根據(jù)吉安市財(cái)政局、吉安市國(guó)土空間調(diào)查規(guī)劃中心、吉安市醫(yī)療保障監(jiān)測(cè)中心、吉安市民政局、吉安市市場(chǎng)監(jiān)督管理局、吉安市井岡山生態(tài)環(huán)境保護(hù)綜合執(zhí)法大隊(duì)、吉安市峽江生態(tài)環(huán)境局、吉安市體育館、吉安市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心、吉安市司法局、吉安市公路建設(shè)和養(yǎng)護(hù)中心井岡山分中心、吉安市公路建設(shè)和養(yǎng)護(hù)中心遂川分中心、吉安市行政服務(wù)中心等13家用工單位需求，需招聘勞務(wù)派遣工作人員17名（具體招聘崗位信息詳見(jiàn)附表），現(xiàn)將有關(guān)招聘要求公告如下：

一、資格條件

（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法和其他法律、法規(guī)；

（二）遵守紀(jì)律、品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，服從工作安排，有較強(qiáng)工作責(zé)任心和團(tuán)體協(xié)作精神；

（三）身體健康，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件；

（四）具備擬報(bào)考崗位所需的崗位要求。

二、崗位、人數(shù)及具體要求

（一）用工單位招聘崗位、人數(shù)、具體要求見(jiàn)《附件1》，本次招聘年齡計(jì)算方法為：30周歲及以下是指1992年11月30日（含）以后出生；工作經(jīng)歷的計(jì)算截至?xí)r間為2023年11月30日（含），其他年齡計(jì)算方式依此類(lèi)推，本次招聘崗位專(zhuān)業(yè)類(lèi)別參考《2022年學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄匯編》進(jìn)行資格審核，沒(méi)有列明本科和研究生專(zhuān)業(yè)的，相對(duì)應(yīng)的本科和研究生專(zhuān)業(yè)參照《2022年學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄匯編》的接續(xù)專(zhuān)業(yè)。

（二）具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分、司法機(jī)關(guān)刑事處罰或治安拘留以上治安行政處罰的；

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；

3.與其他用人單位存在勞動(dòng)糾紛的；

4.全日制在讀學(xué)生及現(xiàn)役軍人；

5.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、報(bào)名所需材料

招聘公告在吉安市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、吉安人事人才網(wǎng)等平臺(tái)發(fā)布，并通過(guò)吉安市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、吉安人事人才網(wǎng)發(fā)布后續(xù)入闈公示信息。

（一）報(bào)名時(shí)間及報(bào)名方式

（1）報(bào)名時(shí)間：從公告發(fā)布之日起至2024年1月4日下午15：00止。

（2）報(bào)名方式：此次招聘采取網(wǎng)站注冊(cè)報(bào)名形式。報(bào)名人員可登錄（注冊(cè)）吉安人事人才網(wǎng)（http://www.jarencai.com/），通過(guò)點(diǎn)擊考試報(bào)名欄目，選擇相應(yīng)專(zhuān)題，如實(shí)填表，誠(chéng)信報(bào)名。也可進(jìn)入報(bào)名快速入口：http://jarencai.ikaowu.com/每人限報(bào)一個(gè)崗位，重復(fù)報(bào)名人員則取消報(bào)名資格。請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)考崗位的條件要求，將所需材料準(zhǔn)備齊全后再進(jìn)行報(bào)名。

（二）報(bào)名所需材料

（1）身份證、畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表及招聘崗位要求的相關(guān)職稱(chēng)證書(shū)原件掃描件；

（2）近期同底一寸免冠彩色電子照片；

（3）工作經(jīng)歷證明資料或相關(guān)項(xiàng)目資料；

（三）注意事項(xiàng)

每位報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)崗位，不符合條件或材料不全的將視為報(bào)名不成功，審查不合格。資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。報(bào)名前應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位報(bào)名條件，認(rèn)真填寫(xiě)報(bào)名信息，未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名或未能提供完整報(bào)名材料的，視為放棄報(bào)名資格，后果由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘崗位和資格條件，選報(bào)符合自身?xiàng)l件的崗位，如因不符合條件或報(bào)名資料不全者被取消資格的，責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。報(bào)名人員可登錄報(bào)名系統(tǒng)，于“我的報(bào)考”相應(yīng)處查看報(bào)名反饋，請(qǐng)及時(shí)根據(jù)反饋，并按相應(yīng)提示操作，直至反饋為“審核通過(guò)”。未按上述要求進(jìn)行的，視為放棄。

四、面試
（一）面試時(shí)間

具體面試時(shí)間以準(zhǔn)考證時(shí)間通知為準(zhǔn)。打印準(zhǔn)考證時(shí)間會(huì)以短信通知各位考生，請(qǐng)考生保持手機(jī)暢通，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未參加面試的考生則視為自動(dòng)放棄。

（二）面試內(nèi)容

面試內(nèi)容為所在崗位所需具備的專(zhuān)業(yè)基本知識(shí)、綜合素質(zhì)等。

（三）面試方法

采用結(jié)構(gòu)化面試，錄取分?jǐn)?shù)線不得低于70分，每個(gè)職位與報(bào)名人數(shù)開(kāi)考比例原則上不低于1:3，若達(dá)不到開(kāi)考比例，則相應(yīng)核減招聘崗位或調(diào)劑報(bào)考人員。

五、體檢、聘用方式及錄取

（一）公示

按總成績(jī)從高分到低分等額確定公示名單，在吉安市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、吉安人事人才網(wǎng)（www.jarencai.com）進(jìn)行公示，公示3個(gè)工作日后無(wú)異議的組織體檢。

（二）體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢合格后確定試用名單。

（三）人員遞補(bǔ)

面試成績(jī)?nèi)腴澓蠓艞墸蚬尽Ⅲw檢不符合要求，可按成績(jī)從高分到低分進(jìn)行人員依次遞補(bǔ)。

（四）錄取

新聘用人員試用期兩個(gè)月，試用期不合格，解除勞動(dòng)合同。工資待遇按照《關(guān)于印發(fā)<吉安市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員管理辦法>的通知》規(guī)定執(zhí)行。

（五）聘用方式

由吉安市新瑞人力資源服務(wù)有限公司與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，派遣到各用工單位工作。

六、有關(guān)說(shuō)明

（一）應(yīng)聘者應(yīng)符合招聘崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試或聘用資格，并記錄誠(chéng)信黑名單。

（二）入職時(shí)，應(yīng)屆畢業(yè)生需提供“學(xué)歷證書(shū)”；在職人員除需提供相關(guān)證件外，還需提供與原單位的“解除勞動(dòng)關(guān)系”證明。證件不全的不予聘用，如有特殊情況按雙方協(xié)商約定的執(zhí)行。

（三）咨詢(xún)電話：楊18579369696（微信同號(hào)）

附件：

1.市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員招聘崗位表

2.2022年學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄匯編

吉安市新瑞人力資源服務(wù)有限公司

2023年12月27日

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