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財(cái)達(dá)證券股份有限公司財(cái)富管理與機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)委員會(huì)數(shù)字金融部招聘公告

http://www.zzekj.net   2023-06-14 07:10:21   來(lái)源:財(cái)達(dá)證券股份有限公司

一、崗位信息

(一)崗位名稱:C端產(chǎn)品經(jīng)理崗

招聘人數(shù):3名

工作地點(diǎn):深圳

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)C端互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品規(guī)劃與建設(shè),包括用戶調(diào)研、需求分析、產(chǎn)品規(guī)劃、流程設(shè)計(jì)、產(chǎn)品驗(yàn)證與系統(tǒng)測(cè)試等;

2.負(fù)責(zé)拆解產(chǎn)品迭代項(xiàng)目指標(biāo),與研發(fā)部門合作,明確項(xiàng)目排期,把控進(jìn)度,確保產(chǎn)品上線;

3.負(fù)責(zé)編寫需求文檔,產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)與功能設(shè)計(jì),產(chǎn)出高質(zhì)量MRD/PRD/流程圖、原型設(shè)計(jì)等產(chǎn)品文檔;

4.研究產(chǎn)品數(shù)據(jù)與用戶反饋,結(jié)合競(jìng)品動(dòng)態(tài)與行業(yè)情況,不斷調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)品規(guī)劃,制定產(chǎn)品的優(yōu)化方案;

5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品驗(yàn)證,把控產(chǎn)品質(zhì)量,產(chǎn)品發(fā)布后的用戶反饋信息收集,并負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行功能培訓(xùn);

6.完成部門交辦的其他任務(wù)。

任職要求:

1.35周歲以下,研究生及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)金融類、計(jì)算機(jī)信息類等相關(guān)專業(yè),具有金融IT復(fù)合背景者優(yōu)先;

2.兩年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉證券公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)組織管理和營(yíng)銷服務(wù)模式;

4.具備良好的邏輯分析、問(wèn)題解決與業(yè)務(wù)抽象能力,能夠快速理解業(yè)務(wù)邏輯,抽象為數(shù)字化產(chǎn)品設(shè)計(jì);

5.熟練使用Axure、XMind等工具進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì);

6.通過(guò)證券一般業(yè)務(wù)水平評(píng)價(jià)測(cè)試。

(二)崗位名稱:B端產(chǎn)品經(jīng)理崗

招聘人數(shù):5名

工作地點(diǎn):深圳

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)分支機(jī)構(gòu)員工數(shù)字化展業(yè)端的產(chǎn)品規(guī)劃與建設(shè),包括用戶調(diào)研、需求分析、產(chǎn)品規(guī)劃、流程設(shè)計(jì)、產(chǎn)品驗(yàn)證與系統(tǒng)測(cè)試等;

2.負(fù)責(zé)拆解產(chǎn)品迭代項(xiàng)目指標(biāo),與研發(fā)部門合作,明確項(xiàng)目排期,把控進(jìn)度,確保產(chǎn)品上線;

3.負(fù)責(zé)編寫需求文檔,產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)與功能設(shè)計(jì),產(chǎn)出高質(zhì)量MRD/PRD/流程圖、原型設(shè)計(jì)等產(chǎn)品文檔;

4.研究產(chǎn)品數(shù)據(jù)與用戶反饋,結(jié)合競(jìng)品動(dòng)態(tài)與行業(yè)情況,不斷調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)品規(guī)劃,制定產(chǎn)品的優(yōu)化方案;

5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品驗(yàn)證,把控產(chǎn)品質(zhì)量,產(chǎn)品發(fā)布后的用戶反饋信息收集,并負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行功能培訓(xùn);

6.完成部門交辦的其他任務(wù)。

任職要求:

1.35周歲以下,研究生及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)金融類、計(jì)算機(jī)信息類等相關(guān)專業(yè),具有金融IT復(fù)合背景者優(yōu)先;

2.兩年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉證券公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)組織管理和營(yíng)銷服務(wù)模式;

4.具備良好的邏輯分析、問(wèn)題解決與業(yè)務(wù)抽象能力,能夠快速理解業(yè)務(wù)邏輯,抽象為數(shù)字化產(chǎn)品設(shè)計(jì);

5.熟練使用Axure、XMind等工具進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì);

6.通過(guò)證券一般業(yè)務(wù)水平評(píng)價(jià)測(cè)試。

二、發(fā)展平臺(tái)及福利

1.平臺(tái):國(guó)有企業(yè),上市證券公司,口碑良好金融平臺(tái);

2.培訓(xùn):提供內(nèi)外部專業(yè)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì);

3.職級(jí)體系:暢通的職業(yè)發(fā)展通道、薪酬與能力掛鉤;

4.假期:周一至周五工作,法定年休假、婚假、陪產(chǎn)假等國(guó)家法定假日;

5.福利:五險(xiǎn)二金等。

三、工作地址:

深圳福田區(qū)航天大廈

四、應(yīng)聘方式

1.請(qǐng)登錄“前程無(wú)憂”、“國(guó)聘網(wǎng)”、“獵聘網(wǎng)”等官方網(wǎng)站搜索相應(yīng)崗位報(bào)名,報(bào)名截止時(shí)間:2023年6月21日;

2.每人限報(bào)1個(gè)崗位,經(jīng)審核符合條件者,將通過(guò)電話、電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系;

3.通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選、筆試、面試、體檢及背景調(diào)查等程序,擇優(yōu)確定錄用人選;

4.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我公司有權(quán)取消錄用資格。應(yīng)聘者信息將被嚴(yán)格保密,所有資料恕不退還。

聲明:內(nèi)容以官方為準(zhǔn),如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系刪除