二、招聘條件

（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有較強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感，吃苦耐勞。具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀(jì)守法，勤勉盡責(zé)，無(wú)不良履職記錄，無(wú)違法犯罪記錄。

（二）具有良好的品行，服務(wù)意識(shí)。具有較強(qiáng)的職業(yè)觀念和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

（三）具備崗位所需的專業(yè)或技能條件、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，能滿足公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作，服從公司安排分配。

（四）屬在職人員應(yīng)聘的，須出具有用人管理權(quán)限的部門(mén)或單位同意應(yīng)聘的證明；

（五）臨沂市范圍內(nèi)中共黨員或有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

（六）具有以下情形之一者，不接受報(bào)名申請(qǐng)：

1.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查或監(jiān)察調(diào)查的人員。

2.處于刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

3.曾因違規(guī)、違紀(jì)、違法被原用人單位處分、解除勞動(dòng)合同、聘用合同或辭退、開(kāi)除公職的人員。

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

5.在校學(xué)生、現(xiàn)役軍人、未滿最低服務(wù)期限的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員)；

6.仍在試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；

三、招聘步驟和要求

（一）報(bào)名

報(bào)名時(shí)間為2023年4月15日(8:30--17:00)至2023年4月18日。報(bào)名時(shí)攜帶身份證原件及復(fù)印件、戶口本、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、報(bào)考崗位所需要的證書(shū)原件及復(fù)印件、一寸近期正面彩色免冠照片2張、有效期內(nèi)的無(wú)犯罪記錄證明、《報(bào)名登記表》《誠(chéng)信承諾書(shū)》。

報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名地點(diǎn)：臨沂水韻瑯玡運(yùn)營(yíng)管理有限公司2樓204（蘭山區(qū)蘭山路16號(hào)臨沂水文）

聯(lián)系電話：15265960300（黃主任）

（二）資格審查

資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格預(yù)審，應(yīng)聘人員按要求如實(shí)提交相關(guān)個(gè)人信息資料，未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提交有關(guān)材料或材料提供不全的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件或提供材料主要信息不實(shí)的人員，取消其資格。經(jīng)審查通過(guò)的人員，以電話或短信方式進(jìn)行通知。未接到面試通知者，即未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（三）面試

面試成績(jī)滿分為100分，主要測(cè)試應(yīng)試者履行職位職責(zé)所要求的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。具體時(shí)間、地點(diǎn)、形式另行通知。

面試成績(jī)?cè)O(shè)最低達(dá)標(biāo)線，最低達(dá)標(biāo)線為60分，低于達(dá)標(biāo)線不予進(jìn)入政審環(huán)節(jié)。

（四）政審

根據(jù)面試成績(jī)，按照崗位計(jì)劃1:1的比例，由高分至低分研究確定各崗位政審人選，進(jìn)行全面政審。對(duì)進(jìn)入政審范圍的人員將通過(guò)查閱檔案、查驗(yàn)證明、實(shí)地考察或電話訪談等方式進(jìn)行。政審對(duì)象為在職的，要求工作單位出具鑒定材料（加蓋工作單位公章）。依據(jù)相關(guān)規(guī)定對(duì)考察對(duì)象個(gè)人檔案進(jìn)行審查，對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，以及提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。政審發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、提供材料信息不實(shí)、不配合考察并無(wú)法提供相關(guān)材料的，取消其應(yīng)聘資格。。

（五）體檢

根據(jù)面試和政審情況，按崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例由高分到低分確定體檢人員，由臨沂水韻瑯玡運(yùn)營(yíng)管理有限公司負(fù)責(zé)組織進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，只能進(jìn)行1次復(fù)檢，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘，體檢不合格的不予聘用。因政審、體檢人選不合格而形成的職位空缺，經(jīng)公司研究后再確定是否遞補(bǔ)。

應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中有下列情形之一的，不予聘用：

1.故意隱瞞影響聘用的疾病、病史的。

2.串通體檢工作人員作弊的。

3.請(qǐng)他人頂替體檢或交換、替換化驗(yàn)樣本的。

4.有其他作弊等行為的。

（六）公示及錄用

根據(jù)面試成績(jī)、政審及體檢結(jié)果確定擬錄用人員名單，擬錄用人選確定后將向社會(huì)公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為3個(gè)工作日。公示期間，對(duì)實(shí)名舉報(bào)反映的問(wèn)題經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，取消錄用資格，所空缺崗位按相應(yīng)程序進(jìn)行遞補(bǔ)。

四、工資待遇

（一）臨沂水韻瑯玡運(yùn)營(yíng)管理有限公司控股及參股公司與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同（一年一簽）。試用期為1個(gè)月，試用期滿后，進(jìn)行綜合考核，考核合格的予以錄用，不合格的予以辭退，試用期包括在合同期內(nèi)。

（二）船舶駕駛員綜合工資每月7000-8500元左右，船舶救生員綜合工資每月4000-6000元左右。崗位實(shí)行基本工資加績(jī)效工資模式，其中試用期內(nèi)工資為正式工資的80%。聘用期間，享受?chē)?guó)家規(guī)定的“五險(xiǎn)一金”待遇。

五、注意事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員不按規(guī)定參加資格審查、面試、政審、體檢、報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。對(duì)自動(dòng)放棄或政審、資格審查、體檢不合格造成的空缺，經(jīng)公司研究決定后，可從進(jìn)入同一崗位面試范圍的人員中按照面試成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)。

（二）報(bào)名人員須對(duì)照本公告規(guī)定的招聘條件如實(shí)申報(bào)，凡因本人填寫(xiě)信息錯(cuò)誤、未及時(shí)回復(fù)信息等而導(dǎo)致的一切后果自行負(fù)責(zé)。本次招聘資格審查貫穿全過(guò)程，在報(bào)名及用工過(guò)程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假、不符合規(guī)定條件者，立即終止聘用合同，一切責(zé)任由受聘人員承擔(dān)。

（三）本次招聘不收取任何費(fèi)用，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)。本次招聘不在臨沂市以外地點(diǎn)安排招聘相關(guān)工作，請(qǐng)?zhí)岣呔?，?jǐn)防上當(dāng)受騙。

（四）本公告由臨沂水韻瑯玡運(yùn)營(yíng)管理有限公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：15265960300。

附件1：報(bào)名登記表

附件2：誠(chéng)信承諾書(shū)

臨沂水韻瑯玡運(yùn)營(yíng)管理有限公司

2023年4月13日

附件2：誠(chéng)信承諾書(shū).doc

附件1：報(bào)名登記表.doc

聲明:內(nèi)容以官方為準(zhǔn)，如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系刪除