為促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)，貫徹落實(shí)《重慶市人力資源和社會(huì)保障局辦公室關(guān)于進(jìn)一步調(diào)整就業(yè)有關(guān)扶持政策的通知》（渝人社辦〔2020〕188號）文件精神，經(jīng)請示長壽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局同意，長壽區(qū)萬順鎮(zhèn)人民政府決定面向社會(huì)公開招聘全日制公益性崗位2名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘崗位及人數(shù)

公用設(shè)施維護(hù)人員2名。

二、公益性崗位招用對象

具有本市戶籍，男五十周歲、女四十周歲以上的登記失業(yè)人員。

三、招聘條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)。

2.身體健康，無重大疾病，能夠勝任擬招聘崗位的工作。

3.性格開朗，具有良好的工作意識，工作耐心負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)。

4.具備良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力。

四、報(bào)名及聘用程序

（一）報(bào)名時(shí)間：2023年12月20日—12月22日，上午9：00至12：00，下午14:00至17：00。

（二）報(bào)名方法

1.報(bào)名地點(diǎn)：

長壽區(qū)萬順鎮(zhèn)勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)所，咨詢電話：023-40746504

2.報(bào)名需提供的材料：

（1）本人戶口簿（戶主頁、本人頁、增減頁）、身份證復(fù)印件及原件。

（2）本人有效的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》原件及復(fù)印件一份。

（3）本人一寸照片兩張。

（三）審核及面試

由萬順鎮(zhèn)勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)所進(jìn)行資格審查。經(jīng)資格審查合格者，由萬順鎮(zhèn)勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)所組織人員對符合招聘條件的人員采取面試考核方式，擇優(yōu)聘用，面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

（四）擬聘用人員公示

經(jīng)面試考核結(jié)果確定擬聘用人員名單，擬聘用人員須在2天內(nèi)提供由綜合性醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的體檢報(bào)告，費(fèi)用自理，體檢不合格者不予聘用。面試和體檢均合格者，在鎮(zhèn)政府公示欄公示5天無異議，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。如因政策變動(dòng)或有其他新的規(guī)定，按新的要求執(zhí)行。

（五）完善招聘手續(xù)

1.公示無異議的由本人填寫《全日制公益性崗位申請表》。

2.用人單位與聘用人員簽訂《全日制公益性崗位勞動(dòng)合同》。

3.用人單位給聘用人員參加社會(huì)保險(xiǎn)登記，交納五險(xiǎn)，個(gè)人繳費(fèi)部分由用工單位代扣。

4.全日制公益性崗位勞動(dòng)合同實(shí)行一年一簽，最長不超過3年。

5.提供本人的農(nóng)村商業(yè)銀行賬號復(fù)印件一份。

五、勞動(dòng)報(bào)酬及用工時(shí)間

與錄用人員簽訂全日制公益性崗位勞動(dòng)合同（實(shí)行一年一簽）最長不超過3年，為聘用人員參加社會(huì)保險(xiǎn)登記，交納五險(xiǎn)，個(gè)人繳費(fèi)部分統(tǒng)一代扣。全日制公益性崗位的基本工資2100元/月，提供工作餐。

六、退出公益性崗位的情形及方式

公益性崗位人員有以下情形之一的，應(yīng)當(dāng)退出公益性崗位。

（一）達(dá)到法定退休年齡、勞動(dòng)合同（或勞務(wù)合同）終止，雙方用工關(guān)系解除。終止后公益性崗位人員不再享有公益性崗位的勞動(dòng)報(bào)酬及相關(guān)待遇。公益性崗位人員應(yīng)在退休當(dāng)月主動(dòng)向鎮(zhèn)人民政府申報(bào)，逾期未申報(bào)的，所造成的損失，由公益性崗位人員自行承擔(dān)。

（二）享受補(bǔ)貼期滿。公益性崗位的補(bǔ)貼期限不超過3年。公益性崗位的人員享受補(bǔ)貼期滿，勞動(dòng)合同或勞務(wù)協(xié)議自行終止。

（三）違法。公益性崗位人員在簽訂勞動(dòng)合同（或勞務(wù)合同）后，受到國家法律法規(guī)處罰的，從受到處罰之日起勞動(dòng)合同（或勞務(wù)合同）自行終止。

（四）處分。公益性崗位中的黨員同志，受到記過以上處分的，從處分決定下達(dá)之日起勞動(dòng)合同（或勞務(wù)合同）自行終止。

（五）違規(guī)。公益性崗位人員違反公益性崗位管理的有關(guān)規(guī)定，每月遲到、早退、溜崗、脫崗、在崗睡覺三次或者累計(jì)曠工二次的，由用人單位直接解除勞動(dòng)合同。

（六）其它。公益性崗位人員不適應(yīng)現(xiàn)有工作崗位的其它情形。

七、紀(jì)律要求

公開招聘公益性崗位是一項(xiàng)十分嚴(yán)肅的工作。有關(guān)單位及工作人員必須嚴(yán)格遵守人事工作紀(jì)律，自覺接受監(jiān)督，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。若有違反規(guī)定或弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)取消其招聘資格，并追究當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

八、其他事宜

本次公開招聘不委托任何機(jī)構(gòu)。本招聘簡章由重慶市長壽區(qū)萬順鎮(zhèn)勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)所負(fù)責(zé)解釋。

重慶市長壽區(qū)萬順鎮(zhèn)人民政府

2023年12月19日

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