學(xué)科方向與招聘領(lǐng)域 | |
學(xué)科方向 |
重點(diǎn)招聘領(lǐng)域 (包括但不限于) |
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微納連接 | |
結(jié)構(gòu)與功能一體化材料 | |
制備與表征 | |
仿真與模擬 |
招聘崗位條件及待遇
(一)杰出人才
任職條件:
· 學(xué)術(shù)造詣高深,已取得所在學(xué)科國(guó)際公認(rèn)的重要成就;
· 年齡一般不超過(guò)55周歲;
· 全職在校工作。
支持政策:
· 提供有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,一事一議
· 啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)按需申請(qǐng),一事一議
· 提供團(tuán)隊(duì)建設(shè)、研究生招生、辦公和實(shí)驗(yàn)用房
· 提供市區(qū)人才房一套或安家費(fèi)
· 解決配偶工作
(二)學(xué)科帶頭人
任職條件:
· 現(xiàn)就職于世界一流大學(xué)的終身教授或特別優(yōu)秀的副教授,海外著名研究機(jī)構(gòu)研究員,國(guó)內(nèi)外公認(rèn)的優(yōu)秀學(xué)科領(lǐng)軍人才及相應(yīng)層次者;
· 已取得國(guó)際同行認(rèn)可的重大科研成果,具有策劃和主持國(guó)際合作、國(guó)家重大科研項(xiàng)目的能力,具有統(tǒng)籌學(xué)科發(fā)展規(guī)劃,帶領(lǐng)本學(xué)科趕超和保持國(guó)內(nèi)外先進(jìn)水平的能力;
· 年齡一般不超過(guò)50周歲;
· 全職來(lái)校工作。
支持政策:
· 提供有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,一事一議
· 啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)按需申請(qǐng),一事一議
· 提供團(tuán)隊(duì)建設(shè)、研究生招生、辦公和實(shí)驗(yàn)用房
· 提供市區(qū)人才房一套或安家費(fèi)
· 協(xié)助解決配偶工作
(三)青年學(xué)術(shù)帶頭人
任職條件:
· 現(xiàn)就職于世界一流大學(xué)或一流學(xué)科的助理教授;
· 具有較強(qiáng)的學(xué)術(shù)創(chuàng)新力和學(xué)術(shù)組織能力,已取得高水平標(biāo)志性研究成果,學(xué)術(shù)水平在本學(xué)科領(lǐng)域居同年齡階段前列,發(fā)展?jié)摿ν怀觯?/p>
· 年齡一般不超過(guò)45周歲;
· 全職來(lái)校工作
支持政策:
· 薪酬不低于稅前50萬(wàn)元/年,特別優(yōu)秀的一事一議
· 提供啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):自然科學(xué)不超過(guò)300萬(wàn)元,特別優(yōu)秀的一事一議
· 提供團(tuán)隊(duì)建設(shè)、研究生招生、辦公和實(shí)驗(yàn)用房
· 提供市區(qū)人才房一套或安家費(fèi)
· 協(xié)助解決配偶工作
(四)固定教職教授
任職條件:
· 現(xiàn)任職于國(guó)內(nèi)標(biāo)桿高?;驑?biāo)桿學(xué)科的固定教職教授或特別優(yōu)秀的副教授,或在海外知名高校、科研機(jī)構(gòu)或者知名企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)有相當(dāng)于助理教授及以上正式教學(xué)或科研職位;
· 具有較強(qiáng)的學(xué)術(shù)創(chuàng)新力和學(xué)術(shù)組織能力,已取得高水平標(biāo)志性研究成果,學(xué)術(shù)水平居相關(guān)學(xué)科同年齡段學(xué)者前列;
· 自然科學(xué)領(lǐng)域一般不超過(guò)40周歲;
· 全職在校工作
支持政策:
· 納入事業(yè)編制管理
· 薪酬執(zhí)行國(guó)家崗位績(jī)效工資制,特別優(yōu)秀的一事一議
· 提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):自然科學(xué)一般不超過(guò)300萬(wàn)元
· 提供團(tuán)隊(duì)建設(shè)、研究生招生、辦公和實(shí)驗(yàn)用房
· 提供稅前50-200萬(wàn)元安家費(fèi)
(五)固定教職副教授
任職條件:
· 現(xiàn)任職于國(guó)內(nèi)標(biāo)桿高?;驑?biāo)桿學(xué)科固定教職副教授,或者在國(guó)內(nèi)外知名高校、科研機(jī)構(gòu)或者知名企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)有正式教學(xué)或科研職位的特別優(yōu)秀的預(yù)聘期制人員(含聘期制研究員、聘期制副研究員)及博士后
· 具有較強(qiáng)的學(xué)術(shù)創(chuàng)新力和穩(wěn)定的研究方向,在本學(xué)科領(lǐng)域已取得有重要影響的學(xué)術(shù)成果,主持過(guò)多項(xiàng)國(guó)家級(jí)項(xiàng)目,學(xué)術(shù)水平居相關(guān)學(xué)科同年齡段學(xué)者前列,具有較大的學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Γ?/p>
· 自然科學(xué)領(lǐng)域一般不超過(guò)38周歲;
· 全職在校工作
支持政策:
· 納入事業(yè)編制管理
· 薪酬執(zhí)行國(guó)家崗位績(jī)效工資制,特別優(yōu)秀的一事一議
· 提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):自然科學(xué)一般不超過(guò)50萬(wàn)元
· 提供研究生招生、辦公和實(shí)驗(yàn)用房
· 提供50萬(wàn)元安家費(fèi)
(六)特聘研究員
任職條件:
· 現(xiàn)任職于國(guó)內(nèi)外知名高校、科研機(jī)構(gòu)或者知名企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)有正式教學(xué)或科研職位的特別優(yōu)秀的預(yù)聘期制人員(含聘期制研究員、聘期制副研究員)及博士后;
· 學(xué)術(shù)背景良好,學(xué)術(shù)成果較為突出,發(fā)展?jié)摿Υ?。一般?yīng)達(dá)到我校相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域當(dāng)年晉升教授層次的學(xué)術(shù)水平,具備與標(biāo)桿學(xué)校/學(xué)科新進(jìn)教授或同層次人員競(jìng)爭(zhēng)的實(shí)力;能夠把握學(xué)科發(fā)展前沿,具有獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)開展高水平科研工作的能力與水平;
· 年齡一般不超過(guò)40周歲,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
· 全職在校工作
支持政策:
· 納入聘期合同管理
· 薪酬參照事業(yè)編制教授執(zhí)行國(guó)家崗位績(jī)效工資制,特別優(yōu)秀的一事一議
· 提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):自然科學(xué)50-300萬(wàn)元
· 提供團(tuán)隊(duì)建設(shè)、研究生招生、辦公和實(shí)驗(yàn)用房
· 提供校內(nèi)周轉(zhuǎn)房或稅前3500元/月租房補(bǔ)貼
· 享受固定編制內(nèi)職工事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)、公積金、工會(huì)福利等福利待遇
(七)特聘副研究員
任職條件:
· 現(xiàn)任職于國(guó)內(nèi)外知名高校、科研機(jī)構(gòu)或者知名企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)有正式教學(xué)或科研職位的特別優(yōu)秀的預(yù)聘期制人員、博士后或特別優(yōu)秀的應(yīng)屆博士畢業(yè)生;
· 學(xué)術(shù)背景良好,學(xué)術(shù)成果較為突出,發(fā)展?jié)摿Υ蟆R话銘?yīng)達(dá)到我校相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域當(dāng)年晉升副教授層次的學(xué)術(shù)水平,具備與標(biāo)桿學(xué)校/學(xué)科新進(jìn)副教授或同層次人員競(jìng)爭(zhēng)的實(shí)力與發(fā)展?jié)摿Γ?/p>
· 年齡一般不超過(guò)35周歲,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
· 全職在校工作
支持政策:
· 納入聘期合同管理
· 薪酬參照事業(yè)編制副教授執(zhí)行國(guó)家崗位績(jī)效工資制,特別優(yōu)秀的一事一議
· 提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):自然科學(xué)10-30萬(wàn)元
· 提供辦公和實(shí)驗(yàn)用房
· 提供校內(nèi)周轉(zhuǎn)房或稅前2500元/月租房補(bǔ)貼
· 享受固定編制內(nèi)職工事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)、公積金、工會(huì)福利等福利待遇
(八)重點(diǎn)資助博士后
任職條件:
· 具有良好的教育經(jīng)歷并獲得博士學(xué)位,年齡一般不超過(guò)35周歲,已取得較突出的學(xué)術(shù)成果,具備良好的發(fā)展?jié)摿Α?/p>
支持政策:
· 提供有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇,享受學(xué)校和合作導(dǎo)師配套資助,提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)以及相關(guān)科研學(xué)術(shù)平臺(tái),提供博士后公寓或租房補(bǔ)貼。
應(yīng) 聘 流 程
個(gè)人申請(qǐng)—學(xué)院評(píng)議—上報(bào)人事部,參加學(xué)部評(píng)審—學(xué)校審核
申 請(qǐng) 方 式
學(xué)院常年接受咨詢和申請(qǐng),并根據(jù)應(yīng)聘者的研究背景和條件推薦申報(bào)各類人才項(xiàng)目,全程提供專業(yè)化的服務(wù)。
請(qǐng)發(fā)送申請(qǐng)材料至學(xué)院招聘郵箱:332668777@qq.com,郵件主題請(qǐng)統(tǒng)一格式為“應(yīng)聘崗位+姓名”
申請(qǐng)材料:
(1)個(gè)人簡(jiǎn)歷:簡(jiǎn)歷中請(qǐng)列出學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷,所發(fā)表的學(xué)術(shù)論文,主持參與的科研項(xiàng)目,獲得的獎(jiǎng)勵(lì),應(yīng)聘者聯(lián)系方式,詳細(xì)通訊地址,E-mail等信息;
(2)最后學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件;
(3)能充分反映本人學(xué)術(shù)水平的相關(guān)材料(論著目錄、論文被收錄和引用情況、科研獲獎(jiǎng)、主持或參與的科研項(xiàng)目等)。
聯(lián) 系 我 們
聯(lián)系人:黃老師
電話:(86)027-68772040
郵箱:332668777@qq.com
地址:武漢市珞珈山 武漢大學(xué)動(dòng)力與機(jī)械學(xué)院
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