誠邀海內(nèi)外各類優(yōu)秀人才加入

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2023年國際文化與社會發(fā)展學(xué)院計(jì)劃招聘學(xué)科帶頭人和青年博士9人，其中學(xué)科帶頭人3人，學(xué)科骨干（優(yōu)秀青年博士）6人，具體招聘目錄如下：

★引進(jìn)人才待遇

一、高層次人才引進(jìn)政策

（一）杰出教授（服務(wù)期10年，首聘期5年）

（二）雙龍學(xué)者（服務(wù)期10年，首聘期4年）

二、青年博士引進(jìn)政策

（一）首聘期制度：（服務(wù)期10年，首聘期4年）

（二）待遇

三、其他說明

（一）服務(wù)期：引進(jìn)人才享受的所有安家費(fèi)和科研啟動費(fèi)均有十年服務(wù)期要求，服務(wù)期未滿離職的需退回相關(guān)待遇并繳納一定的違約金。

（二）年薪含國家和學(xué)校規(guī)定的基本工資、績效工資、各類津貼的總量，以及個(gè)人、單位需繳納的五險(xiǎn)一金；所涉薪酬、安家費(fèi)均為稅前。

（三）成果歸屬要求：所有目標(biāo)任務(wù)都必須以浙江師范大學(xué)為第一單位、第一作者（第一完成人/主持人）或第一通訊作者身份完成，超出目標(biāo)任務(wù)部分科研業(yè)績按照學(xué)校規(guī)定可享受學(xué)?？蒲谐晒?jiǎng)勵(lì)。

（四）具體引進(jìn)條件、績效任務(wù)及科研計(jì)分辦法詳見學(xué)校人事處網(wǎng)站招聘公告http://rsc.zjnu.edu.cn/2023/0313/c7374a426847/page.htm

（五）報(bào)到時(shí)限要求：擬錄用人員經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定在公示結(jié)束的一年內(nèi)辦理入職手續(xù)，逾期未辦理入職手續(xù)者，將視為放棄崗位，不予錄用。特殊情況可申請延期報(bào)到。

（六）本政策由學(xué)校人事處負(fù)責(zé)解釋。

附件1：浙江師范大學(xué)專任教師崗位應(yīng)聘報(bào)名表.doc

附件2：浙江師范大學(xué)應(yīng)聘人員科研成果評審表.docx

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