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杭州市上城區(qū)小營街道辦事處編外人員招聘公告

http://www.zzekj.net   2023-06-14 07:20:16   來源:杭州市上城區(qū)人民政府

杭州市上城區(qū)小營街道辦事處因工作需要,面向社會公開招聘勞務派遣工作人員12名,具體如下:

一、招聘崗位、人數

崗位:1-12,每個崗位1人,具體見下。

二、招聘要求

崗位

崗位名稱

招聘人數

所學專業(yè)

學歷

年齡

(周歲)

其他條件

1

城管協(xié)管員(路面巡防)

1

不限

高中及以上

男50周歲以下,女45周歲以下

有一定溝通能力,吃苦耐勞,適應力強。

2

宣傳融媒工作人員

1

不限

大專以上學歷

35周歲以下,有研究生學歷或碩士以上學位、中級以上專業(yè)技術職稱(職業(yè)技能資格)的,年齡可適當放寬

具有較強的學習和創(chuàng)新能力,具有相應的微信公眾號運營、新媒體應用、新聞采訪寫作、攝影攝像、視頻制作等專業(yè)技術能力,有政府機構宣傳相關工作經驗者優(yōu)先;有較好的語言表達和文字綜合能力;服從崗位調配,執(zhí)行力強,能適應加班,具備良好的敬業(yè)精神和團隊合作能力。

3

景區(qū)講解員

1

不限

愛崗敬業(yè),普通話標準,具有一定的文字表達和溝通協(xié)調能力。

4

統(tǒng)戰(zhàn)工作人員

1

不限

具有一定的文字表達和溝通協(xié)調能力。

5

文化協(xié)管

1

不限

具有一定的文字表達和溝通協(xié)調能力,能夠熟練使用wps等文字辦公軟件。

6

紅巷景區(qū)接待保障人員

1

不限

具有一定的溝通協(xié)調能力,能熟練使用wps等文字辦公軟件。

7

黨群服務中心管理人員

1

不限

形象佳,具有較強的溝通協(xié)調能力和一定的文字組織能力,能熟練使用wps等辦公軟件

8

經濟工作人員

1

財務、統(tǒng)計等相關專業(yè)

9

殘聯工作人員

1

具有一定的文字表達和溝通協(xié)調能力,能夠熟練應用辦公軟件。有街道、社區(qū)及財務相關工作經驗者優(yōu)先。

10

公共服務辦信息員

1

具有一定的文字表達和溝通協(xié)調能力,能夠熟練應用辦公軟件。有街道、社區(qū)及財務相關工作經驗者優(yōu)先。

11

四個平臺工作人員

1

不限

具有一定的文字表達和溝通協(xié)調能力,能夠熟練使用wps等文字辦公軟件。

12

綜治工作人員

1

不限

具有一定的文字表達和溝通協(xié)調能力,能夠熟練使用wps等文字辦公軟件。

三、報名程序

1.報名時間:自公告發(fā)布日起至2023年6月16日16點截止,逾期將不予受理。

2.報名方式:掃二維碼報名(見下方)。報名者須按照公布的招聘要求,如實填寫。如報名者提交虛假信息和材料,不符合條件要求的,取消報名資格,由此造成的后果責任自負。

3、報名材料初選后,將安排考試,考試采用結構化面試方式,主要測評語言表達、溝通協(xié)調和應急應變等綜合素質,滿分100分,具體時間、地點另行通知。

四、體檢、政審及公示

1.考試完畢,根據確定的辦法計算總成績,按總成績從高分到低分等額確定體檢、政審對象。

2.經體檢、政審均合格的人員確定為擬聘人員,對擬聘用人員公示5個工作日。按勞務派遣相關規(guī)定約定試用期(試用期不得超過3個月)、辦理聘用手續(xù)。薪資待遇按上城區(qū)政府編外用工標準執(zhí)行。

3.被聘用的人員在試用期內離職或試用期滿考核不合格的,將在面試合格人員中,按照成績從高分到低分擇優(yōu)確定替補人員,經體檢、考察和公示無異議后,辦理相關手續(xù)并簽訂合同。

五、其他

1.應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、政審中出現不合格者,招聘單位將研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,根據考試成績從高分到低分安排遞補。

2.聘用人員必須在規(guī)定的時間內報到。逾期不能報到,招聘單位有權不予保留聘用資格。

工作地址:杭州上城區(qū)姚園寺巷附近小營街道辦事處

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杭州市上城區(qū)小營街道辦事處

2023-6-12

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