根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號),中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號),現(xiàn)就2023年安慶醫(yī)藥高等??茖W(xué)校、安徽黃梅戲藝術(shù)職業(yè)學(xué)院、市委黨校公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘。
(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
二、招聘計劃
安慶醫(yī)藥高等??茖W(xué)校、安徽黃梅戲藝術(shù)職業(yè)學(xué)院和中共安慶市委黨校面向社會公開招聘工作人員30名。在安慶醫(yī)藥高等專科學(xué)校官網(wǎng)(https://www.aqmc.edu.cn/)、安徽黃梅戲藝術(shù)職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)(https://www.hmxxy.com/hmxxy)和中共安慶市委黨校官網(wǎng)(http://www.aqdx.org.cn/)、安慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)(rsj.anqing.gov.cn)、安慶人事考試培訓(xùn)網(wǎng)(www.aqpta.com)及相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布。
三、招聘條件
招聘對象為國家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆本科及以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需的其他條件。
公開招聘人員崗位表中的“30周歲以下”為“1992年5月1日(含)后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推);工作經(jīng)歷要求,截止時間為2023年8月31日。因工作單位變化而中斷時間的,其在不同單位工作的時間可以累計計算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。
有下列情形之一的人員,不得報考:
(一)不符合崗位招聘條件的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(三)現(xiàn)役軍人;
(四)在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(六)按照國家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;
(七)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
四、網(wǎng)絡(luò)報名
報名采用網(wǎng)絡(luò)報名的方式進(jìn)行,報名網(wǎng)站為安慶市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)(http://www.aqpta.com/portal/web/)。報名時間為2023年6月7日9:00至6月11日17:00(周六、日正常報名審核),逾期不再補(bǔ)報。
報考人員登錄安慶市人事考試網(wǎng)進(jìn)行報名,簽署“誠信承諾書”,填寫《事業(yè)單位公開招聘人員報名資格審查表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通信方式。報考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實(shí)際情況與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。
每位報考人員限報一個崗位,并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報名和參加考試。經(jīng)查實(shí)存在報考人員報考多個崗位的,即取消其考試、聘用等資格。
報名時由各招聘單位和其主管部門負(fù)責(zé)按招聘崗位所需條件對報考人員的報考資格進(jìn)行網(wǎng)上初審。
報考人員報名后,在6月12日16:00前可隨時登錄安慶市人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過審查的,不得改報其他崗位;尚未審查或未通過審查的,在6月12日16:00前可以改報其他崗位。
通過資格審查的報考人員,應(yīng)于6月13日16:00前登錄安慶市人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納筆試費(fèi)用(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。根據(jù)安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費(fèi)〔2009〕118號文件規(guī)定,按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用。
享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員,可以享受減免統(tǒng)考筆試費(fèi)用的政策。此類人員報名后,先實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi)。2023年6月15日(上午8:30-11:30、下午15:00-17:00),由所報考單位(安慶醫(yī)藥高等??茖W(xué)校地址:安徽省安慶市集賢北路1588號行政樓組織人事處218室;安徽黃梅戲藝術(shù)職業(yè)學(xué)院地址:安慶市宜秀區(qū)鳳鳴路8號行政樓4樓組織人事處)辦理減免筆試考試費(fèi)用的審核確認(rèn)手續(xù)。辦理減免手續(xù)時,報考人員應(yīng)攜帶以下證明材料:享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報考人員,提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障金證明和低保證(復(fù)印件);農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員,提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)。上述人員均須同時提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。
為確保新進(jìn)人員質(zhì)量,確認(rèn)報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的,取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù)。經(jīng)報考單位的招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意的緊缺崗位,可降低比例開考。被取消招聘崗位的報考人員,可于6月14日查看核減公告,6月14日下午14:00-16:00改報其他符合條件的崗位。
五、筆試
筆試科目包括《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科,所有考生均須參加。考試范圍以《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2022版本)為準(zhǔn),考試類別為綜合管理類(A類)。
考試時間為2023年6月24日(星期六)上午。
08:30—10:00職業(yè)能力傾向測驗(yàn)
10:00—12:00綜合應(yīng)用能力
上述兩門考試科目滿分均為150分。
《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩個科目連續(xù)進(jìn)行考試,中間不間斷。兩個科目題本為合訂本,考試開始前發(fā)放,各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時間截止后,收回第一科考試答題卡,第二科考試時間截止后,收回發(fā)放的所有考試資料。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。
報考人員可于6月21日至23日從安慶人事考試培訓(xùn)網(wǎng)自行下載并打印《準(zhǔn)考證》??荚嚨攸c(diǎn)設(shè)在安慶市。
7月(具體時間另行通知)報考人員可登錄安慶市人事考試培訓(xùn)網(wǎng),憑身份證號碼和密碼查詢本人筆試成績。
為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì),崗位設(shè)定筆試成績最低控制合格分?jǐn)?shù)線為兩科筆試成績總分150分,達(dá)到最低控制合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員,方可進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)??忌幸豢瞥煽兊陀?0分的,取消資格復(fù)審資格。遞補(bǔ)人員按此要求執(zhí)行。
六、資格復(fù)審
報考者的資格審查貫穿事業(yè)單位公開招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的,隨時取消招聘資格。資格復(fù)審由招聘單位負(fù)責(zé)進(jìn)行。
筆試成績按照《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績確定,從高分到低分順序,根據(jù)招聘有效崗位計劃數(shù),按3:1比例確定各崗位參加面試的人員,并進(jìn)行資格復(fù)審。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,一并確定為參加資格復(fù)審人選。
資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的招聘所需資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息進(jìn)行,凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,在面試前依筆試成績從高分到低分,依次等額遞補(bǔ)。
資格復(fù)審時,報考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件及復(fù)印件和報名資格審查表等材料。其中:
1.屬全日制2023年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書的,還須提供本人學(xué)生證原件、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。
2.屬已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2023年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的,還須提供學(xué)?;蚴?、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時間以及“2023年畢業(yè),已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程,各科成績合格,畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。
3.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。
4.有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的,還需提供相關(guān)證明材料:有勞動(聘用)合同的提供合同原件;無勞動(聘用)合同的提供由工作單位出具的書面證明材料(簽章);自主創(chuàng)業(yè)的提供營業(yè)執(zhí)照等相關(guān)材料。需要累計時間的應(yīng)出具多個單位的相關(guān)證明材料。
香港、澳門大學(xué)學(xué)歷須經(jīng)國家教育行政主管部門認(rèn)可;國外學(xué)歷須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證書。
以上材料均需復(fù)印件。
資格復(fù)審合格的報考人員,按規(guī)定繳納面試費(fèi)用80元/人,領(lǐng)取面試通知書。
七、面試
1.面試時間、地點(diǎn):詳見面試通知書(資格復(fù)審?fù)ㄟ^后發(fā)放)。
2.面試方式、內(nèi)容:面試采取結(jié)構(gòu)化面試、說課、授課等方式進(jìn)行。主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)素質(zhì)、綜合工作能力及潛能等。
3.面試成績滿分100分。實(shí)際參加面試人員數(shù)少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的考生,面試成績須達(dá)到70分及以上,方可進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。
八、成績合成
報考人員考試最終成績依筆試成績(含加分)的50%與面試成績的50%合成確定。計算公式:(《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績)÷2÷1.5×0.5+面試成績×0.5。
筆試成績(含加分)、面試成績、考核賦分分值均折算成百分制,計算時分別保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。
根據(jù)有效招聘崗位數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績,從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察對象。如最終成績相同,依次以面試成績、《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績、《綜合應(yīng)用能力》成績排序,得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布(遞補(bǔ)程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)。
九、體檢、考察
體檢時間:面試通過后發(fā)布公告
體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋單位體檢專用公章。體檢及復(fù)檢費(fèi)用考生自理。
考察工作由招聘單位根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn),同時要核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報考回避的情形等方面的情況??疾旖Y(jié)束后,招聘單位和其主管部門須提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。
根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。
體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。
十、公示
對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在招聘單位官網(wǎng)和安慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)公示。
十一、簽約聘用
經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由招聘單位主管部門按照規(guī)定將有關(guān)材料報送市人力資源和社會保障局辦理有關(guān)聘用報批手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2023年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位證書的報考人員,取消其聘用資格。對未在招聘單位規(guī)定時間內(nèi)報到上班的人員,取消其聘用資格。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
十二、有關(guān)事宜
本公告由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
本次招聘統(tǒng)一組織的考試,不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。
有關(guān)招聘政策及考務(wù)、體檢、考察等后續(xù)信息,請考生及時登錄招考單位官方網(wǎng)站,安慶市人力資源和社會保障局網(wǎng),安慶人事考試培訓(xùn)網(wǎng)查詢、查閱。
招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界的監(jiān)督,對違反考試、聘用工作紀(jì)律的考生和工作人員,視情節(jié)輕重,按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。
考務(wù)咨詢電話:0556-5306760(安慶醫(yī)藥高等專科學(xué)校組織人事處)
監(jiān)督舉報電話: 0556-5306555(安慶醫(yī)藥高等??茖W(xué)校監(jiān)察審計處)
考務(wù)咨詢電話:0556-5512949(安徽黃梅戲藝術(shù)職業(yè)學(xué)院組織人事處)
監(jiān)督舉報電話: 0556-5033022(安徽黃梅戲藝術(shù)職業(yè)學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察室)
考務(wù)咨詢電話:0556-5226068(中共安慶市委黨校政治處)
監(jiān)督舉報電話: 0556-5226208(中共安慶市委黨校機(jī)關(guān)紀(jì)委)
上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。
特此公告。
附件:
1.2023年安慶醫(yī)藥高等??茖W(xué)校公開招聘工作人員崗位表
2.2023年安徽黃梅戲藝術(shù)職業(yè)學(xué)院招考思政課教師和輔導(dǎo)員崗位表
3.2023年中共安慶市委黨校公開招聘工作人員崗位表
安慶醫(yī)藥高等??茖W(xué)校
安徽黃梅戲藝術(shù)職業(yè)學(xué)院、中共安慶市委黨校
2023年公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2023年5月30日
1.2023年安慶醫(yī)藥高等??茖W(xué)校公開招聘工作人員崗位表.xls
2.2023年安徽黃梅戲藝術(shù)職業(yè)學(xué)院招考思政課教師和輔導(dǎo)員崗位表.xlsx
3.2023年中共安慶市委黨校公開招聘工作人員崗位表.xls
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