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深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年12月員額制人員招聘公告

http://www.zzekj.net   2023-12-29 23:00:06   來源:深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處

“深有引力,創(chuàng)新藍(lán)海,聚英深信,圳等你來”,為全力打造中國特色世界一流高職院校,助力粵港澳大灣區(qū)建設(shè)和深圳中國特色社會(huì)主義先行示范區(qū)建設(shè),深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘員額制教師54名,招聘員額制教輔、管理人員10名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

本次共招聘員額制教師54名,其中員額預(yù)聘長聘制博士層次教師(科研為主型)52名,員額聘用制碩士層次教師(教學(xué)為主型)2名;共招聘員額制教輔、管理人員10名,其中員額聘用制博士層次管理人員1名,員額聘用制碩士層次教輔、管理人員9名。

以上具體崗位和崗位條件要求詳見《深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年12月員額預(yù)聘長聘制教師(科研為主型)招聘崗位表,深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年12月員額聘用制教師(教學(xué)為主型)、教輔、管理人員招聘崗位表》(下稱《崗位表》,詳見附件1)。

二、學(xué)校簡(jiǎn)介

深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院創(chuàng)辦于2002年4月,是經(jīng)廣東省人民政府批準(zhǔn)、教育部備案,由深圳市人民政府舉辦的公辦全日制高等院校。學(xué)?,F(xiàn)為中國特色高水平高職學(xué)校和專業(yè)建設(shè)計(jì)劃(簡(jiǎn)稱“雙高計(jì)劃”)第一輪建設(shè)單位。校園占地92.5萬平方米,建筑面積58.48萬平方米,開設(shè)了集成電路、工業(yè)軟件、工業(yè)機(jī)器人、人工智能等信息類為主的專業(yè)39個(gè),現(xiàn)有全日制在校生超1.5萬人。

學(xué)校根植改革熱土,全面貫徹新發(fā)展理念,構(gòu)建新發(fā)展格局,面向世界和未來,堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向,始終與黨的教育方針同心同向,始終與特區(qū)改革開放事業(yè)同呼吸共命運(yùn),始終與信息技術(shù)發(fā)展同頻共振,以一流師資隊(duì)伍建設(shè)為最重要基座,聚焦“專精特新高”,瞄準(zhǔn)世界新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展前沿,培養(yǎng)高端產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)業(yè)高端發(fā)展適配的拔尖創(chuàng)新人才、工程技術(shù)人才、數(shù)字工匠、大國工匠,開展高水平技術(shù)研發(fā)與應(yīng)用,服務(wù)強(qiáng)國戰(zhàn)略,推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。

產(chǎn)教深度融合,信息特色鮮明。學(xué)校構(gòu)建了“產(chǎn)教科”融合互促生態(tài)體系。與華為、騰訊、開源鴻蒙、中國電子等頂流企業(yè)共建緊密融合的騰訊高等工程師學(xué)院、開源鴻蒙高等工程師學(xué)院、麒麟信創(chuàng)高等工程師學(xué)院,在全國率先成立了華為ICT學(xué)院國際人才交流中心;與龍頭企業(yè)共建芯火、鯤鵬、商湯人工智能等13個(gè)特色產(chǎn)業(yè)學(xué)院,開設(shè)“鯤鵬”“騰飛”等特色班;成立全國高職院校首家獨(dú)立建制的微電子學(xué)院,獲批全國唯一的集成電路技術(shù)國家職業(yè)教育教師教學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì);創(chuàng)建全國首家以全面國產(chǎn)工業(yè)軟件為底座的智能制造全鏈條全場(chǎng)景生產(chǎn)性育人平臺(tái),聯(lián)合國產(chǎn)工業(yè)軟件頭部企業(yè)和軟件技術(shù)專業(yè)的職業(yè)院校成立工業(yè)軟件職業(yè)教育集團(tuán)。產(chǎn)教科融合案例作為國家發(fā)改委職業(yè)教育產(chǎn)教融合典型案例向全國推廣。

師資團(tuán)隊(duì)優(yōu)秀,高端人才眾多。學(xué)校構(gòu)建了學(xué)者、名師、優(yōu)青、卓越雙師分類發(fā)展培養(yǎng)體系,跨學(xué)科組建教師特戰(zhàn)隊(duì);推行教師代表性成果評(píng)價(jià),突出創(chuàng)新性、貢獻(xiàn)度、影響力;與頭部企業(yè)共建“雙師型”教師培訓(xùn)基地。學(xué)?,F(xiàn)有專任教師近千人,專業(yè)課專任教師博士化率64%,“雙師素質(zhì)”教師比例92%。2023年學(xué)校獲得國家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)和二等獎(jiǎng)各兩項(xiàng),一等獎(jiǎng)入選數(shù)量并列全國高職第一。獲國家職業(yè)教育教師教學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)3個(gè),入選國家級(jí)職業(yè)教育“雙師型”教師培訓(xùn)基地。

研發(fā)實(shí)力強(qiáng)勁,服務(wù)貢獻(xiàn)突出。學(xué)校構(gòu)建了“1+24”科技創(chuàng)新改革制度體系和比較完善的省市校三級(jí)科技創(chuàng)新平臺(tái)體系,校企協(xié)同創(chuàng)新、技術(shù)服務(wù)與成果轉(zhuǎn)化扎實(shí)推進(jìn),對(duì)區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展的支撐力和貢獻(xiàn)度大。建有省部級(jí)以上科研平臺(tái)7個(gè),市級(jí)科研平臺(tái)12個(gè),深圳市博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地1個(gè)。國家自然科學(xué)基金批準(zhǔn)立項(xiàng)數(shù)連續(xù)多年在全國高職院校中排名第二;工程科學(xué)學(xué)科進(jìn)入ESI全球排名前1%;學(xué)校累計(jì)獲省級(jí)科技獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)3項(xiàng)、二等獎(jiǎng)3項(xiàng)、三等獎(jiǎng)3項(xiàng),市級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)7項(xiàng)、科技創(chuàng)新獎(jiǎng)1項(xiàng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)2項(xiàng)。

國際合作深入,輻射影響廣泛。與全球25個(gè)國家和地區(qū)的60多所大學(xué)、機(jī)構(gòu)和組織建立合作。與德國巴伐利亞州文教部合作舉辦中德機(jī)器人學(xué)院,培養(yǎng)可在歐盟就業(yè)的國際通用技術(shù)技能人才,推動(dòng)共建寶安區(qū)中德(歐)產(chǎn)業(yè)示范園;產(chǎn)教同行協(xié)同頭部企業(yè)建設(shè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院和孿生實(shí)驗(yàn)室;與華為公司共建全球首家“華為ICT學(xué)院國際人才交流中心”,以巴西、沙特、香港等院校為試點(diǎn)創(chuàng)新“一帶一路”教育合作模式,擴(kuò)大來華留學(xué)和培訓(xùn)規(guī)?!瓨I(yè)已形成在“中文+ICT職業(yè)技能”教育實(shí)踐與理論研究領(lǐng)域的成果引領(lǐng)優(yōu)勢(shì)和對(duì)港合作的“尖兵”優(yōu)勢(shì)。

青春深信成新銳,勇向潮頭唱大風(fēng)。面向“十四五”與2035年遠(yuǎn)景目標(biāo),學(xué)校將繼續(xù)開拓奮進(jìn),勇于創(chuàng)新,以提高發(fā)展質(zhì)量為主題,以服務(wù)學(xué)生成長、服務(wù)教師發(fā)展、服務(wù)產(chǎn)業(yè)進(jìn)步等“三個(gè)服務(wù)”為主線,努力把學(xué)校打造成中國特色世界一流職業(yè)院校。

三、招聘條件

應(yīng)聘人員應(yīng)滿足以下有關(guān)條件要求:

(一)基本條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī);

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.履行我校教職工義務(wù),品行端正;

6.具備崗位所需的專業(yè)和技能條件;

7.具備崗位所需要的其他條件。

(二)人員招聘范圍與要求

1.員額預(yù)聘長聘制博士層次教師(科研為主型)52名

招聘范圍為已畢業(yè)的博士研究生,且取得博士學(xué)位,或應(yīng)屆畢業(yè)生(應(yīng)在報(bào)到入職前畢業(yè)并取得博士學(xué)位),要求如下:

(1)具有較高水平的科研、教研能力。

(2)具備較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和邏輯思維能力,具備履行教師崗位的能力水平。

(3)具有與學(xué)校發(fā)展相匹配的專業(yè)能力。

2.員額聘用制碩士層次教師(教學(xué)為主型)2名

招聘范圍為已畢業(yè)的碩士,且取得碩士學(xué)位,或應(yīng)屆畢業(yè)生(應(yīng)在報(bào)到入職前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位),要求如下:

(1)具有較高水平的科研、教研能力。

(2)具備較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和邏輯思維能力,具備履行教師崗位的能力水平。

(3)具有與學(xué)校發(fā)展相匹配的專業(yè)能力。

3.員額聘用制博士層次管理人員1名

招聘范圍為已畢業(yè)的博士研究生,且取得博士學(xué)位,或應(yīng)屆畢業(yè)生(應(yīng)在報(bào)到入職前畢業(yè)并取得博士學(xué)位),要求如下:

(1)具備較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和邏輯思維能力,具備履行崗位的能力水平。

(2)具有與學(xué)校發(fā)展相匹配的專業(yè)能力。

4.員額聘用制碩士層次教輔、管理人員9名

招聘范圍為2023年12月31日及以前畢業(yè)的碩士研究生,且取得碩士學(xué)位,要求如下:具備較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和邏輯思維能力,具備履行工作崗位的能力水平。

(三)有下列情況者,不予接受報(bào)名:

1.受過刑事處罰的,或因涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的;

3.受行政開除處分未滿五年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5.職業(yè)道德、師德師風(fēng)等方面存在問題的人員;

6.近兩年內(nèi),在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的;

7.招聘后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

8.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆普通高等院校(非在職)畢業(yè)生;

9.法律、法規(guī)規(guī)定不宜招聘的其他情形。

四、用人方式和薪酬待遇

(一)用人方式。本次招聘均為員額制人員,其中員額預(yù)聘長聘制教師(科研為主型)按員額預(yù)聘長聘制管理,員額聘用制教師(教學(xué)為主型)、員額聘用制教輔和管理人員按員額聘用制管理。

(二)薪酬待遇。學(xué)校提供具有吸引力的薪酬待遇,具體薪酬以學(xué)校相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。

(三)擬聘人員報(bào)到入職后可根據(jù)有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)過渡住房。

(四)擬聘人員符合深圳市有關(guān)人才補(bǔ)貼申領(lǐng)條件的,可按照深圳市有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)相關(guān)補(bǔ)貼,具體以上級(jí)有關(guān)政策規(guī)定與要求為準(zhǔn)。

五、報(bào)名

(一)報(bào)名方法

注冊(cè)(請(qǐng)使用電子郵箱注冊(cè))后登陸深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才招聘平臺(tái)(網(wǎng)址鏈接:https://zp.sziit.edu.cn,招聘系統(tǒng)技術(shù)支持電話:歐工 0755-89226537),進(jìn)入“2023年12月員額制人員招聘”批次,按照系統(tǒng)提示閱讀報(bào)考須知、查看崗位、填寫簡(jiǎn)歷進(jìn)行報(bào)名。(請(qǐng)應(yīng)聘人員注意相應(yīng)崗位的學(xué)歷層次要求,避免錯(cuò)投。)

(二)報(bào)名時(shí)應(yīng)按報(bào)名平臺(tái)提示要求上傳有關(guān)材料:

1.本人身份證明材料。請(qǐng)?zhí)峁┚用裆矸葑C正反面、戶口本首頁及個(gè)人頁掃描件。

2.有關(guān)學(xué)歷學(xué)位證明材料。請(qǐng)?jiān)谙到y(tǒng)內(nèi)填寫相應(yīng)階段學(xué)習(xí)經(jīng)歷,并上傳本科至研究生各層次學(xué)歷學(xué)位證書(畢業(yè)證、學(xué)位證等);有關(guān)學(xué)歷如在境內(nèi)取得,請(qǐng)同時(shí)提供相應(yīng)學(xué)歷層次的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)歷的除提供相應(yīng)證書外,還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;國外留學(xué)歸國人員除提供相應(yīng)證書外,還需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

應(yīng)屆畢業(yè)生,暫無法提供學(xué)歷、學(xué)位證書的,可提交錄取通知書、畢業(yè)生推薦信、成績單、學(xué)籍驗(yàn)證證明等可證明學(xué)歷、專業(yè)的材料,同時(shí)填寫并在系統(tǒng)內(nèi)上傳承諾書(模板詳見附件2)。

3.報(bào)考崗位要求為中共黨員(含預(yù)備黨員)的,應(yīng)提供入黨志愿書復(fù)印件(加蓋有關(guān)單位公章)或所在黨組織(黨委或黨委組織部)最近3個(gè)月之內(nèi)出具的有效黨員證明等證明材料。

4.崗位有工作經(jīng)歷要求的,或因具有工作經(jīng)歷放寬年齡限制的,應(yīng)上傳提交崗位要求相關(guān)工作經(jīng)歷的勞動(dòng)合同(或聘用合同)和社保繳費(fèi)證明(社保繳費(fèi)清單);有境外工作經(jīng)歷的,應(yīng)提供工作簽證、雇用合同、稅單、工資流水、社保繳費(fèi)記錄、工作所在公司簡(jiǎn)介等佐證材料及有資質(zhì)的翻譯公司出具的中文翻譯件。本次招聘要求的工作經(jīng)歷不包括兼職工作經(jīng)歷和學(xué)歷教育在讀期間的專兼職工作經(jīng)歷。

5.其他證明符合招聘資格條件的材料及其他獲獎(jiǎng)證書、職稱證書、業(yè)績成果等證書或材料的掃描件請(qǐng)整理成1個(gè)PDF文件后上傳。

6.應(yīng)聘人員所提供的全部材料必須真實(shí),如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,取消應(yīng)聘資格。

(三)報(bào)名時(shí)間:2024年1月5日10:00起。

(四)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.每人限報(bào)考本批次招聘崗位中的1個(gè)崗位。

2.考生報(bào)考時(shí)應(yīng)注意對(duì)照自身情況,認(rèn)真閱讀了解本公告及《崗位表》有關(guān)條件和要求等,慎重報(bào)名。

3.本校工作人員符合條件報(bào)考的,經(jīng)本校所在部門和人事部門同意,可報(bào)考本校公開招聘的教輔、管理崗位。

六、教師崗、博士層次管理崗有關(guān)規(guī)定

(一)資格審查和簡(jiǎn)歷挑選

學(xué)校將按照相關(guān)規(guī)定組織開展應(yīng)聘資格審查和簡(jiǎn)歷挑選,擇優(yōu)確定參加考核人員。不符合條件的應(yīng)聘人員取消應(yīng)聘資格。

(二)考核

本次招聘由深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織,主要對(duì)應(yīng)聘人員的教學(xué)能力(教師崗)、專業(yè)能力、技術(shù)技能進(jìn)行考核??己烁鶕?jù)崗位需要可采取面試、筆試、試講、專業(yè)能力答辯等形式,具體考核時(shí)間、地點(diǎn)、形式、要求等另行通知。符合應(yīng)聘條件并通過審核的人員,由學(xué)校統(tǒng)一通知參加考核。

(三)資格復(fù)審

學(xué)校根據(jù)工作安排組織對(duì)有關(guān)人員的資格進(jìn)行復(fù)審。

七、碩士層次教輔、管理崗有關(guān)規(guī)定

(一)資格初審

考生報(bào)名后由學(xué)校組織資格初審,工作人員根據(jù)考生報(bào)名信息及上傳材料審核是否符合崗位要求等情況,并擇優(yōu)通知有關(guān)人員參加筆試。

(二)筆試

筆試委托深圳市經(jīng)理進(jìn)修學(xué)院統(tǒng)一組織。筆試合格線由深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院統(tǒng)一劃定,筆試成績占招聘總成績的40%,具體筆試時(shí)間、成績公布等信息另行通知。

1.實(shí)訓(xùn)崗位(教輔崗1至3)筆試科目及內(nèi)容

筆試科目1個(gè),筆試占招聘總成績40%,主要考核崗位專業(yè)知識(shí)。

2.其他崗位筆試科目及內(nèi)容

(1)行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn):考試時(shí)間為90分鐘,分值100分,成績占筆試成績的75%,占招聘總成績的30%。

(2)寫作能力測(cè)驗(yàn):考試時(shí)間為60分鐘,分值100分,成績占筆試成績的25%,占招聘總成績的10%。

(三)資格復(fù)審

學(xué)校根據(jù)筆試成績劃定合格線。對(duì)筆試入圍的考生,依據(jù)招聘公告規(guī)定的招聘條件由學(xué)校組織相關(guān)人員對(duì)其進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審?fù)ㄟ^的考生學(xué)校將通知其在規(guī)定的時(shí)間參加面試。

對(duì)筆試入圍的考生,各崗位依筆試成績高低排序,按招聘公告規(guī)定崗位擬聘人數(shù)的6倍數(shù)確定資格復(fù)審人選及遞補(bǔ)人選。資格復(fù)審主要審核應(yīng)聘者是否符合招聘公告規(guī)定的招聘條件,以確定面試人選。每個(gè)崗位按1:3比例確定面試人選。如果符合條件的人員不足擬聘名額的3倍,則符合條件者均進(jìn)入面試。

資格復(fù)審的時(shí)間及具體安排與要求另行通知。

(四)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)、形式等詳見面試通知書。

報(bào)考者憑本人面試通知書及身份證(二者缺一不可)參加面試,面試成績占招聘總成績的60%。

2.確定擬錄用人員。

各崗位依照考生總成績(筆試成績占40%,面試成績占60%),在面試成績60分以上人員中,依總成績從高分到低分的順序確定擬錄用人員名單。同一崗位成績相同的,筆試成績高的確定為擬錄用人員;面試和筆試成績完全相同的,由深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院根據(jù)考察情況決定擬錄用人員。

八、執(zhí)行回避制度

(一)凡與深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院在崗教職工(含校內(nèi)聘用人員,不含離退休人員、勞務(wù)派遣人員)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的人員,原則上不得聘用。

(二)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)真實(shí)準(zhǔn)確填寫有關(guān)內(nèi)容,在系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行親屬關(guān)系申報(bào)。

九、體檢、考察、公示、錄用

(一)經(jīng)有關(guān)招聘程序確定為擬錄用人員的考生,由學(xué)校組織參加體檢、考察,體檢及考察合格的擬錄用人員,名單將在深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.sziit.edu.cn/)人才招聘欄上公示。體檢、考察、公示等按照有關(guān)規(guī)定與要求開展。

(二)擬錄用人員經(jīng)公示,沒有投訴、經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響辦理入職手續(xù)的,將由學(xué)校復(fù)核資格辦理相關(guān)入職手續(xù)、簽訂合同。

(三)擬錄用人員與學(xué)校簽訂勞動(dòng)合同,到崗后簽訂期限為3年的勞動(dòng)合同,試用期6個(gè)月。試用期滿合格的,繼續(xù)聘用;試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的,取消聘用。

十、其他事項(xiàng)

(一)此次招聘最高年齡40周歲以下指1982年12月30日之后出生,最高年齡35周歲以下指1987年12月30日之后出生,最高年齡30周歲以下指1992年12月30日之后出生。

(二)本次招聘資格審查工作貫穿招聘全過程,如在任何招聘環(huán)節(jié)核查出考生不符合資格的情形,取消參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或錄用的資格。考生所提供的審查材料必須齊全且保證真實(shí),學(xué)校將在考核、考察、報(bào)到入職、試用期等期間安排對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行復(fù)核,如發(fā)現(xiàn)提供虛假、無效材料或有其他不符合招聘要求情況的,取消招聘資格,已經(jīng)錄用的,取消錄用,與其解除合同。

(三)本次招聘員額預(yù)聘長聘制教師(科研為主型)按員額預(yù)聘長聘制管理,員額預(yù)聘長聘制人員預(yù)聘期限6年,分為2期,其中前3年為首聘期,后3年為續(xù)聘期,均簽訂預(yù)聘合同并約定考核任務(wù),具體詳見招聘系統(tǒng)中的報(bào)考須知。員額聘用制教師(教學(xué)為主型)、員額聘用制教輔和管理人員的管理規(guī)定也詳見招聘系統(tǒng)中的報(bào)考須知。

(四)應(yīng)聘人員報(bào)名提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并及時(shí)接聽,確保能夠及時(shí)聯(lián)系;提供的郵箱應(yīng)保持暢通;請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)查看郵箱郵件信息、招聘系統(tǒng)通知;因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無法及時(shí)聯(lián)系造成的不利后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

(五)本次招聘的人員原則上應(yīng)在公示結(jié)束后1個(gè)月內(nèi)到崗,不能按時(shí)到崗的須經(jīng)學(xué)校人事部門批準(zhǔn),否則取消錄用資格。

(六)本次招聘崗位表有關(guān)專業(yè)要求可參考附件4《2024年專業(yè)參考目錄》

(七)本公告由深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院人力資源處負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系人:劉老師、楊老師

聯(lián)系電話:0755-89226017

電子郵箱:rlzyc@sziit.edu.cn

附件:1.深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年12月員額預(yù)聘長聘制教師(科研為主型)招聘崗位表,深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年12月員額聘用制教師(教學(xué)為主型)、教輔、管理人員招聘崗位表

2.承諾書

3.親屬關(guān)系情況誠信申報(bào)表

4. 2024年專業(yè)參考目錄

深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2023年12月29日

附件1.1:深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年12月員額預(yù)聘長聘制教師(科研為主型)招聘崗位表.xlsx

附件1.2:深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年12月員額聘用制教師(教學(xué)為主型)、教輔、管理人員招聘崗位表.xlsx

附件2:承諾書.doc

附件3:親屬關(guān)系情況誠信申報(bào)表.xlsx

附件4:2024年專業(yè)參考目錄.xls

聲明:內(nèi)容以官方為準(zhǔn),如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系刪除