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重慶市長壽區(qū)事業(yè)單位2023年第二季度考核招聘緊缺優(yōu)秀人才公告

http://www.zzekj.net   2023-06-02 12:01:10   來源:重慶市人力資源和社會保障局

為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等規(guī)定,經(jīng)市人力社保局備案(備案號:KHZP2023022CS),現(xiàn)面向社會考核招聘事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘人數(shù)及崗位

本次面向社會公開考核招聘工作人員40名,詳見附件1。

三、報考條件

(一)基本條件。

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的道德品質(zhì);

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.符合崗位所需的其他條件;

6.具備國家規(guī)定的崗位所需的必要條件;

7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。

因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除公職的人員,最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人,國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員,因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員,不得報考。

現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生,試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員,未滿市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告中或聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的工作人員(含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期),參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成考察的擬聘用人員,我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機(jī)構(gòu)就業(yè),未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生,不得報考。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員不得報考。

(二)年齡計(jì)算。

本公告所要求的年齡計(jì)算截止時間為2023年6月5日,如“35周歲以下”,指未滿36周歲,在1987年6月6日及以后出生,以此類推。符合條件的退役軍人報考的,年齡放寬3周歲。

(三)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)。

考生應(yīng)憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書報考,在境內(nèi)高校畢業(yè)的考生,須在資格審查時提交學(xué)歷(學(xué)位)證書,境外高校畢業(yè)的考生,須在資格審查時出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。境內(nèi)高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)(學(xué)位)證書的,可提供就業(yè)推薦表、各學(xué)期成績單及其他應(yīng)聘佐證材料,并最遲于2023年7月31日之前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證明;境外高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)(學(xué)位)證書的,可提供入學(xué)證明、所學(xué)專業(yè)、課程(含各學(xué)期成績單)及相應(yīng)正規(guī)翻譯資料等佐證材料,并最遲于2023年7月31日之前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位及教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。如未在規(guī)定時間內(nèi)取得,取消聘用資格。

專業(yè)資格審查參照附件的參考目錄,以畢業(yè)證書(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書)載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員報名時應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在附件參考目錄中,但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的,可由負(fù)責(zé)資格審查的單位結(jié)合應(yīng)聘人員所學(xué)課程、專業(yè)培養(yǎng)目的等進(jìn)行資格審查。

(四)專業(yè)方向。

《崗位一覽表》(附件1)中對“專業(yè)”有方向要求的,在現(xiàn)場資格審查時,須由畢業(yè)院校依據(jù)所學(xué)專業(yè)學(xué)科出具相應(yīng)方向證明和畢業(yè)成績單。比如“教育學(xué)類(數(shù)學(xué)方向)”,考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)為“數(shù)學(xué)”方向,持有“教育學(xué)”專業(yè)(以畢業(yè)證名稱為準(zhǔn))畢業(yè)證的考生,須由畢業(yè)院校出具其所學(xué)專業(yè)學(xué)科屬于“數(shù)學(xué)方向”的證明,同時提供畢業(yè)成績單。若畢業(yè)證書對專業(yè)方向已有明確體現(xiàn),則不需提供相應(yīng)證明。

(五)特別說明。

本公告所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數(shù)),如35周歲以下,均含35周歲;2年以上工作經(jīng)歷,指工作經(jīng)歷滿2年;職員9級以上或以下,均含職員9級,以此類推。

本公告涉及的時間節(jié)點(diǎn),除明確約定外,均以本公告發(fā)布之日計(jì)算。

本公告要求各類職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格條件,以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn),除明確規(guī)定外,須在資格審查時提供。

2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生報考醫(yī)療衛(wèi)生崗暫未取得規(guī)范化培訓(xùn)合格證的人員,最遲于2023年9月30日前取得規(guī)范化培訓(xùn)合格證書。如未在規(guī)定時間內(nèi)取得,取消聘用資格。

2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生報考中小學(xué)教師崗位暫未取得教師資格證書的人員,最遲于2023年7月31日前取得教師資格證書。如未在規(guī)定時間內(nèi)取得,取消聘用資格。

報考區(qū)教委下屬學(xué)校所有語文教師崗位須取得普通話二級甲等以上證書,報考區(qū)教委下屬學(xué)校其他學(xué)科教師崗位須取得普通話二級乙等以上證書。

本公告所指2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生,指參加國家統(tǒng)一招生的普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生(須經(jīng)省級招辦批準(zhǔn)錄取,就讀時將人事及學(xué)籍檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移到就讀高校)以及2022年8月1日至2023年7月31日取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員。

本次考核招聘各環(huán)節(jié)時間安排如有相應(yīng)調(diào)整的,將通過重慶市長壽區(qū)人民政府官網(wǎng)(http://www.cqcs.gov.cn)首頁“人事考試”欄公告,請考生及時關(guān)注。

四、報名

本次公開招聘采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行,任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。

(一)查詢報考崗位。

考生應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告中要求的“報考條件”,以及《崗位一覽表》(附件1)中各個崗位的報考要求和條件,結(jié)合本人情況,只能選擇符合自己條件的一個崗位進(jìn)行報名。

特別提醒:本次報名,凡畢業(yè)證書上所列專業(yè)名稱與職位要求的專業(yè)名稱不一致(含相近相似的專業(yè)),但報考者認(rèn)為所學(xué)專業(yè)符合報考職位要求的,須由報考者提供學(xué)校簽章的學(xué)習(xí)課程等證明資料(非中文版的應(yīng)自行翻譯為中文并經(jīng)公證機(jī)關(guān)公證),書面報招聘機(jī)關(guān)(單位)審核認(rèn)定,并經(jīng)長壽區(qū)人力社保局備案同意后,方能在網(wǎng)上提交報名申請。

(二)承諾誠信報考。

本次考核招聘實(shí)行誠信報考,考生應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)確填報各項(xiàng)報名信息。本次網(wǎng)上報名不進(jìn)行資格審查,只審核電子照片,面試前再對進(jìn)入面試的人員進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。如因不符合條件或不誠信報考被取消面試資格,后果由考生本人承擔(dān)。

(三)提交報考申請。

考生于2023年6月6日9:00時至6月10日9:00時期間,在規(guī)定時間內(nèi)登錄重慶市長壽區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.cqcs.gov.cn)首頁“人事考試”欄,點(diǎn)擊“長壽區(qū)事業(yè)單位2023年第二季度考核招聘報名”進(jìn)入報名系統(tǒng),提交報考申請。報名與考試時使用的身份證必須一致。報考者應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及附件內(nèi)容,按照要求如實(shí)、準(zhǔn)確填寫報考信息的各項(xiàng)內(nèi)容并上傳標(biāo)準(zhǔn)登記照電子照片(jpg格式,20kb以下)。電子照片由長壽區(qū)人力資源培訓(xùn)考評中心進(jìn)行審核,因電子照片審核等原因未通過的,可在2023年6月10日12:00時前進(jìn)行修改,重新提交并等待審核??忌谔顖髨竺畔⒑笠皶r登錄系統(tǒng)查詢是否審核通過,審核通過后不能再修改任何報考信息。

(四)網(wǎng)上繳費(fèi)。

考生須在6月10日15:00前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)(按市財政、物價部門文件規(guī)定繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人每科50元,兩科合計(jì)100元)。網(wǎng)絡(luò)報名后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者,視為自動放棄參與本次招聘。繳費(fèi)確認(rèn)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。

實(shí)際報名人數(shù)與招聘崗位名額數(shù)之比未達(dá)到8:1的,不進(jìn)行筆試,退還其筆試考務(wù)費(fèi)。

(五)未達(dá)到開考比例人員的處理。

實(shí)際報名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達(dá)到3:1。達(dá)不到開考比例的,最低降為2:1,達(dá)不到2:1的,相應(yīng)遞減招聘名額,招聘名額無法遞減的,取消招聘崗位。其中,屬急需緊缺崗位的,經(jīng)長壽區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意,可進(jìn)一步放寬開考比例。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的考生,退還其考務(wù)費(fèi)。

(六)報名人數(shù)等信息公布。

各招聘崗位的最終報名人數(shù)、各崗位開考情況等信息通過重慶市長壽區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.cqcs.gov.cn)首頁“人事考試”欄公布,請報考人員及時關(guān)注。

(七)打印準(zhǔn)考證。

進(jìn)入筆試的考生,于2023年6月14日9:00時至6月17日12:00時登錄重慶市長壽區(qū)人民政府網(wǎng)站首頁“人事考試”欄報名系統(tǒng)打印本人筆試準(zhǔn)考證(使用A4紙打印,保證字跡、照片清晰),并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時到準(zhǔn)考證載明的考點(diǎn)參加考試。因未打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的,責(zé)任由考生自負(fù)。

五、考試考核

本次考核招聘主要采取面試方式進(jìn)行。凡實(shí)際報名人數(shù)與擬招聘崗位數(shù)之比達(dá)到8:1以上的,將對此崗位應(yīng)聘人員進(jìn)行筆試,筆試科目為公共科目筆試,包括《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》。實(shí)際報名人數(shù)與招聘崗位名額數(shù)之比未達(dá)到8:1的,不進(jìn)行筆試,所有報名人員直接進(jìn)入面試。

(一)筆試。

1.公共科目筆試包含《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》(滿分150分)和《綜合應(yīng)用能力》(滿分150分)兩科,采用閉卷筆答方式。筆試內(nèi)容參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2022年版)執(zhí)行,詳見《崗位一覽表》(附件1)。

2.筆試時間暫定于2023年6月17日(星期六)(08:30-10:00時為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》,10:00-12:00時為《綜合應(yīng)用能力》,兩科考試不間斷),具體時間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。筆試時間如有調(diào)整,將在重慶市長壽區(qū)人民政府網(wǎng)站首頁“人事考試”欄進(jìn)行通知,請考生及時關(guān)注。

3.筆試后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)規(guī)則:

(1)在筆試中有任一科缺考或零分的,不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(2)進(jìn)入面試的人選,按照面試人數(shù)與招聘崗位名額3:1比例,根據(jù)筆試成績從高到低依次確定。若最后一名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選的筆試成績相同,則并列進(jìn)入。

(3)若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的,最低可按2:1競爭比例開展面試;競爭比例達(dá)不到2:1的,相應(yīng)遞減招聘名額;招聘名額無法遞減的,取消該崗位招聘。其中,屬急需緊缺崗位的,經(jīng)長壽區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定同意,可進(jìn)一步放寬開考比例。

4.筆試成績等事項(xiàng)公布

筆試成績、進(jìn)入現(xiàn)場資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審?fù)ㄖ认嚓P(guān)信息,將在重慶市長壽區(qū)人民政府網(wǎng)站首頁“人事考試”欄進(jìn)行公布,請考生自行查詢。

(二)現(xiàn)場資格復(fù)審。

現(xiàn)場資格復(fù)審在筆試后、面試前進(jìn)行。

1.現(xiàn)場資格復(fù)審時間及地點(diǎn)。

進(jìn)入現(xiàn)場資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時間及地點(diǎn)詳見重慶市長壽區(qū)人民政府網(wǎng)站首頁“人事考試”欄公布筆試成績等事項(xiàng)通知內(nèi)容,請考生自行查詢。

不按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動放棄面試資格。

2.現(xiàn)場資格復(fù)審所需材料。

詳見《現(xiàn)場資格復(fù)審所需材料清單》(附件6)。

現(xiàn)場資格復(fù)審合格者,發(fā)放面試準(zhǔn)考證;現(xiàn)場資格復(fù)審不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動放棄面試者,取消面試資格。

考生若屬市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編工作人員的,須提供所在單位、主管部門加蓋公章的《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》(附件7)。不能按期提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的,取消本次招聘進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用的資格。

(三)面試。

1.面試時間及地點(diǎn)。

面試具體時間及地點(diǎn)詳見面試準(zhǔn)考證。時間如有調(diào)整,將在重慶市長壽區(qū)人民政府網(wǎng)站首頁“人事考試”欄發(fā)布相關(guān)公告,請考生及時關(guān)注。

未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加面試的考生,取消面試資格。

2.面試組織實(shí)施。

面試由長壽區(qū)人事綜合管理部門組織實(shí)施,按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等規(guī)定執(zhí)行。面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。

面試項(xiàng)目按崗位類型分為甲類與乙類兩種類型(詳見附件1):

甲類崗位(附件1崗位序號1-26):面試為綜合面試,采用結(jié)構(gòu)化面試的方式,時間不少于10分鐘,分值為100分;

乙類崗位(附件1崗位序27-32):面試包括專業(yè)技能測試和綜合面試,其中,專業(yè)技能測試為講課,時間10分鐘,分值為100分;綜合面試為結(jié)構(gòu)化面試,時間不少于10分鐘,分值為100分。

結(jié)構(gòu)化面試主要對應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量;講課內(nèi)容為報考崗位的相關(guān)專業(yè)知識。

面試當(dāng)天,若原確定進(jìn)入面試的部分人員主動放棄,導(dǎo)致競爭比例達(dá)不到2:1的,可放寬開考比例。放寬開考比例的面試人員,其面試各科成績不得低于70分,方可進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

(四)考試考核總成績計(jì)算規(guī)則。

1.未組織筆試的:

(1)甲類崗位(附件1崗位序號1-26):

總成績=綜合面試成績。

(2)乙類崗位(附件1崗位序號27-32):

總成績=專業(yè)技能測試成績×50%+綜合面試成績×50%。

2.組織筆試的:

(1)甲類崗位(附件1崗位序號1-26):

總成績=(《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績)÷3×50%+綜合面試成績×50%。

(2)乙類崗位(附件1崗位序號27-32):

總成績=(《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績)÷3×50%+專業(yè)技能測試成績×30%+綜合面試成績×20%。

總成績采取百分制計(jì)算,四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

面試結(jié)束后,總成績、進(jìn)入體檢人員名單在面試處張貼公布,并在面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在重慶市長壽區(qū)人民政府網(wǎng)站首頁“人事考試”欄公布。

六、體檢和考察

體檢人選按照擬招聘崗位名額,根據(jù)考生考試考核總成績從高到低1:1等額確定。當(dāng)總成績相同時,則依次按符合崗位要求的專業(yè)技能測試成績、結(jié)構(gòu)化面試成績、《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》筆試成績、《綜合應(yīng)用能力》筆試成績、學(xué)歷、職稱、職(執(zhí))業(yè)資格高者優(yōu)先;若以上要素均完全一致,則加試結(jié)構(gòu)化面試,以加試成績高者優(yōu)先。

體檢由長壽區(qū)人力社保局按規(guī)定組織實(shí)施,在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加體檢者,不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外,招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)長壽區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格者,由主管部門會同招聘單位對擬聘人員進(jìn)行全面考察,考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等,考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論。考察名單確定后,應(yīng)當(dāng)及時通知考察對象本人。

考察參照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行,堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”“誰審查、誰負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則,嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí),并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。其中,學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證??疾旖Y(jié)論為不合格的,考察小組應(yīng)向考生說明原因。對事業(yè)單位招聘崗位報考資格的審查貫穿于公開招聘全過程,凡查實(shí)考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的,取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中,在面試組織實(shí)施前查實(shí)考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的,其缺額可按規(guī)則遞補(bǔ);在面試組織實(shí)施后,查實(shí)考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的,其缺額不再遞補(bǔ)。

若有考生體檢、考察不合格或在體檢、考察中確認(rèn)自動放棄資格的,其缺額由長壽區(qū)人力社保局會同招聘單位主管部門研究是否遞補(bǔ)。需遞補(bǔ)的,按以下規(guī)則確定遞補(bǔ)人選:按該崗位考生總成績從高到低遞補(bǔ),且遞補(bǔ)人員的面試各科成績不得低于70分,當(dāng)總成績相同時,按照體檢人選確定規(guī)則進(jìn)行。

七、公示

考試、體檢、考察等有關(guān)事宜,在重慶市長壽區(qū)人民政府網(wǎng)站上發(fā)布,請考生及時關(guān)注。

擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局(http://rlsbj.cq.gov.cn/)、重慶市長壽區(qū)人民政府網(wǎng)站公示,公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、考試考核總成績以及崗位招聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)??忌丛诒竟嬉?guī)定期限內(nèi)取得報考崗位條件要求的畢業(yè)證書、資格證書等證書的,取消公示及聘用資格。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議,或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業(yè)單位新進(jìn)人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送主管部門審核后,報長壽區(qū)人力社保局審批。經(jīng)審批同意聘用的人員,招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期滿考核不合格,依法解除聘用合同。

聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招崗位條件要求的,依法解除聘用合同。

本次公開招聘人員一經(jīng)聘用,須在招聘單位及主管部門最低服務(wù)滿3年,未滿服務(wù)期的,不得報考或交流調(diào)動到其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位;未滿規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

九、紀(jì)律要求

考核招聘事業(yè)單位工作人員,是事業(yè)單位公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保工作規(guī)范進(jìn)行。各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號),認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規(guī)定,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界的監(jiān)督,若有違紀(jì)違規(guī)行為,按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。

考核招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或者信息涉嫌造假的,應(yīng)當(dāng)立即查核,未核實(shí)前,暫停聘用;發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相,或提供的材料、信息不實(shí)影響審核結(jié)果的,或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的,給予考察不合格結(jié)論,一律不予聘用??忌峁﹤卧斓纳矸葑C件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職(執(zhí))業(yè)資格等材料的,一經(jīng)查實(shí),視為品行不端及不誠信行為,由區(qū)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并記入個人誠信檔案,從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。

十、其他

(一)本公告由長壽區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

(二)報考條件、資格審查、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題,請按附件1中的聯(lián)系電話咨詢相關(guān)招聘單位及長壽區(qū)人力社保局(023-40661621)。

(三)網(wǎng)上報名、考試考務(wù)咨詢電話:023-40469077。

(四)考生在招聘期間須保持報名時所提供通訊全天候暢通,如因考生原因未獲知相關(guān)信息,或考生通訊不暢未接收到相關(guān)考試信息而影響招聘的,責(zé)任由考生承擔(dān)。

重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接收簡歷)。

附件:

1.重慶市長壽區(qū)事業(yè)單位2023年第二季度考核招聘緊缺優(yōu)秀人才崗位一覽表

2.普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2022年)

3.研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)

4.職業(yè)教育專業(yè)目錄(2021年)

5.重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)

6.現(xiàn)場資格復(fù)審所需材料清單

7.機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾

8.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022版)

附件1:重慶市長壽區(qū)事業(yè)單位2023年第二季度考核招聘緊缺優(yōu)秀人才崗位一覽表.xlsx附件2:普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2022年).docx附件3:研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年).pdf附件4:職業(yè)教育專業(yè)目錄(2021年).docx附件5:重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂).doc附件6:現(xiàn)場資格復(fù)審所需材料清單.docx附件7:機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾.doc附件8:事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版).pdf

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