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蘇州工業(yè)園區(qū)市政服務(wù)集團(tuán)有限公司招聘簡章

http://www.zzekj.net   2023-06-19 18:30:21   來源:園才網(wǎng)

一、單位簡介

蘇州工業(yè)園區(qū)市政服務(wù)集團(tuán)有限公司,成立于2013年11月,為園區(qū)國資一級企業(yè)(公益類),業(yè)務(wù)涉及園區(qū)所轄范圍內(nèi)(一)公共道路、橋隧、雨水管網(wǎng)的養(yǎng)護(hù)、水利調(diào)度及水利設(shè)施維護(hù),水域清淤及駁岸維修,城鐵管廊維護(hù),交通標(biāo)識標(biāo)線維護(hù),城市機(jī)電及照明設(shè)施維護(hù);(二)道路、水域、公園、公共衛(wèi)生間保潔,園區(qū)生活垃圾分類推廣、集中轉(zhuǎn)運(yùn)及大型生活垃圾中轉(zhuǎn)站管理,園林綠化養(yǎng)護(hù),噴泉水景運(yùn)行維護(hù),城市雕塑等設(shè)施維護(hù);(三)公共自行車和公共停車管理服務(wù),開挖占用服務(wù),臨時(shí)接電服務(wù)。對蘇州工業(yè)園區(qū)新惠巴士有限公司實(shí)施經(jīng)營管理。

現(xiàn)因工作需要,面向蘇州工業(yè)園區(qū)國資國企及社會公開招聘3名管理人員,歡迎勤勉、敬業(yè)的優(yōu)秀人才加盟!

二、招聘崗位

(一)崗位1:信息化管理工程師

1、招聘人數(shù)及職級:1名,執(zhí)行員

2、工作地點(diǎn):蘇州工業(yè)園區(qū)

3、崗位主要職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)集團(tuán)信息化系統(tǒng)綜合管理、運(yùn)行維護(hù),確保系統(tǒng)安全穩(wěn)定;

(2)負(fù)責(zé)編制集團(tuán)信息化系統(tǒng)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)及管理制度;

(3)負(fù)責(zé)集團(tuán)信息化工作扎口管理;

(4)領(lǐng)導(dǎo)交辦的信息管理其他相關(guān)工作。

4、任職要求:

(1)30周歲及以下(1993年6月1日及以后出生),全日制本科及以上學(xué)歷,雙一流或QS前100院校優(yōu)先;

(2)計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

(3)3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有信息化工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(4)能吃苦耐勞,熟悉工程相關(guān)及辦公軟件操作,具有一定文字寫作能力。

(二)崗位2:市政工程師

1、招聘人數(shù)及職級:1名,執(zhí)行員

2、工作地點(diǎn):蘇州工業(yè)園區(qū)

3、崗位主要職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)市政基礎(chǔ)設(shè)施、景觀設(shè)施等巡視檢查和質(zhì)量考核,指導(dǎo)承包商規(guī)范作業(yè),以及責(zé)任區(qū)內(nèi)突發(fā)事件的應(yīng)急處置工作;

(2)負(fù)責(zé)處理責(zé)任區(qū)內(nèi)市政管理方面的信訪投訴、安全生產(chǎn)及開挖項(xiàng)目的現(xiàn)場管理工作;

(3)負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)市政設(shè)施臺賬整理和相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作;

(4)負(fù)責(zé)責(zé)任范圍內(nèi)市政管理合同金額的控制及考核后費(fèi)用的申請和統(tǒng)計(jì)工作;

(5)負(fù)責(zé)責(zé)任范圍內(nèi)市政設(shè)施的驗(yàn)收和移交工作;

(6)領(lǐng)導(dǎo)交辦的市政管理其他相關(guān)工作。

4、任職要求:

(1)30周歲及以下(1993年6月1日及以后出生),全日制本科及以上學(xué)歷,雙一流或QS前100院校優(yōu)先;

(2)土木工程、市政工程等相關(guān)專業(yè);

(3)3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有造價(jià)師證者優(yōu)先,有現(xiàn)場項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(5)能吃苦耐勞,熟悉工程相關(guān)及辦公軟件操作,具備良好的書面表達(dá)能力。

(三)崗位3:綜合管理崗

1、招聘人數(shù)及職級:1名,執(zhí)行員

2、工作地點(diǎn):蘇州工業(yè)園區(qū)

3、崗位主要職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)文書處理工作;

(2)負(fù)責(zé)新聞宣傳工作;

(3)協(xié)助完成部門行政綜合事務(wù);

(4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

4、任職要求:

(1)30周歲及以下(1993年6月1日及以后出生),全日制本科及以上學(xué)歷,雙一流或QS前100院校優(yōu)先,中共黨員;

(2)中文文秘類、公共管理類、法律、社會政治類等相關(guān)專業(yè);

(3)3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(4)能吃苦耐勞,熟悉工程相關(guān)及辦公軟件操作,具有一定文字寫作能力。

蘇州工業(yè)園區(qū)市政服務(wù)集團(tuán)有限公司

招聘辦法

根據(jù)園區(qū)國企招聘工作要求,原則上按照《蘇州工業(yè)園區(qū)國有企業(yè)員工招聘指導(dǎo)意見》和企業(yè)用人制度執(zhí)行。

一、招聘程序

2、筆試:本次招聘筆試設(shè)開考比例1:3。經(jīng)資格審查達(dá)不到開考比例的崗位,相應(yīng)核減招考計(jì)劃,直至取消該崗位。

(1)筆試形式:筆試采用閉卷形式。

(2)筆試內(nèi)容:以招聘崗位所必需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能為主。

3、面試:面試由招聘單位負(fù)責(zé)。筆試成績由高到低排序,按比例1:6確定第一輪面試人選。按筆試成績占40%,面試成績占60%折算分?jǐn)?shù),按分?jǐn)?shù)從高到低排序,按比例1:3確定第二輪面試人選。第二輪面試后按筆試成績占40%,第二輪面試成績占60%折算分?jǐn)?shù)(最終成績)。參加第一輪面試人數(shù)不超過1:3的,直接進(jìn)入第二輪面試。在合格線以上按分?jǐn)?shù)高低排序按1:1確定進(jìn)入體檢人員名單,如有同分,取筆試分高者。

4、體檢、公示、審批錄用:按照國資辦招聘辦法要求,進(jìn)行體檢、公示、上報(bào)審批錄用流程。

二、招聘說明

1、最終成績合格線為(70)分。按照《指導(dǎo)意見》要求,最終成績在合格線上的,按照從高到低排名并錄用。如所有人員最終成績都在合格線下,均不錄用。

2、筆試及面試成績均按照百分制,最后成績保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按照“四舍五入”處理。

3、未盡事宜,以現(xiàn)場通知為準(zhǔn)。

附件:

報(bào)名登記表.docx

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