根據(jù)重慶市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于做好公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)工作的通知>的通知》(渝人社發(fā)〔2019〕167號(hào))、關(guān)于印發(fā)《重慶市公益性崗位開發(fā)和管理辦法》的通知(渝人社發(fā)〔2016〕239號(hào))、《重慶市銅梁區(qū)人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步做好公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)工作的通知》(銅人社發(fā)〔2023〕70號(hào))文件精神，經(jīng)請(qǐng)示銅梁區(qū)人力資源和社會(huì)保障局同意，區(qū)殘聯(lián)決定面向社會(huì)公開招聘公益性崗位2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及主要職責(zé)

助殘服務(wù)公益性崗位2名。主要負(fù)責(zé)助殘服務(wù)工作。

二、公益性崗位人員招用條件

有勞動(dòng)能力、有就業(yè)要求的登記失業(yè)離校2年內(nèi)高校畢業(yè)生，以及我市戶籍脫貧人口（含防返貧監(jiān)測(cè)對(duì)象，下同）和我市戶籍登記失業(yè)“4050”人員、低保家庭人員、零就業(yè)家庭人員、殘疾人、刑滿釋放人員、戒毒康復(fù)人員、去產(chǎn)能企業(yè)職工、退役軍人。

三、公益性崗位報(bào)名及聘用程序

（一）報(bào)名時(shí)間

2024年1月2日-2024年1月8日

（二）報(bào)名方式

1.報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系人

銅梁區(qū)巴川街道中興路111號(hào)406室區(qū)殘聯(lián)辦公室，聯(lián)系人:高渝涵，聯(lián)系電話:45692681

2.報(bào)名需提供的材料

（1）本人戶口簿(戶主頁(yè)、本人頁(yè)、增減頁(yè))、身份證復(fù)印件(一式三份)及原件

（2）本人一寸照片1張

（3）符合招聘條件的相關(guān)證明材料復(fù)印件及原件

（4）登記失業(yè)證明材料

（三）審核及測(cè)試

由區(qū)殘聯(lián)相關(guān)人員對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行審核，審核通過(guò)后，由區(qū)殘聯(lián)組織人員對(duì)符合招聘條件的人員統(tǒng)一進(jìn)行相應(yīng)的崗位適應(yīng)能力測(cè)試。

（四）考核及體檢

根據(jù)能力測(cè)試成績(jī)由高到低確定人選?？己撕细竦?，參照公務(wù)員體檢錄用標(biāo)準(zhǔn)，自行體檢。

（五）聘用

由區(qū)殘聯(lián)對(duì)擬招聘人員進(jìn)行為期五天的公示，公示期滿無(wú)異議后，與區(qū)殘聯(lián)簽訂公益性崗位服務(wù)協(xié)議。因考核、體檢不合格、自動(dòng)放棄、不服從工作安排等原因出現(xiàn)的崗位空缺，根據(jù)測(cè)試排名次序依次遞補(bǔ)。

四、其他事項(xiàng)

（一）本次招聘的公益性崗位人員勞動(dòng)合同一年一簽，根據(jù)工作需要和本人工作情況由雙方協(xié)商一致是否續(xù)簽。如因政策變動(dòng)或有其他新的規(guī)定，按新的要求執(zhí)行。服務(wù)期限按規(guī)定不超過(guò)3年。

（二）崗位工資2600元/月（包含個(gè)人部分五險(xiǎn)），并按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)。社會(huì)保險(xiǎn)單位部分由用人單位負(fù)擔(dān)，個(gè)人應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用由本人承擔(dān)。

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