我校2023年1月20日發(fā)布《中央民族大學(xué)2023年事業(yè)編制人員公開招聘公告》中部分崗位無合適人選，現(xiàn)根據(jù)工作需要，組織開展第二批公開招聘工作。具體事宜公告如下：

一、招聘人員類型

2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生和非應(yīng)屆畢業(yè)生（含留學(xué)回國人員、博士后出站人員、非應(yīng)屆調(diào)入人員）。

二、招聘人員崗位

教學(xué)科研崗位。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律，具有良好品行，熱愛教育事業(yè)。

3.具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能條件。

4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

5.非本校在職教職工配偶、子女及其配偶，及其他近親屬。

6.留學(xué)回國人員、博士后出站人員和高校應(yīng)屆畢業(yè)生等人員需符合國家規(guī)定的當(dāng)年申請(qǐng)辦理在京就業(yè)相關(guān)條件。

（二）具體條件

選聘人員應(yīng)具有教育部認(rèn)可的本科和研究生教育經(jīng)歷，并獲得學(xué)士、碩士和博士學(xué)位。具體要求見崗位需求表。

應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)符合應(yīng)屆畢業(yè)生接收落戶年齡等有關(guān)要求。非應(yīng)屆畢業(yè)生，中級(jí)及以下職稱人員不超過35周歲；具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員人文社科類、藝術(shù)類、體育類人員原則上不得超過40周歲，理工、醫(yī)學(xué)類人員原則上不得超過38周歲。

選聘人員應(yīng)具有較高的學(xué)術(shù)水平、較強(qiáng)的科研能力和教學(xué)能力，以及應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)或者技能條件。

（三）其他要求及說明

1.應(yīng)屆畢業(yè)生

2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，包括京內(nèi)生源和京外生源，京內(nèi)生源是指已具有北京市常住戶口的畢業(yè)生（不含北京高校集體戶口），京外生源辦理相關(guān)落戶事宜應(yīng)符合人力資源和社會(huì)保障部及北京市有關(guān)規(guī)定。應(yīng)聘者年齡不超過35周歲，其中京外生源碩士研究生不超過30周歲（1993年1月1日后出生）、博士研究生不超過35周歲（1988年1月1日后出生）。

應(yīng)屆畢業(yè)生接收范圍為列入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃，培養(yǎng)方式為非定向（不含各類委培生），就讀最高學(xué)歷期間未與任何單位存在勞動(dòng)（錄用、聘用）關(guān)系、未繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生（取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位時(shí)間必須在2023年12月31日前）。

2.留學(xué)回國人員原則上要求2022年1月以后畢業(yè)、取得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證，回國不超過2年且未經(jīng)派遣、在國（境）外學(xué)習(xí)時(shí)間1年以上(360天以上)、出國前已與原工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系，符合非北京籍留學(xué)回國人員申請(qǐng)辦理在京就業(yè)落戶手續(xù)的相關(guān)要求。

3.所有崗位招聘人員根據(jù)學(xué)校工作安排，需到海淀校區(qū)和豐臺(tái)校區(qū)工作。

4.有關(guān)崗位專業(yè)要求參考教育部公布的《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄（2018年4月更新版）》。應(yīng)聘人員專業(yè)接近但不在上述目錄中的，可直接撥打報(bào)名電話進(jìn)行咨詢了解。

四、人員待遇

1.按事業(yè)編制聘用，按規(guī)定解決本人及其配偶、子女北京戶口。

2.提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。學(xué)校發(fā)放基礎(chǔ)績(jī)效工資，學(xué)院（或部門）根據(jù)個(gè)人貢獻(xiàn)發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)績(jī)效工資。

3.為子女提供附屬幼兒園和附屬中學(xué)（含初中、高中）優(yōu)質(zhì)教育資源。

4.按規(guī)定提供豐臺(tái)校區(qū)公租房（使用權(quán)50年）。

五、招聘程序

（一）報(bào)名。

只接受網(wǎng)上申報(bào)，中央民族大學(xué)招聘網(wǎng)是唯一申報(bào)渠道，報(bào)名截止時(shí)間2023年6月14日，期間用人單位將根據(jù)報(bào)名情況分批次組織考試考核。

注意報(bào)名信息中須標(biāo)明主要社會(huì)關(guān)系（父母、配偶、子女的姓名、工作單位和職務(wù)）。

（二）考核考察。

用人單位按照學(xué)校規(guī)定的選聘標(biāo)準(zhǔn)和崗位要求，根據(jù)報(bào)名材料對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考察初選；依據(jù)考察初選結(jié)果，按崗位和應(yīng)聘人員不低于1:5的比例確定試講考核人選；崗位與符合應(yīng)聘條件人員的比例若低于1:5，符合招聘條件的全部人員將均確定為試講考核人選。如招聘崗位無符合應(yīng)聘條件人員，視情況研究取消招聘。根據(jù)試講考核、答辯考察成績(jī)排名確定初步建議人選。

（三）初步建議人選復(fù)審。

（四）用人單位對(duì)初步人選思想政治表現(xiàn)和檔案進(jìn)行審查外調(diào)；初步人選按要求進(jìn)行體檢。

按照復(fù)審?fù)ㄟ^的崗位與初步人選1:1的比例對(duì)初步人選進(jìn)行審查外調(diào)和體檢。

（五）學(xué)校研究。

（六）公示擬聘結(jié)果（7個(gè)工作日）。

（七）審查外調(diào)和體檢合格者，按照《中央民族大學(xué)公開招聘管理辦法》實(shí)施預(yù)聘制，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

（八）如因應(yīng)聘人員主動(dòng)放棄初步（建議）人選資格、擬聘（建議）人選資格或?qū)彶橥庹{(diào)、體檢不合格，可視情況按照考核考察綜合成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)，或不予遞補(bǔ)。

六、聯(lián)系方式

公開招聘組織程序、招聘申報(bào)系統(tǒng)問題咨詢?nèi)耸绿帲?10-68932319）；招聘人員條件、崗位任務(wù)要求等問題咨詢各用人單位（詳見附件）。

附件：中央民族大學(xué)2023年度公開招聘一般崗位人員需求表

中央民族大學(xué)

2023年6月5日

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