為滿(mǎn)足單位編外用工的需要,根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定精神,經(jīng)研究,決定組織開(kāi)展杭州市錢(qián)塘區(qū)氣象局編外用工招聘工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、單位簡(jiǎn)介及招聘計(jì)劃
杭州市錢(qián)塘區(qū)氣象局為參照公務(wù)員法管理的正處級(jí)事業(yè)單位,實(shí)行財(cái)政全額撥款單位管理。負(fù)責(zé)錢(qián)塘區(qū)內(nèi)氣象事業(yè)發(fā)展規(guī)劃制定和實(shí)施、氣象活動(dòng)指導(dǎo)監(jiān)督和行業(yè)管理、氣象防災(zāi)減災(zāi)、人工影響天氣管理、氣象社會(huì)管理、氣候資源考察和區(qū)劃、氣象資料管理、氣象探測(cè)、氣象監(jiān)測(cè)預(yù)報(bào)預(yù)警和服務(wù)、氣象科普。辦公地點(diǎn)位于杭州市錢(qián)塘區(qū)江東大道3899號(hào)7樓(錢(qián)塘區(qū)行政服務(wù)中心)。
此次計(jì)劃公開(kāi)招用編外用工2名,具體條件如下:
2023年杭州市錢(qián)塘區(qū)氣象局編外人員招聘計(jì)劃表 | ||||||||
序號(hào) |
招聘崗位 |
招聘計(jì)劃 |
戶(hù)籍 |
年齡 條件 |
性別要求 |
學(xué)歷 |
專(zhuān)業(yè)要求 |
其他條件 |
1 |
財(cái)務(wù) |
1 |
不限 |
35周歲及以下(1987年5月20日及以后出生) |
不限 |
本科及以上 |
金融學(xué)類(lèi)、財(cái)政學(xué)類(lèi)、經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)類(lèi)、財(cái)政稅務(wù)類(lèi) |
有會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)分析等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
2 |
辦公 |
1 |
不限 |
35周歲及以下(1987年5月20日及以后出生) |
不限 |
本科及以上 |
不限 |
中共黨員優(yōu)先;有行政人事黨務(wù)綜合管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; |
二、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律;
(三)遵紀(jì)守法,品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);
(四)具備國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷,且具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等要求;
(五)本次招聘所涉及的資格證書(shū)、工作經(jīng)歷等的計(jì)算,截止時(shí)間為2023年5月25日;
(六)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(七)具備崗位所需的其他條件。
三、招聘程序
(一)報(bào)名和資格初審
報(bào)名時(shí)間:2023年5月25日9時(shí)-2023年5月31日17時(shí)。
資格初審時(shí)間:2023年5月25日9時(shí)-2023年6月1日17時(shí)。
報(bào)名者請(qǐng)下載并認(rèn)真填寫(xiě)《報(bào)名表》(見(jiàn)附件),同時(shí)附身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、工作經(jīng)歷證明、學(xué)信網(wǎng)證明等相關(guān)證明材料掃描件,近期1寸正面免冠彩照(電子版),打包壓縮后(文件名:姓名+報(bào)考崗位)發(fā)送到指定郵箱(qtqx121@163.com)進(jìn)行報(bào)名。每個(gè)報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位,逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。應(yīng)聘人員須對(duì)在網(wǎng)上提交本人信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí),即取消資格。
通過(guò)資格初審的,不能再報(bào)考其他崗位。未通過(guò)的可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名并接受資格初審。未及時(shí)改報(bào)的,視為放棄。
通過(guò)資格初審人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)的比例未達(dá)到3:1,則取消該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。因招聘崗位未達(dá)規(guī)定開(kāi)考比例被取消的,另行通知有關(guān)人員改報(bào)。未及時(shí)改報(bào)者視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
(二)筆試
1、具體時(shí)間、地點(diǎn)、形式等以電話(huà)及短信通知為準(zhǔn)。
2、筆試科目一門(mén),筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,合格分為60分。
3、筆試結(jié)束后,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)者,不可進(jìn)入面試。筆試成績(jī)公布后,在筆試成績(jī)合格者中,按招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例從高分至低分確定面試對(duì)象。招聘崗位筆試合格人數(shù)不足規(guī)定比例的,按筆試合格實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。
(三)資格復(fù)審
入圍面試人員需進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。參加資格復(fù)審者需攜帶本人身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)證明、工作經(jīng)歷證明等原件及復(fù)印件,在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)接受資格審核。
資格復(fù)審開(kāi)始前48小時(shí)以?xún)?nèi),報(bào)考人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的,相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。
未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,不能參加面試,相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。
(四)面試
1、具體時(shí)間地點(diǎn)以電話(huà)及短信通知為準(zhǔn)。
2、面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,合格分為60分,面試成績(jī)不合格者,不能列入體檢、考察(考察)對(duì)象。
3、面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)的40%和面試成績(jī)的60%折算綜合成績(jī)。如綜合成績(jī)出現(xiàn)并列的按照優(yōu)先招聘條件執(zhí)行,如同分者均具備優(yōu)先條件,則面試成績(jī)高者優(yōu)先;如面試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?,則另行組織加試。
實(shí)際參加面試人數(shù)低于招聘計(jì)劃數(shù)3倍的,考生面試成績(jī)需達(dá)到當(dāng)天其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分,方可進(jìn)入體檢。
(五)體檢及考察
1、體檢、考察對(duì)象根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃1:1比例確定。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2、體檢工作按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等文件規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄體檢。
3、考察時(shí)間另行通知??疾熘邪l(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有因犯罪受過(guò)刑事處罰、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、被開(kāi)除公職、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象或有其他不宜聘用情形的,不得確定為擬聘用人員。
4、報(bào)考人員體檢不合格或放棄體檢、考察不合格或放棄考察的,按照擇優(yōu)原則視情況決定是否遞補(bǔ),若遞補(bǔ)的,則在本崗位面試合格人員中,按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(六)公示、聘用
合格人員名單在杭州市錢(qián)塘區(qū)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站和“宜業(yè)錢(qián)塘”微信公眾號(hào)公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同,并實(shí)行試用期制度。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
擬聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的,取消聘用資格,不再遞補(bǔ)。
四、其他事項(xiàng)
(一)對(duì)應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。
(二)應(yīng)聘人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,與身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、資格證書(shū)等相關(guān)證件(證明)原件一致。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,取消報(bào)考及聘用資格。已辦理錄用手續(xù)者取消錄用,本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。社會(huì)在職人員,如與原單位發(fā)生勞動(dòng)糾紛,概由本人負(fù)責(zé)處理。
(三)本次公開(kāi)招聘不指定教材、不設(shè)定考試大綱;不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對(duì)此次工作人員招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(四)勞動(dòng)合同簽訂及薪酬待遇。被聘用人員由用人單位負(fù)責(zé)與其簽訂勞動(dòng)合同,工資待遇按錢(qián)塘區(qū)編外用工有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。。
(五)本公告及其他未盡事宜由錢(qián)塘區(qū)氣象局辦公室負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系人:徐老師,0571-56308583。
杭州市錢(qián)塘區(qū)氣象局
2023年5月24日
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