西北工業(yè)大學海洋研究院2023年度全球招聘公告
http://www.zzekj.net 2023-04-11 14:20:22 來源：科學網(wǎng)
一、學校簡介
西北工業(yè)大學（簡稱西工大）隸屬于工業(yè)和信息化部，是一所以發(fā)展航空、航天、航海等領域人才培養(yǎng)和科學研究為特色的多科性、研究型、開放式大學。學校1995年被首批進列入“211工程”，2001年被列入“985工程”，2017年列入國家“一流大學”建設高校（A類）。學校現(xiàn)有學生36000余名，教職工4300余人。
學校在西安建有“都市花園”式友誼校區(qū)和“山水園林”式長安校區(qū)，在深圳、青島、太倉、重慶、北京、上海、寧波等地設立異地創(chuàng)新機構。太倉市隸屬蘇州，位于江蘇省東南部，東瀕長江，南鄰上海，距上海、蘇州市中心50公里，是全國百強縣市，被譽為長三角地區(qū)最具投資價值的創(chuàng)業(yè)樂土之一、最具發(fā)展活力和潛力的城市之一。
二、海洋研究院簡介
西北工業(yè)大學海洋研究院主要工作地點江蘇省太倉市，堅持“聚焦需求、增量發(fā)展、交叉融合、開拓創(chuàng)新”發(fā)展思路，重點瞄準國家重大需求和國際科技前沿，匯聚涉海創(chuàng)新力量，深化科學研究、人才培養(yǎng)、隊伍建設，立足于將海洋研究院建設成為船舶與海洋工程學科的新高地。海洋研究院瞄準綠色智能船舶與海洋工程平臺設計、海洋新能源與動力工程、海洋信息與智慧海洋等主要研究方向，主要從事以民用為主、軍民融合的船舶與海洋工程領域科學研究和人才培養(yǎng)，突出校企深度合作和國際化聯(lián)合人才培養(yǎng)模式。
西工大海洋研究院依托船舶與海洋工程一級學科開展科學研究和人才培養(yǎng)，該學科擁有國家級和省部級重點實驗室8個，國家重點學科2個，國家級111引智基地1個，省部級協(xié)同創(chuàng)新中心2個，國家級一流專業(yè)2個，博士后流動站2個，曾獲國家級科技獎勵10項，省部級科技獎勵100多項。西工大船舶與海洋工程學科師資力量雄厚，擁有中國工程院院士8人、全國優(yōu)秀教師2人、省級名師和師德標兵6人，教師15人次入選國家級高層次人才計劃、國家級教學團隊1個、省部級教學團隊和平臺15個。在第五輪學科評估中取得優(yōu)異成績。
三、招聘崗位
1、招聘領域：
西北工業(yè)大學海洋研究院現(xiàn)面向國內(nèi)外招聘優(yōu)秀人才，計劃到2025年教職工隊伍達到100人。主要招聘方向：船舶與海洋工程、信息與通信工程、電子科學與技術、海洋工程與技術、海洋資源開發(fā)利用、聲學、水聲工程、交通運輸工程、機械工程、能源動力、力學、海洋石油與天然氣工程、海洋科學、物理學、大氣科學、人工智能、信號與信息處理、軟件工程、計算機技術、自動控制等相關專業(yè)的教師及研究人員。
2、工作地點：
江蘇省太倉市。
3、基本條件：
擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛高等教育事業(yè)，恪守學術道德和教師職業(yè)道德，遵守中華人民共和國憲法和有關法律規(guī)定，品行端正，身心健康。
4、崗位類型：
西工大海洋研究院常年招聘海內(nèi)外高層次人才加盟。2022年招聘崗位包含講席教授、長聘教授、青年拔尖人才、準聘師資、專職科研、管理人員、博士后等。特別優(yōu)秀者，條件可放寬。新入職教師可同步申請博士和碩士導師資格。
四、崗位條件與薪酬待遇
1、講席教授
崗位條件 |
引領國際科技前沿，在基礎研究領域取得系統(tǒng)性、創(chuàng)造性成就，在國家重大科技任務中取得標志性科技成就；一般為享有很高社會聲譽和廣泛學術影響力的戰(zhàn)略科學家。 |
待 遇 |
一事一議 |
2、長聘教授
崗位條件 |
在本學科領域開展前瞻性和引領性研究，取得國內(nèi)外同行高度認可；圍繞國家重大需求，對社會發(fā)展、科技進步做出重要貢獻；一般為在學科建設、科學研究、人才培養(yǎng)等方面做出重要貢獻的領軍人才。 |
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待 遇
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一事一議 |
3、青年拔尖人才
崗位條件 |
年齡不超過40周歲、博士學位；在學術上嶄露頭角、創(chuàng)新能力強、發(fā)展?jié)摿Υ?，在自然科學、工程與技術科學、哲學與社會科學、生命與醫(yī)藥科學領域獲得較高學術成就的優(yōu)秀青年學術帶頭人。若海外科研工作經(jīng)歷滿3年，可申報國家自然科學基金優(yōu)秀青年科學基金項目（海外）。 |
崗位待遇 |
55萬（稅前）/年+社保待遇等約10萬/年+獎勵績效+科研等其他收入；科研啟動費200-600萬（含國家）；聘為教授、博導，正高級專業(yè)技術職務；安家補貼150-200萬（含國家和地方、稅前）。 |
生活待遇 |
提供過渡期人才公寓，不受戶籍、社保、個稅等限制可在太倉購買首套自住住房?？砂凑障嚓P規(guī)定，在落戶、醫(yī)療、子女入學等方面，享受太倉相關優(yōu)惠政策。 |
4、準聘教師系列
崗位名稱 |
準聘教授 |
準聘副教授 |
崗位條件 |
一般不超40周歲、博士學位 |
一般不超35周歲、博士學位 |
崗位待遇 |
40萬/年+社保待遇等約10萬/年+獎勵績效+科研等其他收入 |
30萬/年+社保待遇等約10萬/年+獎勵績效+科研等其他收入 |
正高級專業(yè)技術職務 |
副高級專業(yè)技術職務 |
科研啟動費30萬 |
科研啟動費30萬 |
安家費30萬（稅前） |
安家費30萬（稅前）
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按學校相關政策遴選碩博導資格；若海外科研工作經(jīng)歷滿3年，入校時可申請學?！鞍肯韬Ｍ鈱W者”計劃。 |
生活待遇 |
提供過渡期人才公寓,不受戶籍、社保、個稅等限制可購買首套自住住房。在落戶、醫(yī)療、子女入學等方面，享受太倉相關優(yōu)惠政策。
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5、專職科研系列
崗位名稱 |
年齡一般不超過45周歲，符合學院、團隊制定的學術標準 |
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崗位待遇
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由學院、團隊根據(jù)實際情況提供具有競爭力的薪酬和良好的公共實驗平臺，以及科研辦公保障條件；具有暢通的發(fā)展渠道，達到學校準聘和長聘師資相應崗位標準的，可按照相關政策和程序轉(zhuǎn)入；符合條件者可申請國家級、省級人才項目和我校翱翔人才計劃。 |
6、博士后
崗位名稱 |
特別資助博士后 |
博士后 |
崗位條件 |
取得博士學位3年內(nèi)，年齡一般不超32周歲 |
取得博士學位3年內(nèi)，年齡一般不超35周歲 |
崗位待遇 |
24-29萬/年+社保待遇等約10萬/年+獎勵績效+科研等其他收入 |
20-24萬/年+社保待遇等約10萬/年+獎勵績效+科研等其他收入
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入選國家博士后相關項目，可享受相應項目資助和科研等其他收入；
在站期間，可申請預聘為學校準聘師資，獲聘后納入相應崗位管理并享受相應待遇。
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生活待遇 |
在太倉提供過渡期人才公寓?？砂凑障嚓P規(guī)定，在落戶、醫(yī)療、子女入學等方面，享受太倉相關優(yōu)惠政策。 |
五、人才快速發(fā)展支持政策
1、成熟的翱翔人才工程
學校建有鼓勵教師潛心育人、潛心學術的培養(yǎng)機制，實施西北工業(yè)大學“翱翔人才工程”，助力青年人才成長為學科領軍人才和青年學術英才。加盟我校的各類人才均可根據(jù)項目要求和自身特點選擇申請不同層級的翱翔人才計劃，包括翱翔海外學者、翱翔青年學者，以及翱翔新星等。。
2、完善的成果轉(zhuǎn)化體系
學校具有完善的成果轉(zhuǎn)化體系制度，設有知識產(chǎn)權專項資金，幫助教師開展專利導航、申請前評估等工作。學校將成果轉(zhuǎn)化現(xiàn)金收益的80%和股權收益的70%獎勵給成果完成人，并建立科技成果轉(zhuǎn)化人才職稱評定制度和晉升機制，賦予成果完成人職務科技成果所有權和長期使用權。
3、優(yōu)良的人才成長環(huán)境
海洋研究院實施青年教師成長“導師制”，注重“傳幫帶”，出臺政策鼓勵青年教師赴科研院所和行業(yè)企業(yè)掛職鍛煉，帶動青年教師入主流、到前沿、快成長。海洋研究院對新進教師在科研平臺、辦公實驗場地、設備共享、招生指標、薪酬福利等方面推行個性化支持政策，引導新進教師快速融入集體并開展工作。
六、應聘方式及聯(lián)系人
符合條件的應聘者將應聘材料電子版壓縮包發(fā)至下列聯(lián)系人郵箱，郵件標題注明“應聘海洋研究院+崗位名稱+姓名”。
應聘材料內(nèi)容主要包括：個人基本信息、學習和工作經(jīng)歷、發(fā)表論文及收錄情況、承擔科研項目情況、專利及獲獎情況等。我院將對應聘材料進行初審，審核通過后及時通知符合招聘條件者面試(未通過初評者不再另行通知)，擇優(yōu)錄取。所有應聘材料不再退還。
聯(lián)系人: 李老師，0512-5333 1590
郵 箱: haiyang2022@nwpu.edu.cn
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