為完善和優(yōu)化我市教師資源配置，著力解決鄉(xiāng)村學校教師進城需求，促進我市教育事業(yè)更好發(fā)展，根據《關于進一步規(guī)范鄉(xiāng)村教師向城區(qū)學校流動的管理辦法（暫行）》（宜教發(fā)〔2017〕61號）及《關于做好2023年師資調配及相關管理工作的意見》（宜教人〔2023〕6號）精神，現就城區(qū)學校2023年面向鄉(xiāng)村學校在編在崗教師公開招聘工作，公告如下：

一、報名條件

（一）師德師風良好，近5年年度考核均為合格及以上（含試用期考核合格）。

（二）我市在編在崗教師，且經現就職學校及所在鎮(zhèn)（街道、園區(qū)）同意。

（三）擁有符合學段要求的教師資格證書（擁有小學學段及以上資格證），且在本周期內教師資格證注冊結論為“合格”。

（四）工作以來，始終堅持與資格證（或職稱證）任教學科相一致的一線教學，并滿負荷工作，且教育、教學質量優(yōu)良。

（五）累計在鄉(xiāng)村學校任教滿5年（含）以上（新進教師安排到城區(qū)學校帶培的工作年限，不計入鄉(xiāng)村學校任教年限，廣匯小學教師報名 事宜另行商定）。

（六）具備本科及以上學歷。

二、招聘崗位與計劃數（見附件1）。

三、報名程序

（一）遞交申請。符合報名條件且具有應聘意愿的鄉(xiāng)村學校教師，于6月21日前，向所在鄉(xiāng)村學校提出書面申請，填寫《宜興市城區(qū)學校公開招聘教師報名表》（見附件2），并將表格與相關佐證材料（原件和復印件）遞交學校審核。

（二）學校審核。鄉(xiāng)村學?？己祟I導小組根據《宜興市鄉(xiāng)村學校教師向城區(qū)學校流動材料考核評分參照表》（見附件3，該表為參照表，各鄉(xiāng)村學校應根據校本規(guī)則作相應調整），對遞交書面申請的教師進行逐條打分、排序；將教師的考核成績于6月27日左右完成校內公示（不少于3日）。根據《關于做好2023年師資調配及相關管理工作的意見》精神，嚴格做好應聘人員限額控制；經公示無異議后，作出是否同意其參與應聘的結論，并報鎮(zhèn)（街道、園區(qū)）審核。

（三）材料申報。經鄉(xiāng)村學校及所在鎮(zhèn)（街道、園區(qū)）同意的應聘教師，由學校于6月30日（上午8：30至10:45；下午14：00至16:30），將下列相關材料報送市教育局人事科202室，未在規(guī)定時間內將相關材料報送者，視為報名無效。

1.應聘教師《宜興市城區(qū)學校公開招聘教師報名表》。

2.應聘教師考核所需相關材料原件與復印件，按《宜興市城區(qū)學校招聘鄉(xiāng)村教師材料考核評分表》（見附件4）要求遞交材料，其中年度考核（由學校統一出具，并蓋學校公章）、榮譽稱號、教育教學競賽、科研水平限提供2018年1月1日至公告發(fā)布之日止材料，骨干稱號材料不受年限限制?？己朔秶獾牟牧喜灰f交，相關材料經現場驗證后，復印件留存（不再退還），原件由學校帶回。

3.學校公示材料。

4.學校《擬參與城區(qū)學校招聘教師花名冊》（見附件5）。

四、招聘考試

（一）材料考核

1.市局將根據應聘者所提供的材料，組織評委進行材料考核。材料考核結束后，對相同學段同一崗位的多名應聘者進行打分排序，并按1:2的比例確定參與面試人員，同分跟進。其中，崗位數為1的，只有1人進入面試，則取消該崗位；崗位數超過1的，進入面試人數達不到1:2的，則按照1:2的比例相應核減崗位數。

2.根據材料考核成績，確定面試人員名單，將于7月4日在“宜興教育云”網站公布。

（二）現場領取準考證

應聘教師于7月5日（上午8：30至10:45），攜帶身份證及二寸近期免冠照片一張，到教育局人事科202室領取面試準考證。

（三）面試

1.地點：宜興高職校（具體地點以準考證通知為準）。

2.報到時間：暫定2023年7月7日上午（具體時間以準考證通知為準）。

3.面試形式為“無生試講”，時間不超過10分鐘。準備時間60分鐘。主要考察分析教材能力、課堂教學設計能力以及表達能力等綜合素質。試講過程中，不提供多媒體設備、不提供任何教具、不允許帶任何教輔資料。試講教材范圍為報考學科該學段各年級現用（含上學期）教材。

4.試講滿分為100分，設70分為合格線，不達合格線者直接淘汰。面試成績現場確認。

（四）成績計算

參加應聘教師的總成績=材料考核分（30%）+面試分（70%）。本次招聘所有成績保留兩位小數，第三位小數按照“四舍五入”辦法處理。以總成績排名由高到低，按1:1的比例，確定聘用人員。若總成績相同，則優(yōu)先聘用面試成績領先者；若面試成績仍相同，則優(yōu)先聘用教齡長者；若教齡依舊相同，則優(yōu)先聘用年齡長者。

五、公示

所有進入面試環(huán)節(jié)的應聘者（其中面試成績未達合格線者除外），其材料考核成績、面試成績及總成績，于7月8日前在“宜興教育云”網站公示，同時公布擬聘用人員名單、選崗會議時間與地點。

六、自主選崗

按照同學段同學科“總成績排名在前，優(yōu)先選擇”的原則，在設定的城區(qū)學校對應學科崗位內，實行自主選崗（每位應聘者限選1個崗位）。

在選崗過程中，同學段同學科擬聘用對象若當即表示放棄城區(qū)學校聘用（含參會遲到15分鐘者及未參加選崗會議者），該學科參與面試且成績合格人員中具有遞補對象的，進行遞補；不具有遞補對象的，不予遞補。遞補選崗時間，另行通知。

被聘用者需在聘用校連續(xù)服務滿3學年，方可向其他學校流動。

七、相關待遇

1.被聘用者專技崗位等級降至同層級最低崗。

2.其余待遇與聘用學校在編在崗教師同等享受。

八、公告發(fā)布網址

招聘公告、成績公示、聘用名單等相關信息，將在以下網站進行發(fā)布：https://www.yxjyy.net/（宜興教育云）。

本公告由宜興市教育局負責解釋，咨詢電話：87973957、87976352、87992670。

宜興市經開區(qū)實驗小學面向鄉(xiāng)村學校在編在崗教師招聘，由學校在屬地（街道、園區(qū)）黨委、政府監(jiān)督下組織實施，招聘公告由學校另行同步發(fā)布。

特別注意：經開區(qū)實驗小學與其他城區(qū)學校之間，不得兼報；一旦兼報，視為報名無效。

九、紀律與監(jiān)督

公開招聘工作，堅持貫徹“公平、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招聘紀律，嚴格秉公辦事，并接受社會監(jiān)督。監(jiān)督電話：87981642。

附件：

附件1：2023年城區(qū)學校招聘崗位與計劃數.docx

附件2：宜興市城區(qū)學校公開招聘教師報名表.docx

附件3：宜興市鄉(xiāng)村學校教師向城區(qū)學校流動材料考核評分參照表.docx

附件4：宜興市城區(qū)學校招聘鄉(xiāng)村教師材料考核評分表.docx

附件5：擬參與城區(qū)學校招聘教師花名冊.docx

宜興市教育局

2023年6月18日

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