青島華盈通商控股有限責(zé)任公司招聘計劃公告 | ||||||||
報名方式 | 網(wǎng)上報名 | 考試方式 | 筆試+面試 | |||||
咨詢電話 | 83959029 | 報名開始日期 | 20230607 | 報名截止日期 | 20230612 | |||
監(jiān)督電話 | 83959012 | 考試開始時間 | 20230614 | 考試截止時間 | 20230621 | |||
具體(招聘/錄取)公布渠道 | 青島人才網(wǎng) | |||||||
資格審查辦法 | ||||||||
篩選郵件簡歷,電話通知面試。應(yīng)聘者根據(jù)招聘條件報名,面試須提交以下審核材料:畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、簡歷及其他證書(職稱、執(zhí)業(yè)資格、職業(yè)資格)等。應(yīng)聘者所提供的材料信息必須真實有效,若有虛假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。 | ||||||||
招聘崗位信息 | ||||||||
招聘崗位 | 人數(shù) | 專業(yè)要求 | 最低學(xué)歷 | 工作經(jīng)驗 | 薪資 | 薪資待遇 | 崗位描述/待遇 | 其他 |
財務(wù)管理部副部長 | 1 | 會計、財務(wù)、稅務(wù)、財政等管理類相關(guān)專業(yè) | 大學(xué)本科 | 5年以上 | 12500-20833元/月 | 根據(jù)企業(yè)薪酬制度執(zhí)行 | 崗位描述:1.組織年度預(yù)算、決算工作,按照要求及時完成相關(guān)工作,為公司決策提供及時有效的財務(wù)信息;2.建立、完善適應(yīng)公司需要的財務(wù)管理制度及風(fēng)險控制制度,負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查財務(wù)制度及預(yù)算的執(zhí)行情況;3.組織會計核算工作,保證公司核算工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),確保會計報表準(zhǔn)確無誤;4.牽頭研究有關(guān)財務(wù)、會計、稅務(wù)等方面的法律法規(guī)、制度文件和政策動向,組織部門團(tuán)隊建設(shè)工作;5.牽頭組織部門工作計劃、工作總結(jié)及相關(guān)會議材料;6.負(fù)責(zé)組織部門相關(guān)考核工作,協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)擬定部門年度及階段性工作計劃并組織實施,形成部門工作復(fù)盤及總結(jié);7.組織實施財務(wù)管理部檔案整理工作;8.完成其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。,待遇:五險一金 | 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會計、財務(wù)、稅務(wù)、財政等管理類相關(guān)專業(yè),要求具有中級以上職稱,具有注冊會計師證書者優(yōu)先;2.具有5年以上國企或中大型企業(yè)財務(wù)管理、財務(wù)核算、融資等管理經(jīng)驗,需具有同崗位或以上層級的資歷,有金融類企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先;3.品德端正、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)樂業(yè)、積極進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng),能承受較大的工作壓力,思路清晰、專業(yè)理論知識豐富,能夠熟練運(yùn)用辦公軟件;具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心,能識別和防范風(fēng)險,并提出合理建議;具有良好的計劃控制能力;4.掌握大陸及香港財務(wù)相關(guān)的法規(guī)、政策,掌握財務(wù)管理領(lǐng)域知識;熟練應(yīng)用金蝶EAS財務(wù)軟件。 |
綜合招商部業(yè)務(wù)人員(人力資源與行政管理方向) | 1 | 行政、人力資源、管理類、文學(xué)類等相關(guān)專業(yè) | 大學(xué)本科 | 不限 | 8333-16666元/月 | 根據(jù)企業(yè)薪酬制度執(zhí)行 | 崗位描述:1.負(fù)責(zé)公司人力工作,包括:人力資源系統(tǒng)維護(hù)、年度預(yù)算與清算、人員招聘、薪酬發(fā)放、績效考核、檔案管理、人員培訓(xùn)及其他人力相關(guān)工作。2.落實全面從嚴(yán)治黨的具體工作,參與黨建工作,完成集團(tuán)各項黨建任務(wù)。3.負(fù)責(zé)會議組織、會議紀(jì)要存檔、參與公司綜合文稿起草以及其他綜合管理相關(guān)工作。4.完成公司安排的其他工作。,待遇:五險一金 | 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)管理類專業(yè);2.持有人力資源崗位資格證書、英語六級以上、或具有日語或英語翻譯能力的優(yōu)先錄?。?.熟悉國家和地方相關(guān)政策法規(guī)、人事管理流程;4.掌握人力資源各個模塊的相關(guān)知識;5.有較強(qiáng)的寫作能力;6.熟練掌握辦公軟件使用方法;7.具有學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力;8.具備公正心、原則性、責(zé)任心、忠誠度,工作積極主動,有團(tuán)隊合作精神,能承受較強(qiáng)工作壓力。 |
備注 | 個人簡歷可發(fā)至郵箱:hyzp@qdhuatong.com |
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