為深入貫徹落實省、市關(guān)于城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質(zhì)工作的部署要求，積極消納農(nóng)村剩余勞動力和城鎮(zhèn)長期失業(yè)人員，促進就業(yè)困難人員就業(yè)，根據(jù)相關(guān)文件精神，本著“公開、公平、公正”的原則，面向社會公開招聘城鄉(xiāng)公益性崗位人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘數(shù)量

本次招聘城鎮(zhèn)公益性崗位3人（見附件1）。

二、招聘范圍及招聘對象

在人社部門登記的就業(yè)困難人員，主要安置城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員、撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員、享受最低生活保障人員、持有《中華人民共和國殘疾人證》人員，符合就業(yè)困難人員的16-24歲失業(yè)青年等納入城鎮(zhèn)公益性崗位安置范圍。

對公職人員或村（社區(qū)）干部直系親屬報名且符合條件的，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）研究通過并報縣級人力資源社會保障部門備案后方可上崗，對未如實說明的，按申報材料虛假失實予以清退。

三、招聘條件

（一）遵守憲法和法律，具有良好的道德品行；具有崗位需要的專業(yè)和技能；符合崗位要求的身體條件；具有招用崗位所規(guī)定的其他條件；

（二）具有鄒城戶籍或長期居住在鄒城市；

（三）同等條件下，優(yōu)先錄用隨軍家屬及退役軍人；

（四）原國有或集體破產(chǎn)失業(yè)人員符合條件者優(yōu)先錄用。

有下列情形之一的，不得應聘：

1.已經(jīng)享受過公益性崗位、企業(yè)吸納、靈活就業(yè)、特困群體救助（47、57）等扶持政策且享受期限已滿三年的；

2.通過用人單位吸納、靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)等方式已實現(xiàn)就業(yè)的人員；

3.違法違紀正被調(diào)查處理的；

4.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形。

四、招聘程序

（一）報名和資格審查

1、報名時間：

2023年6月1日-6月7日（工作日）

上午8:30-12:00，下午14：00-18:00。

2、報名地點：

鄒城市委市政府1號樓377房間（鄒城市平陽東路2699號）。

3、報名方式：

報名采取線下現(xiàn)場報名方式，報名人員持本人身份證到戶口所在地鎮(zhèn)街為民服務中心人社業(yè)務經(jīng)辦窗口認定就業(yè)困難人員，填寫報名表（一式三份），并提供相關(guān)證明材料，進行資格初審，初審通過，鎮(zhèn)街人社業(yè)務經(jīng)辦機構(gòu)加蓋審核意見，本人持報名表及相關(guān)證明材料到以上報名地點提交報名表，完成報名。報名人員持本人身份證、戶口簿及有關(guān)證明到報名點報名，每人限報一個崗位，多報、虛報的一經(jīng)核實，取消聘用資格。報名人員在申請期間的表現(xiàn)，將作為考察的重要內(nèi)容之一。

4、報名時需提交材料：

①城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員提供居民戶口簿及本人有效期之內(nèi)身份證原件和復印件；

②撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭人員提供喪偶或離異相關(guān)證明、撫養(yǎng)協(xié)議書；

③享受最低生活保障人員提供低保證；

④殘疾人員提供《中華人民共和國殘疾人證》；

除上述報名材料外，報名人員需現(xiàn)場填寫《鄒城市城鎮(zhèn)公益性崗位申請報名表》一式三份（見附件2），并提供本人近期免冠2寸彩色照片3張。

（二）選拔流程

對確定人員名單進行公示，公示前，根據(jù)報名人數(shù)情況，增加面試、面談及實際操作等環(huán)節(jié)。根據(jù)報名人員的綜合能力、綜合素質(zhì)，按照人崗匹配的原則，擇優(yōu)確定擬安置對象。擬錄用人員需提供體檢報告，費用自己承擔。相關(guān)體檢報告作為資格審核身體狀況的評議標準進行使用。

（三）審批反饋

資格審查貫穿公開招聘工作的全過程，凡在報名、評議、審核、復核、審批等過程中弄虛作假，不符合招聘要求的，一律取消聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。應聘人員應保證通訊工具暢通，及時與招聘單位聯(lián)系，因通訊不暢導致的相關(guān)后果由本人負責。

五、聘用管理及薪酬待遇

按照“誰使用、誰管理、誰負責”的原則，用人單位可以采取直接聘用或委托第三方勞務派遣等方式，依法簽訂公益性崗位勞務協(xié)議（或用工協(xié)議），試用期1個月，協(xié)議一年一簽，雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽，公益性崗位勞務協(xié)議不適用《勞動合同法》有關(guān)無固定期限勞動合同和支付經(jīng)濟補償?shù)囊?guī)定。

城鄉(xiāng)公益性崗位統(tǒng)一實行政府補貼，按照不低于當?shù)卦伦畹凸べY標準和小時最低工資標準，依據(jù)崗位類型、勞動時間等因素確定，按月發(fā)放。補貼期限一般不超過3年（以初次核定其享受補貼時年齡為準），城鎮(zhèn)公益性崗位距法定退休年齡不足5年的可延長至法定退休年齡。

對公益性崗位人員給予崗位補貼和社會保險補貼，崗位補貼標準參照當?shù)刈畹凸べY標準執(zhí)行，社會保險補貼標準參照用人單位為就業(yè)困難人員實際繳納的社會保險費（不包括個人應繳納部分）執(zhí)行。

六、紀律與監(jiān)督

公開招聘工作實行回避制度，嚴格堅持原則，嚴禁弄虛作假和徇私舞弊。公開招聘工作接受市紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會的監(jiān)督，對違反招聘紀律的工作人員和報名人員，一經(jīng)查實，按有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。舉報投訴電話：0537-5212515。

本公告由鄒城市廉政教育中心負責解釋。

附件1：2023年鄒城市廉政教育中心公益性崗位招聘計劃表.xlsx

附件2：鄒城市城鎮(zhèn)公益性崗位申請報名表.docx

鄒城市廉政教育中心

2023年5月31日

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