根據(jù)組建省級（遼寧省）農(nóng)商行的工作安排，現(xiàn)按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，公開選聘省級農(nóng)商行總行部門副總經(jīng)理。

一、選聘對象

國有大型銀行、全國性股份制銀行、城市商業(yè)銀行、農(nóng)村商業(yè)銀行（信用合作社）符合選聘條件的人員；政策性銀行、金融管理部門、其他金融單位等符合選聘條件的人員。

二、選聘職位

零售金融部、鄉(xiāng)村金融部、社區(qū)金融部、小微金融部、財(cái)富管理部、銀行卡部、數(shù)字金融部、公司金融部、機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部、金融市場部、中間業(yè)務(wù)部、特殊資產(chǎn)經(jīng)營管理部、信貸管理部、授信審批部、風(fēng)險(xiǎn)管理部、信息科技部、運(yùn)營管理部、計(jì)劃財(cái)務(wù)部、法律合規(guī)部、戰(zhàn)略發(fā)展部（董辦/改革辦）、人力資源部（黨委組織部）、辦公室（黨辦/黨宣/黨群/監(jiān)辦/工會(huì)辦）、行政安保部、審計(jì)部、清收中心、黨委巡察辦公室等26個(gè)部門副總經(jīng)理，具體職數(shù)詳見附件1。

三、選聘條件

（一）基本條件

1.具有較高的思想政治素質(zhì)，能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的金融方針政策，自覺遵守國家法律法規(guī)，具有一定的政策理論水平。

2.熟悉國家相關(guān)政策、法規(guī)及行業(yè)內(nèi)體系、架構(gòu)、流程。

3.系統(tǒng)性思維及邏輯條理性好，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強(qiáng)。

4.認(rèn)同省級農(nóng)商行發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化，愿意在省級農(nóng)商行長期發(fā)展。

5.具有良好的個(gè)人品質(zhì)、職業(yè)道德和優(yōu)良作風(fēng)。

6.具有擔(dān)任擬應(yīng)聘崗位所需的知識、經(jīng)驗(yàn)和能力。

7.身心健康，能適應(yīng)崗位要求。

8.符合金融監(jiān)管部門的有關(guān)規(guī)定。

（二）具體條件

1.具備本科及以上學(xué)歷。

2.男性年齡不超過47周歲，女性年齡不超過45周歲。

3.具備5年及以上金融工作經(jīng)歷，同時(shí)應(yīng)滿足如下之一任職經(jīng)歷：

（1）具有國有大型銀行總行二級部門副總經(jīng)理，省級分行部門副總經(jīng)理、副省級市分行部門副總經(jīng)理，地市級分行副行長（含同職級實(shí)職）任職經(jīng)歷；總行二級部門內(nèi)設(shè)團(tuán)隊(duì)主管，省級分行部門內(nèi)設(shè)團(tuán)隊(duì)主管、副省級市分行部門內(nèi)設(shè)團(tuán)隊(duì)主管，地市級分行部門經(jīng)理（含同職級實(shí)職）任職經(jīng)歷，原則上任職滿3年，條件特別優(yōu)秀的任職年限可適當(dāng)放寬。

（2）具有全國性股份制銀行省級分行、副省級城市分行部門副總經(jīng)理，省級分行、副省級城市分行下一級分支行副行長任職經(jīng)歷；省級分行、副省級城市分行部門內(nèi)設(shè)團(tuán)隊(duì)主管，下一級分支行部門經(jīng)理（含同職級實(shí)職）任職經(jīng)歷，原則上任職滿3年，條件特別優(yōu)秀的任職年限可適當(dāng)放寬。

（3）具有副省級城市城商行總行部門總經(jīng)理、下一級分支行行長，地市級城商行副行長任職經(jīng)歷；副省級城市城商行總行部門副總經(jīng)理、下一級分支行副行長，地市級城商行部門經(jīng)理（含同職級實(shí)職）任職經(jīng)歷，且任職滿3年以上。

（4）具有省級農(nóng)信機(jī)構(gòu)部門副職（含系統(tǒng)內(nèi)同職級實(shí)職）任職經(jīng)歷；省級農(nóng)信機(jī)構(gòu)內(nèi)設(shè)經(jīng)理（含系統(tǒng)內(nèi)同職級實(shí)職）任職經(jīng)歷，且擔(dān)任本職級實(shí)職滿3年或擔(dān)任本職級及下一職級實(shí)職累計(jì)滿4年（部門助理報(bào)名選聘，其任職時(shí)間計(jì)入內(nèi)設(shè)經(jīng)理任職年限）。

（5）具有農(nóng)信系統(tǒng)的縣級行社董（理）事長、行長（主任）（含主持或臨時(shí)負(fù)責(zé)全面工作的正職）任職經(jīng)歷，且任現(xiàn)職級實(shí)職滿3年或任現(xiàn)職級及下一級實(shí)職累計(jì)滿4年。

（6）政策性銀行、金融管理部門和其他金融單位參與選聘人員需任正科級及以上職務(wù)，其中任正科級職務(wù)滿3年以上。

4.現(xiàn)職級與省級農(nóng)商行選聘職位同職級人員、省級農(nóng)信機(jī)構(gòu)外部引進(jìn)的專業(yè)技術(shù)、經(jīng)營管理等特殊人才或條件特別優(yōu)秀的條件可適當(dāng)放寬。

除滿足上述基本條件和具體條件外，各選聘職位的專業(yè)條件要求詳見附件2。

四、選聘程序

（一）報(bào)名。報(bào)名人員進(jìn)入以下網(wǎng)址：http://companyadc.51job.com/companyads/2023/hf/37522793a/index.htm查看公告，下載并填寫《省級（遼寧?。┺r(nóng)商行總行部門副總經(jīng)理公開選聘報(bào)名表》（附件3），同時(shí)查看《報(bào)名表填寫說明》（附件4），每人限報(bào)1個(gè)崗位，不得兼報(bào)。請于4月26日-5月4日17時(shí)將報(bào)名信息發(fā)送至指定郵箱：lnnsh2023_zhaopin@163.com，發(fā)送完成后請撥打項(xiàng)目組聯(lián)系電話024-22815857，確認(rèn)是否報(bào)名成功。初審?fù)ㄟ^后，報(bào)名人員需攜帶本人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證原件及復(fù)印件等材料（同時(shí)帶2寸免冠彩色照片2張）于指定時(shí)間到第三方招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)，過期不再受理。

（二）資格審查。省級農(nóng)商行籌備組臨時(shí)黨委委托第三方招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)對報(bào)名人員資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查，確定符合條件的入圍人員。

（三）組織選拔。通過資格審查人員按通知要求參加選拔。

（四）考察。省級農(nóng)商行籌備組臨時(shí)黨委采取適當(dāng)方式，對擬聘用人選進(jìn)行考察。

（五）聘任。確定聘用人選，履行相關(guān)錄用、任職手續(xù)。

五、職位管理

聘任人員實(shí)行12個(gè)月試用期，試用期滿，經(jīng)考核合格者繼續(xù)聘用并簽訂勞動(dòng)合同，考核不合格者解除勞動(dòng)合同。聘任人員薪酬管理、績效管理、延期支付管理等按照省級農(nóng)商行制度規(guī)定執(zhí)行。

六、其他事項(xiàng)

（一）有關(guān)時(shí)間的計(jì)算均按報(bào)名截止之日掌握，并以檔案記載的時(shí)間為準(zhǔn)。

（二）對應(yīng)聘者信息將予以嚴(yán)格保密。應(yīng)聘者要對本人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，省級農(nóng)商行籌備組臨時(shí)黨委取消其任用資格。

（三）省級農(nóng)商行籌備組臨時(shí)黨委有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況，取消或終止招聘工作。

（四）應(yīng)聘者的相關(guān)證件原件在報(bào)名后退還本人，報(bào)名表及證件復(fù)印件恕不退還。選聘過程中，有關(guān)機(jī)構(gòu)將及時(shí)告知應(yīng)聘者選聘進(jìn)程及結(jié)果。

（五）省級農(nóng)商行籌備組臨時(shí)黨委對本次公開選聘工作享有最終解釋權(quán)。

聯(lián)系電話：024-22815857 聯(lián)系人：齊女士

附件1：職位表.xlsx

附件2：省級（遼寧?。┺r(nóng)商行總行部門副總經(jīng)理專業(yè)條件.docx

附件3：省級（遼寧省）農(nóng)商行總行部門副總經(jīng)理公開選聘報(bào)名表.xls

附件4：報(bào)名表填寫說明.doc

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