因工作需要，瀘州興陽(yáng)博睿人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘首席法律顧問(wèn)、專職法律顧問(wèn)、法律顧問(wèn)助理?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及名額

首席法律顧問(wèn)1名、專職法律顧問(wèn)1名、法律顧問(wèn)助理1名。

二、招聘條件

（一）報(bào)名參加招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

2.取得法律職業(yè)資格證書(shū)或律師資格證書(shū)。

3.具備履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

4.能夠全職從事用工單位安排的工作。

（二）招聘崗位具體條件如下：

1.首席法律顧問(wèn)：男性50周歲及以下（年齡計(jì)算截止2023年5月1日），女性45周歲以下（年齡計(jì)算截止2023年5月1日），本科及以上學(xué)歷，在法院（從事審判業(yè)務(wù)工作）、檢察院（從事檢察業(yè)務(wù)工作）、司法行政機(jī)關(guān)（從事政府法制工作，含原人民政府法制機(jī)構(gòu)）、律師事務(wù)所（執(zhí)業(yè)律師）從事上述工作累計(jì)8年以上。

2.專職法律顧問(wèn)：45周歲及以下（年齡計(jì)算截止2023年5月1日），本科及以上學(xué)歷，從事法律相關(guān)工作滿4年以上。

3.法律顧問(wèn)助理：30周歲及以下（年齡計(jì)算截止2023年5月1日），法學(xué)類本科及以上學(xué)歷，從事法律相關(guān)工作滿2年以上，法學(xué)類研究生及以上學(xué)歷可放寬到35周歲以下（截止到2023年5月1日）。

“從事法律相關(guān)工作”限于具有下述單位工作經(jīng)歷（含聘用工作經(jīng)歷）：司法系統(tǒng)、公證處、仲裁機(jī)構(gòu)（合同糾紛和其他財(cái)產(chǎn)權(quán)益糾紛）、律師事務(wù)所、法律服務(wù)所、公司法務(wù)機(jī)構(gòu)。

（三）凡有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；

2.被開(kāi)除公職的；

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論人員；

5.受過(guò)司法行政部門(mén)行政處罰或者律師協(xié)會(huì)的行業(yè)處分；

6.因嚴(yán)重失信行為被國(guó)家有關(guān)單位確定為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象并納入“信用中國(guó)”平臺(tái)的；

7.其他不符合招聘條件或違反規(guī)定不得聘用的。

如對(duì)自己是否符合職位資格條件有疑問(wèn)，報(bào)名前請(qǐng)先撥打咨詢電話進(jìn)行咨詢，不符合條件者請(qǐng)勿報(bào)考。

三、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

2.報(bào)名時(shí)間：2023年4月28日至2023年5月16日

3.聯(lián)系人：楊先生，聯(lián)系電話：15181415500

4.在報(bào)名時(shí)間內(nèi)將報(bào)名所需材料掃描打包發(fā)送至報(bào)名郵箱。打包發(fā)送的材料須以“姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系電話”為文件名（以郵件收到的時(shí)間為準(zhǔn)，逾期不再受理）。

5.報(bào)名郵箱：578812816@qq.com

6.報(bào)名者需提供以下資料：

（1）瀘州興陽(yáng)博睿人力資源服務(wù)有限公司應(yīng)聘登記表（見(jiàn)附件）；

（2）本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、法律職業(yè)資格證書(shū)或律師資格證書(shū)、其他應(yīng)聘崗位所需條件和從事法律相關(guān)工作的印證材料復(fù)印件或掃描件。

（二）資格審查

1.資格審查貫穿招聘全過(guò)程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件的，取消其聘用資格。

2.報(bào)名截止后，將統(tǒng)一對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核。通過(guò)資格審查的人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

（三）面試

由瀘州興陽(yáng)博睿人力資源服務(wù)有限公司通過(guò)電話或郵件方式通知進(jìn)入面試人員（未接到通知者，即未通過(guò)資格審查，不再另行通知），面試人員應(yīng)按通知時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。未按要求參加面試的，視為自動(dòng)放棄。

（四）體檢

根據(jù)最終面試結(jié)果，確定體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》。

（五）公示

對(duì)擬聘用人員在川南人才網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，對(duì)反映有不符合報(bào)名條件并查證屬實(shí)的，不予聘用。

（六）簽訂用工合同及待遇

瀘州興陽(yáng)博睿人力資源服務(wù)有限公司與擬聘用人員簽訂用工合同，通過(guò)勞務(wù)派遣方式安排擬聘用人員到相應(yīng)崗位工作。首席法律顧問(wèn)薪酬約為20—30萬(wàn)元/年；專職法律顧問(wèn)薪酬約為15—20萬(wàn)元/年；法律顧問(wèn)助理人員薪酬約為7—10萬(wàn)元/年。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘工作嚴(yán)格按照招聘公告執(zhí)行，自覺(jué)接受社會(huì)各界的監(jiān)督，對(duì)弄虛作假的應(yīng)聘人員，經(jīng)查證屬實(shí)的，取消面試和聘用資格，已經(jīng)被聘用的予以解聘。

監(jiān)督電話：0830—6522176

五、其他事項(xiàng)

（一）聘用的社會(huì)在職人員，如與原單位涉及勞動(dòng)糾紛，概由本人負(fù)責(zé)處理。勞動(dòng)合同尚未解除或存在勞動(dòng)糾紛的，取消聘用資格。

（二）本公告未盡事宜由瀘州興陽(yáng)博睿人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

附：瀘州興陽(yáng)博睿人力資源服務(wù)有限公司應(yīng)聘登記表

瀘州興陽(yáng)博睿人力資源服務(wù)有限公司

2023年4月28日

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