一、公司簡(jiǎn)介
安徽省水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究總院股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱總院公司)是集工程勘測(cè)、規(guī)劃設(shè)計(jì)和技術(shù)研究于一體的甲級(jí)水利水電工程勘察設(shè)計(jì)單位和高新技術(shù)企業(yè)。主要業(yè)務(wù)范圍:水利水電工程規(guī)劃設(shè)計(jì)、工程勘測(cè)、工程咨詢和工程總承包等。長(zhǎng)期以來(lái),作為安徽省水利水電工程勘察設(shè)計(jì)行業(yè)主力軍,完成了各類重大水利工程勘測(cè)設(shè)計(jì)和技術(shù)研究成果。目前,肩負(fù)著引江濟(jì)淮工程和長(zhǎng)江、淮河、巢湖流域治理等重大水利工程的規(guī)劃設(shè)計(jì)任務(wù)。為深入實(shí)施人才優(yōu)先、創(chuàng)新發(fā)展和轉(zhuǎn)型發(fā)展戰(zhàn)略,推動(dòng)總院公司高質(zhì)量發(fā)展,誠(chéng)招天下之才加盟。
二、招聘崗位
總院公司2024年上半年招聘計(jì)劃表(部門(mén))
崗位類別 |
專業(yè)代碼 |
專業(yè)要求 |
學(xué)歷要求 |
備注 |
規(guī)劃設(shè)計(jì)崗 |
1002 |
農(nóng)業(yè)水土工程 |
碩士研究生及以上 |
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1003 |
水利水電工程、水工結(jié)構(gòu)、土木水利 |
碩士研究生及以上 |
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1004 |
橋梁與隧道工程 |
碩士研究生及以上 |
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1006 |
電氣工程及其自動(dòng)化 |
碩士研究生及以上 |
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1007 |
建筑學(xué) |
碩士研究生及以上 |
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1008 |
風(fēng)景園林 |
碩士研究生及以上 |
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項(xiàng)目管理崗 |
1010 |
水利水電工程、土木水利、水利水電建設(shè)與管理 |
碩士研究生及以上 |
需長(zhǎng)期駐工地 |
職能管理崗 |
1015 |
水利水電工程、工程管理、項(xiàng)目管理等工程類專業(yè) |
碩士研究生及以上 |
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1016 |
會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)類 |
碩士研究生及以上 |
總院公司2024年上半年招聘計(jì)劃表(高層次人才)
崗位類別 |
專業(yè)代碼 |
專業(yè)要求 |
學(xué)歷要求 |
備注 |
項(xiàng)目經(jīng)理崗 |
2001 |
水利水電工程、水工結(jié)構(gòu)工程、工程造價(jià)、建設(shè)項(xiàng)目管理及其相關(guān)專業(yè) |
大學(xué)本科及以上 |
具有高級(jí)工程師及以上職稱,男性45周歲(含)以下,女性40周歲(含)以下,需具備一級(jí)建造師(水利水電工程)執(zhí)業(yè)資格: 1.5年及以上從事水利工程施工經(jīng)歷,有設(shè)計(jì)經(jīng)歷優(yōu)先; 2.作為施工項(xiàng)目經(jīng)理或技術(shù)負(fù)責(zé)人完成中型及以上規(guī)模水利工程施工3項(xiàng)(含)以上; 3.施工業(yè)績(jī)需提供施工合同或驗(yàn)收鑒定書(shū)等可以證明業(yè)績(jī)的材料(蓋章版)。 |
建筑結(jié)構(gòu)崗 |
2002 |
建筑結(jié)構(gòu)、土木工程及其相關(guān)專業(yè) |
碩士研究生及以上 |
具有高級(jí)工程師及以上職稱,男性45周歲(含)以下,女性40周歲(含)以下,需具備一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師執(zhí)業(yè)資格:1.5年以上從事建筑結(jié)構(gòu)專業(yè)工程設(shè)計(jì)經(jīng)歷; 2.作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或?qū)I(yè)負(fù)責(zé)人完成中型及以上規(guī)模工業(yè)建筑及民用建筑3項(xiàng)(含)以上; 3.以上業(yè)績(jī)需提交施工圖審查報(bào)告或施工圖審查意見(jiàn)書(shū)、反應(yīng)相關(guān)業(yè)績(jī)指標(biāo)的施工圖圖紙(蓋章版)。 |
信息系統(tǒng)架構(gòu)師崗 |
2003 |
計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)及其相關(guān)專業(yè) |
大學(xué)本科及以上 |
具有計(jì)算機(jī)高級(jí)及以上職稱,男性45周歲(含)以下,女性40周歲(含)以下 : 1.5年及以上的Java開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉Spring Cloud Alibaba及其生態(tài)系統(tǒng),包括但不限于Nacos、Sentinel、Dubbo; 2.作為信息系統(tǒng)架構(gòu)師或技術(shù)經(jīng)理,完成項(xiàng)目開(kāi)發(fā)3項(xiàng)(含)以上; 3.以上開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的業(yè)績(jī)需提供相關(guān)證明材料。 |
電氣設(shè)計(jì)崗 |
2004 |
電氣工程及其自動(dòng)化 |
大學(xué)本科及以上 |
具有高級(jí)工程師及以上職稱,男性45周歲(含)以下,女性40周歲(含)以下,需具備注冊(cè)電氣工程師(供配電)執(zhí)業(yè)資格: 1.5年及以上從事電氣工程設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷; 2.作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或?qū)I(yè)負(fù)責(zé)人完成10kV或以上電壓等級(jí)的變電所或工業(yè)廠房的電氣設(shè)計(jì)項(xiàng)目3項(xiàng)(含)以上; 3.以上業(yè)績(jī)需提交施工圖審查報(bào)告或施工圖審查意見(jiàn)書(shū)、反應(yīng)相關(guān)業(yè)績(jī)指標(biāo)的施工圖圖紙(蓋章版)。 |
總院公司2024年上半年招聘計(jì)劃表(子公司)
招聘公司 |
崗位類別 |
崗位代碼 |
學(xué)歷要求 |
專業(yè)要求 |
備注 |
江河公司 |
造價(jià)咨詢崗 |
3001 |
大學(xué)本科及以上 |
水利水電工程、工程造價(jià) |
熟悉水利工程量清單編制、造價(jià)軟件優(yōu)先 |
招標(biāo)代理崗 |
3002 |
大學(xué)本科及以上 |
水利水電工程、工程管理 |
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監(jiān)理工程師崗 |
3003 |
大專及以上 |
土木水利類、機(jī)電類、測(cè)量類、園林類及其相關(guān)專業(yè) |
需長(zhǎng)期駐工地 |
|
監(jiān)理員崗 |
3004 |
大專及以上 |
土木水利類、機(jī)電類、測(cè)量類、園林類及其相關(guān)專業(yè) |
需長(zhǎng)期駐工地 |
|
創(chuàng)匯公司 |
工程鉆探崗 |
4001 |
大專及以上 |
鉆探工程、機(jī)械工程、水利水電工程及相近專業(yè) |
需長(zhǎng)期駐工地 |
檢測(cè)公司 |
工程檢測(cè)崗 |
5001 |
大專及以上 |
機(jī)電一體化專業(yè)及相近專業(yè) |
三、招聘人員基本要求
(一)自覺(jué)以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),衷心擁護(hù)“兩個(gè)確立”,忠誠(chéng)踐行“兩個(gè)維護(hù)”,始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;
(二)熱愛(ài)水利事業(yè),認(rèn)同總院公司企業(yè)文化,具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行,嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)和有關(guān)法律法規(guī),公私分明,堅(jiān)持原則,勤勉盡責(zé),嚴(yán)守底線,廉潔從業(yè);
(三)身心健康,具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì);
(四)應(yīng)聘人員為國(guó)(境)內(nèi)高校畢業(yè)生的,入職時(shí)必須取得教育部承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū),海外留學(xué)歸國(guó)人員還應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。
四、招聘測(cè)試說(shuō)明
(一)2024、2025應(yīng)屆生或歷屆生(工作經(jīng)歷不得超過(guò)五年),符合招聘專業(yè)、學(xué)歷要求,且符合以下條件的可免筆試,直接面試,擇優(yōu)錄用。
1、招聘專業(yè)要求碩士及以上學(xué)歷的,本碩均為國(guó)內(nèi)雙一流院校,或世界排名前200位的大學(xué)或所學(xué)專業(yè)世界排名前100位的大學(xué)(排名采用軟科世界大學(xué)學(xué)術(shù)排名最新發(fā)布,下同)。
2、招聘專業(yè)要求本科學(xué)歷的,本科為國(guó)內(nèi)雙一流院校,或世界排名前200位的大學(xué)或所學(xué)專業(yè)世界排名前100位的大學(xué)。
(二)高層次人才,應(yīng)聘人員具有高工及以上職稱或博士學(xué)位,男性不超過(guò)45周歲(1979年4月30日之后出生),女性不超過(guò)40周歲(1984年4月30日之后出生),可直接面試,擇優(yōu)錄用。
免筆試、直接面試、擇優(yōu)錄用的,由總院公司與其簽訂勞動(dòng)合同,直接發(fā)放薪酬待遇。
(三)不符合以上免筆試、直接面試條件,但符合招聘專業(yè)、學(xué)歷要求的應(yīng)(歷)屆生(歷屆生工作經(jīng)歷不得超過(guò)五年),需參加筆試面試綜合測(cè)試。
經(jīng)筆試面試綜合測(cè)試擇優(yōu)錄用的,采用勞務(wù)派遣方式,由勞務(wù)派遣公司與其簽訂勞動(dòng)合同,薪酬待遇按招聘公司同類崗位人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。勞務(wù)派遣期滿2年后,每年按一定比例轉(zhuǎn)為由招聘公司與其簽訂勞動(dòng)合同。
(四)子公司(江河公司、檢測(cè)公司、創(chuàng)匯公司)招聘應(yīng)歷屆畢業(yè)生原則上需大專以上學(xué)歷。年齡不超過(guò)30周歲(1994年4月30日之后出生)。江河公司招聘崗位,經(jīng)筆試面試綜合測(cè)試擇優(yōu)錄用的,由江河公司與其簽訂勞動(dòng)合同,直接發(fā)放薪酬待遇;檢測(cè)公司及創(chuàng)匯公司招聘崗位,經(jīng)筆試面試綜合測(cè)試擇優(yōu)錄用的,采用勞務(wù)派遣方式,由勞務(wù)派遣公司與其簽訂勞動(dòng)合同,薪酬待遇按招聘公司同類崗位人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。勞務(wù)派遣期滿2年后,每年按一定比例轉(zhuǎn)為由招聘公司與其簽訂勞動(dòng)合同。
五、招聘流程
(一)公告發(fā)布
招聘公告發(fā)布在安徽省引江濟(jì)淮集團(tuán)有限公司網(wǎng)站(http://www.ahyjjh.com.cn)、安徽省水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究總院股份有限公司網(wǎng)站(http://www.asdi.com.cn)。
(二)簡(jiǎn)歷投遞及資格預(yù)審
參加總院公司2024年上半年招聘(高層次人才)、(子公司)崗位的應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)?024年5月26日之前,登錄鏈接https://campus.51job.com/asdi2024/進(jìn)行注冊(cè)和報(bào)名。
參加總院公司2024年上半年招聘(部門(mén))崗位的應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)?024年6月9日之前,登錄鏈接https://campus.51job.com/asdi2024/進(jìn)行注冊(cè)和報(bào)名。
簡(jiǎn)歷內(nèi)容要求:請(qǐng)將個(gè)人基h(pB學(xué)習(xí)經(jīng)歷(從高中填起)、科研實(shí)習(xí)、本/碩成績(jī)單、各類獲獎(jiǎng),以及工作經(jīng)歷等情況,形成一個(gè)word或PDF文件(5M以內(nèi)),按“專業(yè)代碼+專業(yè)名稱+畢業(yè)院校+學(xué)位+姓名”的格式命名(命名時(shí)去掉“+”),如“1001水文水資源河海大學(xué)碩士張三”,每人僅限申報(bào)一個(gè)專業(yè)/崗位,申報(bào)多個(gè)專業(yè)/崗位的不予受理。
1.應(yīng)聘人員在報(bào)名系統(tǒng)中須正確上傳所需資料以備審核,具體如下:
(1)學(xué)歷、學(xué)位證原件電子版(若應(yīng)聘人員暫未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的,須上傳經(jīng)學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》),國(guó)(境)外學(xué)歷須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;
(2)崗位要求的其他資格證書(shū)及相關(guān)專業(yè)等級(jí)證書(shū)原件電子版。
2.注意事項(xiàng):
(1)應(yīng)聘人員在報(bào)名系統(tǒng)中須按照要求正確填寫(xiě)個(gè)人信息并上傳相應(yīng)材料,所填寫(xiě)的報(bào)名資料和相關(guān)材料必須真實(shí)、可靠。建議應(yīng)聘人員在PC(電腦)端進(jìn)行報(bào)名,對(duì)于在手機(jī)等移動(dòng)設(shè)備上進(jìn)行報(bào)名的,務(wù)必仔細(xì)確認(rèn)報(bào)名信息提交情況。因應(yīng)聘人員報(bào)名提交資料不真實(shí)、不完整、不清晰或錯(cuò)誤遺漏,造成報(bào)名無(wú)效、資格預(yù)審及后續(xù)資格審查不通過(guò)等后果的,由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)責(zé)任;
(2)對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查,貫穿于招聘工作全過(guò)程,凡在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位條件或存在弄虛作假等問(wèn)題的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考(錄用)資格,已經(jīng)錄用的解除勞動(dòng)合同并追究相關(guān)法律責(zé)任。
(三)測(cè)試
總院公司將根據(jù)各專業(yè)/崗位應(yīng)聘人員報(bào)名情況,擇機(jī)組織筆試、面試。筆試、面試時(shí)間、地點(diǎn)將通過(guò)短信或電話通知。
(四)體檢與考察
總院公司將集中安排應(yīng)聘人員至指定醫(yī)院體檢。體檢結(jié)果作為確定擬錄用人員的參考。
體檢工作結(jié)束后,由體檢機(jī)構(gòu)出具體檢報(bào)告。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,可以在接到體檢報(bào)告之日起3個(gè)工作日內(nèi),向體檢實(shí)施主管部門(mén)提交復(fù)檢申請(qǐng),復(fù)檢只能進(jìn)行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
高層次人才招聘的擬錄用人選需調(diào)閱檔案進(jìn)行背景調(diào)查,主要調(diào)查其政治素質(zhì)、專業(yè)能力、工作業(yè)績(jī)、敬業(yè)精神等方面。
對(duì)體檢不合格、考察結(jié)果為不宜聘用、放棄入職等情形造成的招聘崗位人數(shù)空缺,將按照面試成績(jī)依次順延。
(五)公示及錄用
根據(jù)應(yīng)聘人員的面試成績(jī)或筆試面試綜合成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果等,擇優(yōu)確定擬錄用人員。擬錄用人員信息在總院公司官網(wǎng)公示。公示結(jié)果不影響錄用的人員,辦理錄用手續(xù)。錄用人員須按要求及時(shí)辦理入職手續(xù),未按期辦理入職手續(xù)的視同放棄錄用。
六、其它注意事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)趫?bào)名時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名,逾期不予受理。
(二)本次招聘應(yīng)聘人員通過(guò)網(wǎng)申系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,不接受上門(mén)、郵寄、電話、他人代交簡(jiǎn)歷等其他報(bào)名方式。
(三)應(yīng)聘人員須嚴(yán)格按規(guī)定格式投遞報(bào)名資料,保證個(gè)人信息和所提交應(yīng)聘材料真實(shí)有效。凡弄虛作假或不符合要求的,取消應(yīng)聘資格或錄用資格。
(四)應(yīng)聘人員須確保本人報(bào)名登記的手機(jī)、電子郵箱暢通,關(guān)閉手機(jī)短信“騷擾攔截”功能,以免無(wú)法及時(shí)接收、回復(fù)相關(guān)信息。凡因通信不暢造成的后果,本公司不承擔(dān)責(zé)任。凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回復(fù)我公司通知、參加招聘各環(huán)節(jié)事宜的,視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。
(五)此次招聘未建立任何招聘網(wǎng)絡(luò)群組,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不會(huì)向應(yīng)聘人員收取任何費(fèi)用。請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
(六)總院公司有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作,并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
七、聯(lián)系方式
總院公司、江河公司應(yīng)聘人員(專業(yè)代碼1002-1016、2001-2004、3001-3004)咨詢聯(lián)系人:張老師,電話0551-65736260。
檢測(cè)公司、創(chuàng)匯公司應(yīng)聘人員(專業(yè)代碼4001、5001)咨詢聯(lián)系人:王老師,電話0551-62828195。
2024年5月9日
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