中核南方新材料有限公司（簡稱“中核南方”）注冊成立于2020年8月14日。隸屬于中核集團旗下專業(yè)化公司中國鈾業(yè)股份有限公司，由中核資源發(fā)展有限公司、中國南方稀土集團有限公司、上海和利稀土集團有限公司、江西眾一礦業(yè)集團有限公司、中核贛州金瑞鈾業(yè)有限公司等五家股東公司出資設立的國有資本控股企業(yè)。

公司主要從事共伴生鈾資源（獨居石）綜合利用，擁有在稀土行業(yè)中獨有的鈾釷等放射性資源處理能力，發(fā)揮獨有技術優(yōu)勢及代表行業(yè)最先進的技術與裝備領先優(yōu)勢，從共伴生鈾資源（獨居石）綜合回收利用鈾釷、稀土等有價資源。

根據(jù)崗位和項目建設需要，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開招聘工作人員1人，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

二、崗位職責

1.人力資源主管

（1）根據(jù)企業(yè)需求完成公司的組織架構、崗位職責、員工培訓、績效考核、薪酬管理、企業(yè)文化建設等各模塊的工作，根據(jù)公司總體戰(zhàn)略和經營目標，制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，并落實、各項計劃的實施;

（2）建立和完善公司人力資源管理制度并監(jiān)督實施、協(xié)助各部門進行人員編制的統(tǒng)籌規(guī)劃，能夠根據(jù)各部門的實際用人需求制定解決方案，保障用人需求；完成各招聘需求的簡歷篩選、邀約、面試、背調、錄用工作，確保所需人員及時到崗;

（3）負責公司員工管理中所產生的勞動糾紛問題及對重大勞資糾紛案件時提供解決方案;

（4）負責勞動合同與檔案建立等具體專業(yè)工作；監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度和勞動紀律，公平處理員工績效和考核獎懲事宜;

（5）維護及協(xié)調員工與管理層的關系，了解員工需求及想法，有針對性的解決員工的問題；

（6）其他突發(fā)事件處理和領導交辦的臨時性工作。

三、崗位任職條件

應聘者應具備以下基本條件：

1.人力資源主管

（1）年齡不超過40周歲;

（2）本科以上學歷，人力資源相關專業(yè)優(yōu)先考慮；

（3）10年以上人力資源從業(yè)經驗；

（4）能熟練操作人力資源招聘、薪酬、績效考核等工作，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策；

（5）具有較強的語言表達能力、人際交往能力、溝通能力及解決問題的能力，有親和力，較強的責任感與敬業(yè)精神，及團隊合作精神。

四、薪酬福利

1、薪酬：按照《中核南方新材料有限公司薪酬分配辦法》執(zhí)行。

2、福利：五險一金、餐費補助、員工年度體檢等。

五、工作地點

江西省贛州市

六、招聘程序

報名時間：2023年5月18日至2023年5月26日

簡歷投遞—簡歷篩選—電話通知—面試—體檢—錄用。

聯(lián)系人：張女士

電話：0797－8687849

手機：18848210957

郵箱：1598073975@qq.com

聯(lián)系地址：贛州總部經濟大樓東座19層1908室

中核南方新材料有限公司

2023年5月18日

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