為切實(shí)做好江西傳媒職業(yè)學(xué)院2023年上半年公開招聘專任教師及管理人員筆試、試講、面試工作，根據(jù)《江西省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員面試規(guī)定》（贛人發(fā)[2009]2號）及《江西傳媒職業(yè)學(xué)院2023年上半年公開招聘專任教師及管理人員公告（31號）》要求，公告如下。

一、考核原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)全程監(jiān)督，確?？荚嚳茖W(xué)規(guī)范、客觀公正。

二、考核辦法

（一）黨政辦公室文秘崗、黨委宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部干事崗、專職輔導(dǎo)員崗的考核采取筆試、結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，筆試和結(jié)構(gòu)化面試各占總分的50%，均采用百分制（四舍五入法精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位）。根據(jù)筆試成績，從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定入闈結(jié)構(gòu)化面試人員（如遇末位同分情況，一并入闈結(jié)構(gòu)化面試）。報(bào)名成功人數(shù)和招聘計(jì)劃人數(shù)未達(dá)到3:1比例的崗位仍須進(jìn)行筆試，筆試成績低于70分者不予進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)。

（二）教師崗的考核采取筆試、試講的方式進(jìn)行，筆試和試講各占總分的50%，均采用百分制（四舍五入法精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位）。根據(jù)筆試成績，從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定入闈試講人員（如遇末位同分情況，一并入闈試講）；報(bào)名成功人數(shù)和招聘計(jì)劃人數(shù)未達(dá)到3:1比例的崗位仍須進(jìn)行筆試，筆試成績低于70分者不予進(jìn)入試講環(huán)節(jié)。

（三）對放棄面試（試講）資格或面試（試講）資格被取消導(dǎo)致面試（試講）人員空缺的，從本崗位未入闈人員中按筆試從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員須通過資格審查后方能參加面試（試講）。無人可遞補(bǔ)時(shí)，將組織現(xiàn)有入闈人員面試（試講）。

（四）筆試、面試均委托第三方出題、改卷、登分。

三、考核流程及時(shí)間

（一）資格復(fù)審和領(lǐng)取準(zhǔn)考證

1.復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)

2023年6月12日9:00—16:30（中午不休息），資格初審?fù)ㄟ^的考生，本人攜帶以下材料到我院教學(xué)樓二樓道德講堂教室（地址：江西省南昌市蔣巷西大道266號）進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審?fù)ㄟ^考生于6月15日9:00后登陸報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。

2.復(fù)審所需資料

本人身份證原件和復(fù)印件、碩士研究生畢業(yè)證原件和復(fù)印件、碩士研究生學(xué)位證原件和復(fù)印件、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢生成有二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（碩士研究生）及崗位要求的證明材料原件和復(fù)印件、本人簽字的報(bào)名表。

未按時(shí)到現(xiàn)場進(jìn)行資格復(fù)審的考生按棄權(quán)處理，資格審查貫穿整個(gè)考試、聘用過程，對弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試、聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔(dān)。

（二）筆試

2023年6月16日14:30—16:30（120分鐘）進(jìn)行筆試。

筆試成績將于6月19日在學(xué)院網(wǎng)站公告欄公布。

（三）結(jié)構(gòu)化面試、試講

2023年6月20日8:30起，黨政辦公室文秘崗、黨委宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部干事崗、專職輔導(dǎo)員崗入闈人員進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)；教師崗位入闈人員進(jìn)入試講環(huán)節(jié)。

總成績將在學(xué)院官網(wǎng)公布，接受社會監(jiān)督。

四、考核內(nèi)容

（一）筆試

黨政辦公室文秘崗、黨委宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部干事崗、專職輔導(dǎo)員崗筆試主要測試崗位所需的相關(guān)知識和能力。

教師崗筆試主要測試所報(bào)崗位的相關(guān)知識和能力。

（二）試講

試講主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)知識基礎(chǔ)和教育教學(xué)能力。各崗位試講規(guī)定教材如下：

（三）結(jié)構(gòu)化面試

結(jié)構(gòu)化面試主要考察應(yīng)聘者的言語表達(dá)能力、分析解決問題能力、臨場反應(yīng)能力和儀態(tài)儀表等綜合素質(zhì)及適崗能力等。

筆試、試講、結(jié)構(gòu)化面試地點(diǎn)另行通知，請考生關(guān)注學(xué)校官網(wǎng)公告欄。

五、結(jié)構(gòu)化面試、試講考官及考務(wù)人員

（一）結(jié)構(gòu)化面試、試講各1組，每組考官7人，主管部門指派主考官1人，由省人力資源和社會保障廳考官庫抽調(diào)考官6人。

（二）考場考務(wù)人員

1.筆試監(jiān)考人員根據(jù)資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員確定。

2.試講

試講考場4人：監(jiān)督員1人，計(jì)分員1人、計(jì)時(shí)員1人，錄像師1人。

候考室2人：監(jiān)督員1人、工作人員1人。

備課室2人：計(jì)時(shí)員1人，工作人員1人。

候分室1人，引導(dǎo)員2人。

3.結(jié)構(gòu)化面試

面試室4人：監(jiān)督員1人，計(jì)分員1人、計(jì)時(shí)員1人，錄像師1人。

候考室2人：監(jiān)督員1人、工作人員1人。

候分室1人，引導(dǎo)員2人。

六、考核程序

（一）筆試考試程序

（1）考生攜帶準(zhǔn)考證、身份證、黑（藍(lán)）色水筆、考試用2B鉛筆，于6月16日下午2點(diǎn)后進(jìn)入考場，14:30準(zhǔn)時(shí)開考。15：00之后考生不得進(jìn)入考場。不得攜帶專業(yè)書籍、手機(jī)等與考試有關(guān)物品。

（2）監(jiān)考人員宣布考場紀(jì)律和考試要求后，當(dāng)眾拆封試題后分發(fā)考卷、草稿紙。

（3）考生答題，考試時(shí)間終了前不得離開考場。

（二）結(jié)構(gòu)化面試考核程序

1.考生攜帶準(zhǔn)考證和身份證于2023年6月20日上午7:30前到達(dá)面試考場候考室，對未按時(shí)到達(dá)候考室的考生按棄權(quán)處理。7:45分在考務(wù)人員安排下，考生抽取崗位順序、面試順序。8:00工作人員宣布面試紀(jì)律，考生在候考室集中實(shí)行集中封閉管理。

2.考官需簽署《江西省省直事業(yè)單位面試保密保證書》。各位考官、有關(guān)考務(wù)人員提前20分鐘到指定位置就坐。結(jié)構(gòu)化面試題本于面試正式開始前10分鐘經(jīng)監(jiān)督人員檢查簽字后由主考官當(dāng)眾拆封，各考官熟悉面試題本。

3.面試于8：30正式開始?？忌雸?，主考官念完引導(dǎo)詞后宣布“開始”，答題時(shí)間為10分鐘。

計(jì)分方法：分別去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，計(jì)算平均分，面試成績保留2位小數(shù)。

4.主考官隔位宣布考生面試成績，即在下一位考生面試完畢退場后，宣布考生成績?？忌犎〕煽兒螅诠ぷ魅藛T處簽名確認(rèn)。

（三）試講考核程序

1.考生攜帶準(zhǔn)考證和身份證于2023年6月20日上午7:30之前到達(dá)試講候考室，對未按時(shí)到達(dá)候考室的考生按棄權(quán)處理。7:45分在考務(wù)人員安排下，考生抽取崗位順序、試講順序?？忌诤蚩际壹袑?shí)行集中封閉管理，8:00工作人員宣布面試紀(jì)律。

2.各崗位試講順序第一位考生抽取章節(jié)簽，抽取章節(jié)即為該崗位統(tǒng)一試講章節(jié)。按順序進(jìn)入備課室進(jìn)行備課，備課時(shí)間為30分鐘，備課時(shí)間到，工作人員收回教材。

3.試講于8：30正式開始。考生入場，主考官念完引導(dǎo)詞后宣布“開始”，試講時(shí)間為12分鐘。

計(jì)分方法：分別去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，計(jì)算平均分，試講成績保留2位小數(shù)。

4.主考官隔位宣布考生面試成績，即在下一位考生面試完畢退場后，宣布考生成績?？忌犎〕煽兒螅诠ぷ魅藛T處簽名確認(rèn)。

（四）面試工作結(jié)束后，工作人員對面試材料（包括面試人員名單、抽簽結(jié)果、面試題本、面試參考答案、面試評分表、考生成績確認(rèn)單及統(tǒng)分表等所有相關(guān)材料）整理存檔。

七、工作要求

1.參加面試的考官和考務(wù)人員必須嚴(yán)格遵照本方案的有關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行面試工作。參加筆試命題的專家要嚴(yán)格遵守有關(guān)的保密制度，在保密期內(nèi)不得對外泄露與命題有關(guān)的內(nèi)容。在評卷過程中始終要堅(jiān)持“公平、公正地選拔優(yōu)秀人才”的原則進(jìn)行，不得徇私舞弊。

2.考務(wù)人員必須在各環(huán)節(jié)開考前15—20分鐘內(nèi)到達(dá)指定考場，做好試講、面試前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

3.面試考官、考務(wù)人員凡是與考生有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，應(yīng)主動提出回避。

本網(wǎng)站所轉(zhuǎn)載內(nèi)容的源網(wǎng)站以及涉及的相關(guān)單位及個(gè)人信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和合法性均由發(fā)布網(wǎng)站所有者負(fù)責(zé)，本網(wǎng)站對此不承擔(dān)任何保證責(zé)任，如有侵權(quán)的行為，請及時(shí)與三得公考客服聯(lián)系，我們將立即刪除并配合妥善處理。

聲明:內(nèi)容以官方為準(zhǔn)，如有侵權(quán)請聯(lián)系刪除