為及時(shí)充實(shí)我區(qū)社區(qū)工作力量，加強(qiáng)社區(qū)專職工作人員隊(duì)伍建設(shè)，決定啟動2023年第二次招聘社區(qū)專職工作人員工作?，F(xiàn)將本次招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

招聘社區(qū)專職工作人員，堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘人數(shù)、崗位設(shè)置

（一）招聘人數(shù)。本次招聘42名社區(qū)專職工作人員。

（二）崗位設(shè)置。

本次招聘崗位分設(shè)A、B兩類崗位（見附件1）。

1.面向社會人員崗位(A崗）29個(gè)。面向符合招聘基本條件的所有人員。

2.面向黃埔區(qū)各街鎮(zhèn)編外聘用人員崗位（B崗）13個(gè)。面向符合招聘條件的黃埔區(qū)各街鎮(zhèn)在職的黨建指導(dǎo)員、黨建組織員、專職網(wǎng)格員、出租屋管理員、基層政府雇員等街鎮(zhèn)聘用人員（用工方式需為直接簽訂勞動合同，不包括購買服務(wù)和兼職工作人員）。報(bào)考人需在以上崗位工作滿2年以上（以上各類型人員服務(wù)年限在本區(qū)可跨類別計(jì)算），且報(bào)名首日在崗，并由現(xiàn)工作單位出具《同意報(bào)考證明》（見附件2）。

各街鎮(zhèn)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與通過現(xiàn)場資格初審人數(shù)比例，原則上達(dá)到1:3以上(含1:3)才能開考。

三、招聘條件

（一）基本條件。

1.遵守國家法律法規(guī)，擁護(hù)黨的方針政策，政治素質(zhì)好，工作責(zé)任心強(qiáng)。

2.熱愛社區(qū)工作，身體健康，具有一定的組織、協(xié)調(diào)能力和社區(qū)服務(wù)管理相關(guān)專業(yè)知識。

3.具有廣州市戶籍或持有在有效期內(nèi)的廣州市居住證滿3年及以上。

4.具備國家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

5.報(bào)考人員的年齡要求：年齡在18周歲以上，具有本科學(xué)歷的，35周歲以下（1987年12月25日以后出生）；具有研究生學(xué)歷或中級專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在40周歲以下（1982年12月25日以后出生）；具有博士學(xué)位或副高級專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在45周歲以下（1977年12月25日以后出生）。

5.1.退役軍人學(xué)歷放寬至國家承認(rèn)大專及以上學(xué)歷，年齡放寬至45周歲以下（1977年12月25日以后出生），同等條件下優(yōu)先招聘退役軍人。

5.2.按照因地制宜、依法依規(guī)、平穩(wěn)有序的原則，為優(yōu)化開展廣州市社區(qū)專職工作人員屬地化調(diào)動事宜，本次招聘，廣州市其他區(qū)通過公開招聘程序已入職的社區(qū)專職工作人員，符合“職住一致”條件（報(bào)考人員實(shí)際居住地與所報(bào)考崗位所在地為同一街鎮(zhèn)），年齡不限。

6.能接受周六上午輪值及工作日非工作時(shí)段預(yù)約辦事等彈性上班制度。

7.本次社區(qū)專職工作人員招聘約定最低服務(wù)期。在2年服務(wù)期內(nèi)，原則上不得辭職，對申請報(bào)考其他單位的，街鎮(zhèn)不予出具同意報(bào)考證明；在約定服務(wù)期內(nèi)自行離職的，3年內(nèi)不予報(bào)考黃埔區(qū)社區(qū)專職工作人員。

（二）本次招聘筆試政策性加分規(guī)則。

1.符合“職住一致”條件的人員，筆試成績加2分。（詳見附件3：“職住一致”證明材料說明）

2.符合報(bào)考條件的黃埔區(qū)各街鎮(zhèn)編外聘用人員，近三年內(nèi)在本單位年度考核中每獲得1次優(yōu)秀，筆試成績加1分，累計(jì)不超過3分。

3.廣州市通過公開招聘程序已入職，且符合“職住一致”條件的社區(qū)專職工作人員筆試成績加1分；近三年內(nèi)在本單位年度考核中每獲得1次優(yōu)秀，筆試成績加1分，累計(jì)不超過3分。

4.在黃埔區(qū)街鎮(zhèn)社工站從事社會工作，持有中級及以上社會工作者職業(yè)水平證書的社會工作者筆試成績加1分；2023年度獲得黃埔區(qū)表揚(yáng)的優(yōu)秀社會工作者，筆試成績再加2分。

5.以上筆試成績加分項(xiàng)可以累計(jì)，最高不超過5分，經(jīng)審核通過后在筆試成績基礎(chǔ)上加分，計(jì)入總成績。

（三）有下列情形之一的，不得報(bào)考社區(qū)專職工作人員。

1.近3年報(bào)名黃埔區(qū)社區(qū)專職工作人員招聘，打印準(zhǔn)考證或確認(rèn)參加筆試，但未參加筆試的。

2.受過刑事處罰等法律法規(guī)不宜聘用的其他情形。

四、招聘程序

（一）網(wǎng)上報(bào)名。

1.報(bào)名時(shí)間：2023年12月25日9時(shí)至12月27日17時(shí)。非報(bào)名時(shí)間段不可報(bào)名。報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)問題可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)咨詢：4008228076。

3.報(bào)名要求：

（1）每位報(bào)考人員僅限報(bào)1個(gè)崗位?？忌鷳?yīng)認(rèn)真對照本招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件和要求，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不能報(bào)名。

（2）踐行誠信報(bào)考。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)應(yīng)按照報(bào)名系統(tǒng)要求認(rèn)真填寫相關(guān)資料，未按規(guī)定填寫的，造成審核不通過或者其他問題的，責(zé)任由考生自負(fù)。報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的，取消本次報(bào)考資格。

（二）現(xiàn)場資格初審。

1.時(shí)間：2023年12月28日至29日9：00-12:00，14：00-18:00。

2.地點(diǎn)：報(bào)考崗位所在街鎮(zhèn)（見附件6）。

3.現(xiàn)場資格初審需提交材料（見附件4）：

（1）《報(bào)名表》，報(bào)名系統(tǒng)下載打印，由報(bào)考人員簽署承諾意見、親筆簽名。

（2）本人有效期內(nèi)身份證或臨時(shí)身份證（臨時(shí)身份證須由公安部門出具）。

（3）畢業(yè)證（學(xué)歷證書）、學(xué)歷鑒定“3選1”。

（4）政策性加分相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。

（5）報(bào)考B崗的人員，需提供與黃埔區(qū)各街鎮(zhèn)簽訂的相應(yīng)年限以上的編外聘用勞動合同、社會保險(xiǎn)繳納記錄，及現(xiàn)工作街鎮(zhèn)出具的《同意報(bào)考證明》。

（6）復(fù)退軍人身份報(bào)考（放寬學(xué)歷、年齡）的，提供復(fù)退軍人身份證明材料。

（7）依據(jù)“廣州市居住證滿3年及以上”報(bào)名的考生，需在現(xiàn)場資格初審環(huán)節(jié)提供《廣州市來穗流動人口情況查詢打印表》可由居住登記地街鎮(zhèn)綜合保障中心出具。

（8）廣州市其他區(qū)社區(qū)專職工作人員身份報(bào)考（需放寬年齡、政策性加分）的，需提供錄用公告（通知），勞動合同、社會保險(xiǎn)繳納記錄。

注：考生需親自到現(xiàn)場參加資格初審，凡未在規(guī)定時(shí)間參加現(xiàn)場資格初審或未能通過初審的，不能參加筆試。

4.現(xiàn)場資格初審?fù)ㄟ^后，當(dāng)天會發(fā)送通知，請考生保持手機(jī)和郵箱暢通，注意查收。

（三）打印準(zhǔn)考證。

考生須在2024年1月3日9時(shí)至1月5日17時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證，憑準(zhǔn)考證、身份證參加筆試、面試和體檢。

（四）筆試。

1.本次筆試命題、考務(wù)、評卷等由第三方機(jī)構(gòu)具體承辦。筆試內(nèi)容包括黃埔區(qū)情、時(shí)事、法律常識、行測和申論等，不發(fā)復(fù)習(xí)資料，不指定復(fù)習(xí)書目。

2.筆試時(shí)間：2024年1月6日（星期六）（具體時(shí)間見準(zhǔn)考證）。

3.筆試地點(diǎn)：具體考點(diǎn)和考場詳見準(zhǔn)考證。

4.筆試成績設(shè)定合格線。筆試成績合格的考生，按各街鎮(zhèn)計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人員數(shù)1:3的比例從高分至低分的順序確定面試對象(具體計(jì)算辦法：Y＝3X。其中，Y代表面試對象人數(shù)，X代表計(jì)劃招聘人數(shù))，如遇入圍筆試成績最后一名并列的，則一并列入面試。入圍面試名單將在黃埔信息網(wǎng)公布。

（五）面試。

面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。面試命題由第三方機(jī)構(gòu)具體承辦。面試采用結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應(yīng)試者的綜合分析能力、解決問題的能力、人際協(xié)調(diào)能力等方面的基本素質(zhì)。

總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試成績分?jǐn)?shù)、面試成績分?jǐn)?shù)、總成績分?jǐn)?shù)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

（六）體檢和組織考察。

1.體檢。

由區(qū)民政局統(tǒng)一組織，在指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢對象按考生總成績以相關(guān)街鎮(zhèn)計(jì)劃招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定（若總成績出現(xiàn)同分的，則按面試成績由高分至低分排序）。

體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生，在通知體檢一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，將取消錄用資格。

體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》，費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

2.組織考察。

組織考察工作由相關(guān)街鎮(zhèn)統(tǒng)籌負(fù)責(zé)，主要考察應(yīng)試者的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等。采取到考察對象所在單位進(jìn)行考察，或由考察對象所在單位出具其一貫政治表現(xiàn)和業(yè)績鑒定材料等辦法進(jìn)行，做到全面、客觀、公正，確保新招聘的社區(qū)專職工作人員具有良好的政治素質(zhì)和工作能力。對考察中發(fā)現(xiàn)條件不符合的，不予錄用。

（七）公示和錄用。

區(qū)民政局對擬錄用人員在黃埔信息網(wǎng)公示5天，經(jīng)公示無異議的，由相關(guān)街鎮(zhèn)按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同，勞動合同應(yīng)當(dāng)明確關(guān)于最低服務(wù)期及試用期等相關(guān)責(zé)任條款。新錄用社區(qū)專職工作人員的工資福利待遇，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。通過公開招聘程序已入職的廣州市社區(qū)專職工作人員被錄用的，社區(qū)專職工作人員職齡予以累計(jì)。

（八）關(guān)于遞補(bǔ)。

本次招聘如某街鎮(zhèn)出現(xiàn)體檢或組織考察不合格或本人放棄資格的（需本人書面提出，詳見附件5），則按報(bào)考該街鎮(zhèn)考生總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)（若總成績出現(xiàn)同分的，則按面試成績由高分至低分排序）。

五、注意事項(xiàng)

（一）考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格，如已簽訂勞動合同的，用人單位應(yīng)據(jù)此解除合同，造成的后果由考生本人承擔(dān)。

（二）本次招聘不負(fù)責(zé)辦理錄用人員的配偶及子女的工作調(diào)動、工作安排等問題。

（三）未盡事宜按我區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，本公告由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。如有疑問，請于工作日上午9:00-12:00、下午14:00-18:00致電：020-82181253。

附件：1.招聘崗位、人數(shù)一覽表.doc

2.單位《同意報(bào)考證明》.doc

3.“職住一致”證明材料說明.doc

4.現(xiàn)場資格初審材料清單.docx

5.關(guān)于自愿放棄 環(huán)節(jié)的說明.doc

6.現(xiàn)場資格初審地點(diǎn)信息一覽表.xls

黃埔區(qū)2023年招聘社區(qū)專職工作人員

工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（代章）

2023年12月22日

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