為深入實施人才強區(qū)戰(zhàn)略,持續(xù)加強海南區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設,經(jīng)研究,現(xiàn)面向社會公開引進衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才,具體事項如下:
一、引進人數(shù)及崗位設置
本次計劃引進衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才共計19名,其中:使用事業(yè)編制9名,使用公立醫(yī)院總量控制數(shù)10名,具體崗位及要求詳見附件1。其中,定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、成人教育、在職教育、民辦(獨立)院校、合作掛靠辦學和畢業(yè)后申請第二學士學位的人員,以及按全日制教育方式培養(yǎng),但學歷證書明確為“非全日制”的人員不列入本次人才引進范圍。
二、報考條件及要求
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律,能夠自覺遵守《中華人民共和國醫(yī)師法》《中華人民共和國傳染病防治法》《醫(yī)療質(zhì)量管理十八項核心制度》;
3.鑄牢中華民族共同體意識,自覺維護民族團結(jié)進步;
4.品行端正,具有較強的事業(yè)心和責任感,有志于從事衛(wèi)生健康工作,具有良好的醫(yī)德醫(yī)風,有較強的吃苦耐勞精神和組織協(xié)調(diào)能力、文字和口頭表達能力,服從組織安排;
5.年齡為18周歲以上,35周歲以下,即1988年5月23日(不含)至2006年5月23日(含)之間出生的;部分崗位年齡18周歲以上--40周歲以下,即1983年5月23日(不含)至2006年5月23日(含)之間出生的;取得中級及以上職稱的,年齡可放寬至45周歲以下(1978年5月23日(不含)以后出生的)詳見附件1。
6.身心健康,具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì),具有符合崗位要求的工作能力及條件;
7.2024年普通高等學校應屆畢業(yè)證書、學位證書取得時間可以延長至2024年12月31日;
8.崗位所需的其他條件。
(二)下列人員不得報考
1.在讀的普通高等學校全日制??粕?、本科生、研究生(不含應屆畢業(yè)生);
2.試用期內(nèi)和未滿最低服務年限的機關、事業(yè)單位工作人員;
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
4.在公務員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用(聘用)紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;
5.現(xiàn)役軍人;
6.應聘后即構(gòu)成回避關系崗位的人員;
7.違反醫(yī)德醫(yī)風,出現(xiàn)過醫(yī)療事故的人員;
8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
(三)落實“兩個同等對待”政策
面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應屆畢業(yè)生的,其住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)就業(yè)的,按當年應屆畢業(yè)生同等對待;經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格的本科學歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待。其中,住培合格證書中的培訓專業(yè)原則上應當與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。
三、引進程序和要求
本次衛(wèi)生健康系統(tǒng)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進工作按照發(fā)布簡章、報名、資格審核、面試、體檢、考察、公示等程序進行。一切事宜請應聘人員及時關注內(nèi)蒙古自治區(qū)烏海市海南區(qū)人民政府網(wǎng)站和“北方海南”“海南區(qū)人社局”“健康海南”微信公眾號。
(一)報名
1.報名方式
采取網(wǎng)絡報名和現(xiàn)場報名方式。符合條件的報考人員請于報名指定時間、地點提交報名材料,逾期不予受理。
2.報名時間及地點
(1)網(wǎng)絡報名
時間:2024年5月24日0:00-5月31日17:30
報考人員須將報名材料在規(guī)定時間提交至報名郵箱:hnqwsjkxtrcyj@163.com(主題為:崗位名稱+姓名+電話)。已進行網(wǎng)絡報名人員無須現(xiàn)場報名。
(2)現(xiàn)場報名
時間:2024年5月31日 上午9:00--12:00
地點:包頭醫(yī)學院實踐教學技能中心11樓
3.報名提交材料
(1)有效居民身份證、畢業(yè)證、學位證、教育部學信網(wǎng)學歷、學籍在線驗證報告。2024年應屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書、學位證書的,須提供加蓋學院(系)和教務處(研究生院、處)公章的能夠按時畢業(yè)并取得相關學歷、學位證書的證明(標明所學專業(yè)、學制、畢業(yè)時間)以及教育部學籍在線驗證報告。
(2)取得的相應資格證、職稱證、執(zhí)(職)業(yè)準入資格證等相關材料;
(3)《烏海市海南區(qū)2024年衛(wèi)生健康系統(tǒng)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進申報表》(以下簡稱《申報表》),并在表內(nèi)上傳本人近期正面免冠2寸彩色照片,嚴格按照填表說明填寫;
(4)《考生誠信承諾書》(附件3)(以下簡稱《承諾書》);
備注:
(1)現(xiàn)場報名需提供以上材料原件及復印件各一份。
(2)網(wǎng)絡報名所有提交的報名材料均需提供電子版掃描件,放至一個文檔中,命名要求“報考單位+崗位名稱+姓名+電話”。
(3)報考者在填寫簡歷時,須完整填寫從高中至今的所有經(jīng)歷,時間不能斷開或空缺,不按要求填寫或時間有斷開的,將不予審核通過。
4.報名注意事項
每位報考人員只能報考一個崗位。報考人員要認真閱讀《簡章》和《崗位表》中的有關報考要求和資格條件,對照個人情況認真選擇符合條件的崗位報考。所提交材料必須真實準確,考生須對所提交信息的真實性、準確性、完整性負責,如因填報虛假信息、隱瞞重要信息、誤填信息、漏填信息、不能提供相關材料原件而出現(xiàn)影響報名、資格審核、考試等情況的,一切責任由考生本人負責??忌鷪竺麜r提供的個人聯(lián)系方式須在整個人才引進過程中保持暢通,以便于重要事項的通知,因個人原因造成信息溝通不暢而影響人才引進結(jié)果的,責任自負。
(二)資格審核
由烏海市海南區(qū)2024年衛(wèi)生健康系統(tǒng)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進專項工作領導小組辦公室組成資格審核組對報考人員相關資料進行資格審核。
1.網(wǎng)絡報名考生資格審核分為網(wǎng)絡審核和現(xiàn)場審核。網(wǎng)絡審核與報名工作同步進行,根據(jù)報名提交材料的審查情況,及時反饋網(wǎng)絡審核結(jié)果?,F(xiàn)場審核與面試在同天進行,進入現(xiàn)場審核范圍考生要在面試當天攜帶“報名提交材料”要求的相關材料原件及復印件各一份(《申報表》需一式兩份),到指定地點進行現(xiàn)場審核,未在規(guī)定時間內(nèi)參加現(xiàn)場審核的,視為自動放棄人才引進資格。如發(fā)生現(xiàn)場審核與網(wǎng)絡審核結(jié)果不一致的現(xiàn)象,以現(xiàn)場審核結(jié)果為準。
2.現(xiàn)場報名考生資格審核工作在報名現(xiàn)場進行,報名考生需攜帶“報名提交材料”要求的相關材料原件及復印件各一份(《申報表》需一式兩份),現(xiàn)場未能提交材料的考生需與網(wǎng)絡報名考生一同參加面試當天現(xiàn)場審核。通過資格審核的人員方可參加面試??忌鷪竺麜r提供的個人聯(lián)系方式須在整個引進過程中保持暢通,以便于重要事項的通知,因個人原因造成信息溝通不暢而影響引進結(jié)果的,責任自負。
(三)面試
1.具體面試時間、地點及有關事項另行通知。
2.本次人才引進采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,不設開考比例,滿分100分,面試成績須達到本人面試所在考場所有人員的面試平均成績,方可進入下一環(huán)節(jié)。面試必須使用國家通用語言作答,對不按要求作答的,按零分處理。
3.現(xiàn)場公布考試成績,考試成績保留小數(shù)點后兩位小數(shù),按成績高低排序等額確定進入體檢、考察范圍人員。如若同一崗位引進計劃數(shù)內(nèi)最后一名成績出現(xiàn)并列情況,則加試確定進入體檢范圍人選,未如期參加面試的視為自動放棄人才引進資格。
(四)體檢與考察
根據(jù)面試成績高低,按崗位擬引進人數(shù)1:1的比例確定體檢、考察人選。
1.體檢
體檢必須在指定的醫(yī)院、在規(guī)定時間內(nèi)進行并出具體檢結(jié)論,其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認可。由海南區(qū)衛(wèi)健委負責組織,參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定執(zhí)行,但對體檢有特殊要求的崗位,體檢環(huán)節(jié)需按國家法律、行政法規(guī)和國務院衛(wèi)生行政部門的相關規(guī)定以及各用人單位的體檢項目和標準進行。應聘人員體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況的,取消人才引進資格。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關系的,應予回避。
2.考察
考察工作由烏海市海南區(qū)2024年衛(wèi)生健康系統(tǒng)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進工作專項領導小組統(tǒng)一安排??疾彀凑盏虏偶?zhèn)涞臉藴?,根?jù)擬人才引進崗位要求,采取多種形式,全面了解擬引進人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作或現(xiàn)實表現(xiàn)以及需要回避等情況。
(五)公示
經(jīng)體檢、考察合格的人員列為擬引進對象,由烏海市海南區(qū)2024年衛(wèi)生健康系統(tǒng)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進工作專項領導小組辦公室組織對擬引進人員,在內(nèi)蒙古自治區(qū)烏海市海南區(qū)人民政府網(wǎng)站和“北方海南”“海南區(qū)人社局”“健康海南”微信公眾號進行公示,公示時間為5個工作日。公示期滿無異議者,經(jīng)烏海市海南區(qū)2024年衛(wèi)生健康系統(tǒng)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進工作專項領導小組審核同意,確定為引進人員。
(六)遞補
體檢、考察等各環(huán)節(jié)因個人原因放棄或不合格出現(xiàn)崗位名額空缺的,可在合格分數(shù)線以上的報考人員中按照成績由高到低依次等額進行遞補,遞補只進行一次。
(七)聘用
引進的人才使用事業(yè)編制的,均須簽訂工作年限不少于5年的聘用合同,實行試用期制度。新聘用人員屬初次就業(yè)的,試用期為12個月;其他聘用人員,試用期一般不超過3個月,情況特殊的,可以延長,但最長不得超過6個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;試用期間或期滿不合格的,取消引進資格。
使用公立醫(yī)院總量控制數(shù)的,在區(qū)委組織部、區(qū)編辦,區(qū)人社局、區(qū)衛(wèi)健委備案后,由用人單位與引進人員簽訂工作年限不少于5年的聘用合同,享受醫(yī)院同等人員工資待遇。試用期為6個月,試用期包括在合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格者,予以正式聘用;考核不合格者,由用人單位自行解聘。
四、紀律和監(jiān)督
烏海市海南區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。
五、其他事項
(一)對引進人員的資格審查貫穿于引進工作的全過程,在引進過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響引進的情形,一律取消引進資格。
(二)本簡章由烏海市海南區(qū)2024年衛(wèi)生健康系統(tǒng)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進工作專項領導小組辦公室負責解釋,未盡事宜由烏海市海南區(qū)2024年衛(wèi)生健康系統(tǒng)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進工作專項領導小組研究決定。
政策咨詢電話:
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監(jiān)督舉報電話:
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烏海市海南區(qū)2024年衛(wèi)生健康系統(tǒng)
急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進工作
專項領導小組辦公室
2024年5月23日
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