為了加強(qiáng)我縣醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè),不斷改善人員結(jié)構(gòu)配置,提高人才隊(duì)伍整體素質(zhì),根據(jù)各單位工作需要和崗位空缺情況,按照省、市有關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘的政策規(guī)定,經(jīng)研究決定,面向社會(huì)公開(kāi)招聘公立醫(yī)院工作人員22名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則和德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),面向社會(huì),自愿報(bào)名,采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
二、招聘單位及崗位
本次公開(kāi)招聘公立醫(yī)院工作人員共22名。招聘單位、崗位、人數(shù)及具體要求詳見(jiàn)《平陸縣2023年公開(kāi)招聘公立醫(yī)院工作人員崗位一覽表》。
三、招聘條件
(一)參加招聘的應(yīng)聘人員應(yīng)具有下列基本條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,且年滿十八周歲;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī);
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有報(bào)考崗位所需的資格條件;
5.具有報(bào)考崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
6.在符合專(zhuān)業(yè)等其他條件的前提下,技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位,高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)專(zhuān)科的崗位;
7.年齡符合崗位的要求(報(bào)考的年齡要求一律按周歲計(jì)算,以公告發(fā)布時(shí)間為準(zhǔn)):35周歲及以下為1987年6月12日以后出生;40周歲及以下為1982年6月12日以后出生。
8.2023年應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)生尚未領(lǐng)取畢業(yè)證和學(xué)位證的, 須提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷學(xué)位證明。畢業(yè)證原件等相關(guān)證件必須在聘用前提供,未按時(shí)提供的,取消其聘用資格。
9.面向社會(huì)招收的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生規(guī)范化培訓(xùn)合格且當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的,按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待;經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,與臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待;
(二)有下列情形之一的不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的,被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員,在各級(jí)公務(wù)員考試或事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為的人,均不能報(bào)名;
2.試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不得報(bào)名(其中,現(xiàn)在在校就讀且檔案和組織關(guān)系在校的專(zhuān)升本學(xué)生,研究生不得以原取得的學(xué)歷,學(xué)位證書(shū)報(bào)考);
3.在原單位出現(xiàn)重大醫(yī)療事故或被吊銷(xiāo)執(zhí)照的人員,不得報(bào)名;
4.被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的,不得報(bào)名;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的人員,不能報(bào)考;
6.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生不得報(bào)名;
7.應(yīng)聘者在報(bào)名后,聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)或試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員的,不予聘用;
8.參加公開(kāi)招聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
以上現(xiàn)役、試用期等有關(guān)資格條件中,除有專(zhuān)門(mén)規(guī)定外均以公告發(fā)布之日為截止日期。
四、招聘程序和辦法
招聘工作的主要程序是:發(fā)布公開(kāi)招聘公告、組織報(bào)名及資格審查、考試及資格復(fù)審、體檢、考察、公示、聘用。
(一)發(fā)布招聘公告
在平陸縣人民政府網(wǎng)(http://www.pinglu.gov.cn)、山西省人社廳公開(kāi)招聘專(zhuān)欄、平陸人社微信公眾號(hào)發(fā)布公開(kāi)招聘公告。公開(kāi)招聘公告內(nèi)容包括:報(bào)名時(shí)間以及其它需要說(shuō)明的事項(xiàng),公告期為7天。
報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
報(bào)名方式采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
時(shí)間:2023年6月19日—2023年6月21日
(上午:8:00--11:30 下午:2:30--5:30)
地點(diǎn):平陸縣人力資源和社會(huì)保障局
2、報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查
(1)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,一經(jīng)報(bào)名,不得變更,報(bào)名與考試時(shí)使用的本人二代有效居民身份證必須一致。報(bào)名人員提交的信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
報(bào)考專(zhuān)業(yè)參照教育部頒布的有關(guān)專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄。崗位要求專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)經(jīng)教育部修改的,根據(jù)教育部頒發(fā)的《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄新舊專(zhuān)業(yè)對(duì)照表》,所學(xué)專(zhuān)業(yè)為對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)的可報(bào)考相應(yīng)崗位。
(2)報(bào)名人員報(bào)名時(shí)應(yīng)提交以下主要材料:
①需打印填寫(xiě)《平陸縣2023年公開(kāi)招聘公立醫(yī)院工作人員報(bào)名表》,并簽字確認(rèn)。
②本人二代有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)、崗位要求的資格證(原件及復(fù)印件);留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)(原件及復(fù)印件);2023年應(yīng)屆畢業(yè)的學(xué)生尚未領(lǐng)取畢業(yè)證和學(xué)位證的,須提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷學(xué)位證明(應(yīng)說(shuō)明考生基本信息、入學(xué)時(shí)間、畢業(yè)時(shí)間、學(xué)歷學(xué)位以及所學(xué)專(zhuān)業(yè)、預(yù)計(jì)取得畢業(yè)證時(shí)間);近期免冠一寸紅底照片3張;
③《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》,尚未領(lǐng)取畢業(yè)證的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查驗(yàn))、《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》,下載并打印紙質(zhì)版;
④各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)、各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的檔案存放證明或本人檔案。
⑤屬在職人員應(yīng)聘的,須征得原工作單位及上級(jí)主管部門(mén)同意并出具同意報(bào)考證明的材料。
(3)報(bào)名時(shí)要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡提供虛假報(bào)名信息的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格或聘用資格;對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理;凡因信息填報(bào)有誤、不全導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的,后果由報(bào)名者自負(fù)。
3、繳費(fèi)
按照晉發(fā)改價(jià)格發(fā)〔2016〕467號(hào)精神,向參加考試人員收取考試費(fèi)100元/人,繳費(fèi)截止時(shí)間為2023年6月21日18:00時(shí),未按期繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄考試。
對(duì)脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員、城市低保人員和農(nóng)村低保人員可享受減免考試費(fèi)政策。對(duì)于符合考試費(fèi)減免的報(bào)考人員,需要提供以下材料:脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員須提供鄉(xiāng)村振興部門(mén)出具的證明;城市低保和農(nóng)村低保人員須提供低保證、所在地的縣(區(qū)、市)民政部門(mén)出具的證明。報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理減免手續(xù),逾期視為放棄考試費(fèi)減免資格。
4、開(kāi)考比例
根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定,報(bào)考醫(yī)療系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位可不受開(kāi)考比例限制,有人報(bào)名即可開(kāi)考。
按規(guī)定的比例相應(yīng)核減、取消或調(diào)整的招聘崗位在筆試之前公告。
5、領(lǐng)取準(zhǔn)考證
2023年7月6日—2023年7月7日持身份證在原報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)放棄。
考生請(qǐng)妥善保管好自己的準(zhǔn)考證,參加考試的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證、有效身份證(戶口本、戶籍證明及其它證件一律無(wú)效)。
(三)考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,采取百分制。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%,筆試、面試和綜合成績(jī)保留兩位小數(shù)(用四舍五入的辦法保留小數(shù)點(diǎn)后的兩位小數(shù))。擬聘用人員最低合格分?jǐn)?shù)線為綜合成績(jī)60分。綜合成績(jī)相同時(shí),報(bào)考者名次按筆試成績(jī)排列,若筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?,按加試面試成?jī)排列。
1、筆試
①筆試的命題和閱卷工作委托具有資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)承擔(dān)。筆試采取閉卷考試的形式,實(shí)行單人單桌,一堂考完??偡?00分,時(shí)間120分鐘。
②筆試內(nèi)容為:《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)知識(shí)》。測(cè)試內(nèi)容為法律常識(shí)、人文科學(xué)、政治理論與時(shí)事政治、職業(yè)道德、衛(wèi)生政策、公共衛(wèi)生管理、醫(yī)療衛(wèi)生常識(shí)、專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力等。
③筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
筆試成績(jī)將在縣政府網(wǎng)站上進(jìn)行公示。
2、資格復(fù)審
筆試考試結(jié)束后,按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按招聘崗位名額3倍的比例確定參加資格復(fù)審人選,若最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列,則一同進(jìn)入資格復(fù)審,不足3倍的,按實(shí)有人數(shù)確定。資格復(fù)審由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室統(tǒng)一安排,會(huì)同相關(guān)部門(mén)組織實(shí)施。
參加資格復(fù)審人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)本人攜帶身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)、崗位要求的資格證書(shū)等相關(guān)證件原件、復(fù)印件以及要求的其他材料到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄。
3、面試
①面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,全程錄音錄像。
②測(cè)試內(nèi)容為應(yīng)聘者的思維理解、分析應(yīng)變、舉止儀表、語(yǔ)言表達(dá)、協(xié)調(diào)組織、解決問(wèn)題等能力。
③面試考官人數(shù)為7人,全部由外地市具有資質(zhì)的人員擔(dān)任。面試成績(jī)?yōu)槿サ粢粋€(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
④如參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位名額而形不成競(jìng)爭(zhēng)的,考生面試成績(jī)須達(dá)到70分,方可進(jìn)入體檢。
(四)體檢和考察
根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序,體檢和考察對(duì)象按照擬招聘人數(shù)1∶1比例確定。
1、體檢
體檢工作由縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。
體檢在縣級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行,不參加體檢或體檢不合格者不予聘用。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者負(fù)擔(dān)。
2、考察
考察工作在縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室會(huì)同主管部門(mén)和用人單位共同組織實(shí)施。
考察可采取調(diào)檔審查、實(shí)地了解等形式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等,并對(duì)應(yīng)聘者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行審核。應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等,原則上以學(xué)習(xí)畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。已就業(yè)的畢業(yè)生,由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等材料。未就業(yè)的應(yīng)聘者由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會(huì)出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對(duì)證明材料有疑義的,用人單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會(huì)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查。考察結(jié)果存入應(yīng)聘者人事檔案。
(五)公示
招聘部門(mén)和招聘單位根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選報(bào)平陸縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)組審核。經(jīng)審核通過(guò)的《擬聘用人員名單》將在平陸縣政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿后,沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
(六)聘用
1、公示無(wú)異議的擬聘人員,報(bào)請(qǐng)縣委、縣政府同意后辦理人事入編等相關(guān)手續(xù)。
2、用人單位在收到人事入編等相關(guān)手續(xù)30日內(nèi)與新招聘人員在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂聘用合同。服務(wù)期5年,服務(wù)期內(nèi)不得報(bào)考其它單位,不得辭職、借調(diào)或調(diào)動(dòng)。
3、擬聘人員實(shí)行試用期制度(試用期包含在聘用合同期內(nèi))。
4、試用期滿,擬聘人員由用人單位組織考核并出具鑒定意見(jiàn),經(jīng)主管部門(mén)同意,報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局備案。試用期滿考核合格的,予以聘用,考核不合格的,不予聘用。
在本次招聘的所有環(huán)節(jié)中,無(wú)論何種原因形成的空缺名額,一律不予遞補(bǔ)。
五、招聘紀(jì)律
1、招聘工作要嚴(yán)格按規(guī)定程序進(jìn)行,不得簡(jiǎn)化或合并有關(guān)程序。工作中要嚴(yán)肅工作紀(jì)律,主動(dòng)接受監(jiān)督,嚴(yán)禁以任何形式謀取私利,搞不正之風(fēng)。對(duì)違反事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定的,一經(jīng)查實(shí),對(duì)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和直接責(zé)任的人員予以嚴(yán)肅處理。
2、招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。從事招聘的工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的、或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
3、嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,對(duì)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘中的違紀(jì)違規(guī)行為,嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。
4、應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律,如實(shí)提交有關(guān)證件和材料,對(duì)弄虛作假、違規(guī)作弊的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考資格或聘用資格,并按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)處理規(guī)定》予以嚴(yán)肅處理。
六、其他
1、本次招聘,資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘崗位要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,立即取消其資格。
2、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
3、咨詢電話:0359-8801081(縣人社局)
0359-3931800(縣衛(wèi)生健康和體育局)
電話咨詢時(shí)間:上午8:00-11:30,下午2:30-5:30
監(jiān)督電話:0359-3660158(縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第五紀(jì)檢監(jiān)察組)
本《實(shí)施方案》由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋?zhuān)l(fā)布之日起實(shí)施。
附件:1、《平陸縣2023年公開(kāi)招聘公立醫(yī)院工作人員崗位一覽表》.xls
2、《平陸縣2023年公開(kāi)招聘公立醫(yī)院工作人員報(bào)名表》.xls
2023年6月12日
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