因工作需要,公司現(xiàn)招聘1人派遣至中國計量大學工作,現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘要求
(一)招聘崗位及數(shù)量:網(wǎng)絡、數(shù)據(jù)管理人員1人
(二)招聘條件
1.年齡一般不超過35周歲;
2.工學專業(yè);
3.本科及以上;
4.具備一定的網(wǎng)絡系統(tǒng)及信息管理系統(tǒng)維護能力;
5.熟悉SQL語句的使用;
6.學習能力強,責任心強,有良好的溝通能力。
(三)崗位職責
1.協(xié)助管理和維護學校網(wǎng)絡及信息系統(tǒng)、數(shù)據(jù)中心;
2.完成部門交辦的其他工作。
(四)招聘條件有關說明
1.學歷、學位。應在2023年6月底前取得相應學歷、學位證書。
2.能在崗位用人時限內(nèi)及時入職。
二、招聘流程
2.資格綜合篩選:根據(jù)招聘崗位所需條件和實際工作需要對報名人員進行資格綜合篩選,確定面試人員名單。
3.考試:招聘考試原則上采用面試方式,面試形式、時間、地點和有關安排另行通知。面試結(jié)束后根據(jù)面試結(jié)果從高到低確定擬聘人選。
三、用工模式及薪酬待遇
1.本次招聘人員用工模式為勞務派遣制,聘期視工作崗位需要定。
2.對聘用人員實行雙重管理制,由勞務派遣公司負責人事管理及待遇發(fā)放,用人單位負責工作管理。
3.薪酬待遇按用人單位相關規(guī)定執(zhí)行。
四、其他
1.聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到。逾期不能報到的,或在規(guī)定的時間內(nèi)與用人單位協(xié)商不成,我公司有權不予保留聘用資格。
2.應聘者需對個人信息的完整性和真實性負責,如信息不全或與事實不符,我公司有權取消其聘用資格,造成的不利后果由應聘者本人承擔。
3.招聘過程中不會收取任何費用,請廣大應聘者不要輕信非官方網(wǎng)站的消息,注意保護好個人信息及財物安全,保證手機通訊暢通。
咨詢電話:0571-87676133。
杭州千匯人力資源開發(fā)有限公司
2023年5月31日
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