編號(hào)

用人

單位

崗位名稱

工作地點(diǎn)

需求

人數(shù)

學(xué)歷要求

專業(yè)

要求

崗位職責(zé)及任職要求

薪酬

待遇

1

宜賓科教地產(chǎn)開發(fā)有限公司

策劃主管

宜賓

1

本科及以上學(xué)歷

市場營銷、房地產(chǎn)、廣告學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)

（一）工作經(jīng)歷。具備3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，至少具有1個(gè)項(xiàng)目全流程經(jīng)驗(yàn)。

（二）資格條件。1.年齡35周歲（含）以下，擁有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S能力與較強(qiáng)的市場經(jīng)驗(yàn)，精通房地產(chǎn)營銷策劃全流程工作，具備敏銳的市場判斷以及優(yōu)秀的開拓創(chuàng)新、溝通協(xié)調(diào)能力；2.熟悉宜賓市場，能獨(dú)立進(jìn)行市場研究，能獨(dú)立完成市調(diào)報(bào)告、前策報(bào)告、項(xiàng)目定位報(bào)告、項(xiàng)目投資分析報(bào)告、項(xiàng)目整體營銷推廣等專業(yè)報(bào)告或者方案；3.具有較強(qiáng)的計(jì)劃統(tǒng)籌和組織協(xié)調(diào)能力，有獨(dú)立組織策劃房地產(chǎn)類大型活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)；4.具有行業(yè)職稱優(yōu)先考慮；5.條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬（專業(yè)可適當(dāng)放寬；有研究生及以上學(xué)歷者，工作經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬）。

按照子公司《薪酬福利管理暫行辦法》執(zhí)行

2

宜賓科教地產(chǎn)開發(fā)有限公司

推廣主管

宜賓

1

本科及以上學(xué)歷

市場營銷、房地產(chǎn)、廣告學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)

（一）工作經(jīng)歷。具備3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，至少具有一個(gè)項(xiàng)目全流程經(jīng)驗(yàn)。

（二）資格條件。1.年齡40周歲（含）以下，熟悉房地產(chǎn)市場，能獨(dú)立完成公司品牌宣傳推廣、項(xiàng)目定位報(bào)告、項(xiàng)目營銷推廣方案等；2.具有較強(qiáng)的文案編撰能力和較高的審美能力，能熟練掌握CAD、CDR、PS等辦公軟件；3.具有較好的溝通能力，熟悉區(qū)域市場各類型媒體和廣告資源；4.具有行業(yè)職稱優(yōu)先考慮；5.條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬（專業(yè)可適當(dāng)放寬；有研究生及以上學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬）。

按照子公司《薪酬福利管理暫行辦法》執(zhí)行

3

宜賓科教地產(chǎn)開發(fā)有限公司

安裝

設(shè)計(jì)管理

宜賓

1

本科及以上學(xué)歷

暖通、電氣、給排水設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)

（一）工作經(jīng)歷。具有3年以上暖通、電氣、給排水設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。

（二）資格條件。1.年齡35周歲（含）以下，對(duì)國家關(guān)于機(jī)電設(shè)計(jì)的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)機(jī)電設(shè)計(jì)、項(xiàng)目實(shí)施過程足夠了解；2.能熟練運(yùn)用設(shè)計(jì)類和圖像處理軟件，包括CAD及office等；3.具有較強(qiáng)的圖紙審核及品質(zhì)把控能力；4.具有良好的文字、語言表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力；5.責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞、有團(tuán)隊(duì)合作精神,具備良好的職業(yè)精神；6.條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬（有研究生及以上學(xué)歷者，工作經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬）。

按照子公司《薪酬福利管理暫行辦法》執(zhí)行

4

宜賓科教地產(chǎn)開發(fā)有限公司

項(xiàng)目

管理

宜賓

1

本科及以上學(xué)歷

工民建、土木、工程管理等相關(guān)專業(yè)

（一）工作經(jīng)歷。具有3年以上房建項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，有地產(chǎn)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（二）資格條件。1.年齡35周歲（含）以下，負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場土建方面的質(zhì)量、進(jìn)度、安全文明施工的監(jiān)督管理，并監(jiān)督落實(shí)監(jiān)理單位、施工單位在土建方面的監(jiān)理工作及施工管理工作，并協(xié)調(diào)其關(guān)系；掌握國家及本地區(qū)相關(guān)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及法律法規(guī)，熟悉安全文明生產(chǎn)、環(huán)境衛(wèi)生、消防等法律法規(guī)；掌握現(xiàn)場安全防護(hù)設(shè)施的標(biāo)準(zhǔn)；2.具有建造師、注冊安全工程師證書優(yōu)先；3.能熟練運(yùn)用常規(guī)電腦辦公軟件及工程軟件；4.良好的文字、語言表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力；5.責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞、有團(tuán)隊(duì)合作精神,具備良好的職業(yè)精神；6.條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬（有研究生及以上學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬）。

按照子公司《薪酬福利管理暫行辦法》執(zhí)行

5

宜賓科教地產(chǎn)開發(fā)有限公司

人才安居綜合管理主管

宜賓

1

本科及以上學(xué)歷

人力資源管理、企業(yè)管理、工商管理類相關(guān)專業(yè)

（一）工作經(jīng)歷。具有2年以上的同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

（二）資格條件。1.年齡35周歲（含）以下，本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、企業(yè)管理、工商管理類相關(guān)專業(yè)。2.具有較好的組織策劃能力、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力和公文寫作能力；3.人品端正、勤奮踏實(shí)、有較強(qiáng)的的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，保密意識(shí)強(qiáng)，認(rèn)同公司企業(yè)文化。4.條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

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6

宜賓科教地產(chǎn)開發(fā)有限公司

人才安居服務(wù)專員

宜賓

1

本科及以上學(xué)歷

市場管理、市場營銷、工程管理、行政管理、文秘相關(guān)專業(yè)

（一）工作經(jīng)歷。具有3年以上市場服務(wù)、行政管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

（二）資格條件。1.35周歲（含）以下，本科及以上專業(yè)，市場管理、市場營銷、工程管理、行政管理、文秘相關(guān)專業(yè)；2.熟練使用PPT、office等辦公軟件；3.2年以上國有平臺(tái)公司或大型房地產(chǎn)公司工作經(jīng)歷者優(yōu)先；4.條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

按照子公司《薪酬福利管理暫行辦法》執(zhí)行

7

宜賓科教地產(chǎn)開發(fā)有限公司

人才安居市場專員

宜賓

1

本科及以上學(xué)歷

市場管理、市場營銷、工程管理、行政管理相關(guān)專業(yè)

（一）工作經(jīng)歷。具有3年以上市場服務(wù)或營銷等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

（二）資格條件。1.35周歲（含）以下，本科及以上專業(yè)，市場管理、市場營銷、工程管理、行政管理相關(guān)專業(yè)；2.熟練使用PPT、office等辦公軟件；3.2年以上國有平臺(tái)公司或大型房地產(chǎn)公司工作經(jīng)歷者優(yōu)先；4.條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

按照子公司《薪酬福利管理暫行辦法》執(zhí)行

8

宜賓戎學(xué)教育管理有限公司

園長

宜賓

1

本科及以上學(xué)歷

學(xué)前教育、教育管理、護(hù)理學(xué)及早教相關(guān)專業(yè)

（一）年齡40周歲及以下，有較高的職業(yè)素養(yǎng)，身體健康，形象佳；

（二）具有3年及以上托育機(jī)構(gòu)、幼兒園、早教機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)。已考取并持有托育師、早教師、育嬰師、保育師、幼教證、教師證、園長證、托育機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人證等證書者優(yōu)先；

（三）熟悉嬰幼兒照護(hù)、心理學(xué)及管理學(xué)相關(guān)知識(shí)，能獨(dú)立負(fù)責(zé)園區(qū)的日常運(yùn)營管理工作，有較強(qiáng)的教學(xué)研究能力；

（四）擅長溝通與表達(dá)，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力，計(jì)劃與執(zhí)行能力、問題分析與解決能力，具有大局意識(shí)和職業(yè)道德；

（五）特別優(yōu)秀的，條件可適當(dāng)放寬。

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9

宜賓戎學(xué)教育管理有限公司

副園長（育教版塊）

宜賓

1

本科及以上學(xué)歷

學(xué)前教育、教育管理、護(hù)理學(xué)、心理學(xué)及早教相關(guān)專業(yè)

（一）年齡40周歲及以下，有較高的職業(yè)素養(yǎng)，身體健康，形象佳；

（二）具有3年及以上學(xué)前教育工作經(jīng)驗(yàn)，已考取并持有托育師、早教師、育嬰師、保育師、幼教證、教師證、園長證、托育機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人證等證書者優(yōu)先；

（三）有較深的專業(yè)理論知識(shí)，熱愛教學(xué)及研究事業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較先進(jìn)的學(xué)前教育理念，有課題研究或課程開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

（四）擅長溝通與表達(dá)，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力，計(jì)劃與執(zhí)行能力、問題分析與解決能力，具有大局意識(shí)和職業(yè)道德；

（五）特別優(yōu)秀的，條件可適當(dāng)放寬。

按照子公司《薪酬福利管理暫行辦法》執(zhí)行

10

宜賓戎學(xué)教育管理有限公司

托育教師

宜賓

2

大專及以上學(xué)歷

學(xué)前教育、教育管理、護(hù)理學(xué)、心理學(xué)及早教相關(guān)專業(yè)

（一）年齡30周歲及以下，形象氣質(zhì)佳、親和力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)；

（二）有1年及以上早教、托育、幼兒園從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，至少持幼兒園教師資格證、育嬰師證、保育員證等相關(guān)證書之一；

（三）熱愛教育事業(yè)，熟悉嬰幼兒生活習(xí)性，了解嬰幼兒心理，對(duì)孩子有愛心、有耐心；

（四）特別優(yōu)秀的，條件可適當(dāng)放寬。

按照子公司《薪酬福利管理暫行辦法》執(zhí)行

11

宜賓戎學(xué)教育管理有限公司

育兒顧問兼行政前臺(tái)

宜賓

1

大專及以上學(xué)歷

專業(yè)不限

（一）年齡30周歲及以下，能跟家長進(jìn)行有效溝通，形象氣質(zhì)佳、親和力強(qiáng)；

（二）有1年及以上學(xué)員管理、行政管理、教學(xué)顧問等同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

（三）熟練使用Word、Excel、ppt等辦公軟件，普通話標(biāo)準(zhǔn)；

（四）熱愛教育事業(yè)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極熱情，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，較強(qiáng)的語言溝通能力和服務(wù)意識(shí)；

（五）特別優(yōu)秀的，條件可適當(dāng)放寬。

按照子公司《薪酬福利管理暫行辦法》執(zhí)行