi)，攜帶以下資料進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)。

1.身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)職業(yè)資格證書原件、復(fù)印件。

2.網(wǎng)上提交的電子版紙質(zhì)材料及相關(guān)證明材料。

3.提交當(dāng)?shù)嘏沙鏊_具的無犯罪記錄證明。

（四）專業(yè)能力測試

對(duì)同一崗位報(bào)名人數(shù)在10人以上的，進(jìn)行專業(yè)能力測試，成績?yōu)榘俜种疲墒薪ㄍ豆窘M織實(shí)施。10人以下的不再進(jìn)行專業(yè)能力測評(píng)，直接進(jìn)入面試。

（五）面試考核

面試主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、邏輯思維以及與所報(bào)崗位匹配度等方面的綜合水平和能力。

面試結(jié)束后，按專業(yè)能力測試×50%+面試成績×40%+執(zhí)業(yè)資格證書10%(沒有組織參加專業(yè)能力測試的，面試成績按90%計(jì)算)，計(jì)算應(yīng)試人員的成績，根據(jù)成績排序，從高分到低分按照1:1比例確定考察人選。

（六）體檢

根據(jù)測評(píng)情況確定擬錄用人選，擬錄用人員于規(guī)定時(shí)間內(nèi)在三級(jí)乙等及以上醫(yī)院進(jìn)行自費(fèi)體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照最新體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格或放棄體檢者，取消資格。

（七）公示審批

對(duì)符合條件且考察、體檢合格的人員，進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示，公示無異議后，按規(guī)定程序辦理錄用相關(guān)手續(xù)。

擬錄用人員在體檢、公示等環(huán)節(jié)不合格或因個(gè)人原因放棄的，該職位按測評(píng)成績從高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)1次。

（八）工資待遇

經(jīng)公示無異議后，簽訂勞動(dòng)合同（試用期3個(gè)月），工資待遇按照《定西市建設(shè)投資有限公司薪酬管理制度》同工同酬。

三、聯(lián)系方式及地址

聯(lián)系人：焦文婧聯(lián)系電話：18293231719

地址：定西市1號(hào)寫字樓3樓人力資源部316室

附件1.個(gè)人簡歷表.xls

附件2.應(yīng)聘人員報(bào)名登記表.xls

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