吉安市公共資源交易中心井岡山分中心（以下簡稱“單位”），現(xiàn)因工作需要，經(jīng)研究決定面向社會公開招聘1名工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘人數(shù)、崗位及條件

（一）基本條件

1.品行端正，勤奮敬業(yè)，忠誠擔當；

2.身心健康；

3.與其他用人單位無勞動合同糾紛；

4.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報考。

（二）招聘崗位及任職要求

詳見附件1《吉安市公共資源交易中心井岡山分中心招聘崗位及任職要求》。本次招考年齡計算方法為：35周歲及以下是指1988年3月31日（含）以后出生。招聘崗位要求的學歷、工作經(jīng)歷的計算截止時間為2023年3月31日（含）。

二、招聘程序

按照報名、資格綜合篩選及審查、面試、體檢、考察、公示等程序進行。

（一）報名

招聘信息在井岡山市人民政府網(wǎng)、吉安人事人才網(wǎng)（網(wǎng)頁端：www.jarencai.com，微信訂閱號ID：jarencai）等平臺發(fā)布，并通過指定的吉安人事人才網(wǎng)發(fā)布后續(xù)公告信息。

1.報名時間及報名方式

（1）報名時間：從公告發(fā)布之日起至2023年4月14日下午15：00止。

（2）報名方式：此次招聘采取網(wǎng)上郵箱報名及吉安人事人才網(wǎng)（www.jarencai.com）在線報名，每人限報一個崗位。

郵箱報考人員需下載并認真填寫《吉安市公共資源交易中心井岡山分中心招聘報名表》（附件2中表1及表2），連同報名附件打包壓縮文件發(fā)送至電子郵箱：jgsrlzy@jarsrcw.com，郵件主題標注“交易中心+應聘崗位+姓名+聯(lián)系電話”。

網(wǎng)站在線報名人員可登陸吉安人事人才網(wǎng)注冊簡歷并通過以下鏈接線上報名：www.jarencai.com

2.報名所需材料

（1）身份證、畢業(yè)證、學歷證、學信網(wǎng)電子注冊備案表及招聘崗位要求的相關職稱證書原件掃描件；

（2）近期同底一寸免冠彩色電子照片；

（3）工作經(jīng)歷證明資料或相關項目資料；

（4）《吉安市公共資源交易中心井岡山分中心招聘報名表》Word電子版以及打印后簽名的掃描件。

3.注意事項：每位報考人員報名前應仔細閱讀崗位報名條件，認真填寫報名信息，未能在規(guī)定時間內(nèi)完成報名或未能提供完整報名材料的，視為放棄報名資格，后果由報考人員自行負責。報考人員應仔細閱讀招聘崗位和資格條件，選報符合自身條件的崗位，如因不符合條件或報名資料不全者被取消資格的，責任由報考人員自行承擔。面試開考比例原則上不低于1：3，若達不到開考比例，可按實際報考合格人數(shù)正常進入面試，但崗位面試成績合格線為70分，低于合格線者可不予聘用，當有崗位無人報名合格時，核減該崗位招聘計劃。

（二）資格綜合篩選及審查

吉安市公共資源交易中心井岡山分中心招聘領導小組根據(jù)招聘崗位所需條件和實際工作需要對報名人員進行資格綜合篩選，并確定參加面試人員名單。

資格綜合篩選及審查貫穿招聘工作全過程，由吉安市公共資源交易中心井岡山分中心招聘領導小組組織實施，報考考生在報考時如提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消考試資格。報考考生經(jīng)核準報考資格確認無誤后方可參考，時間及地點另行通知。

（三）面試

面試滿分為100分，主要測試考生的專業(yè)知識、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、語言表達、應變能力等方面的素質(zhì)。在面試過程中，考官組認為擬招聘崗位考生均無法達到崗位匹配要求的，可取消該崗位的招聘。

（四）體檢

根據(jù)面試成績從高分到低分的順序，按每個崗位招聘人數(shù)1:1比例確定入闈體檢人員名單。面試成績相同的，以學歷高者優(yōu)先，如亦相同，以相關工作經(jīng)歷優(yōu)秀者優(yōu)先。體檢到指定醫(yī)院進行，費用由擬聘人員自行承擔，未到場體檢或因本人原因無法在規(guī)定時間內(nèi)完成體檢全部項目的視為自動放棄，體檢不合格或因身體原因不適合工作崗位的，取消考察資格并按考試總成績排名先后順序依次進行補錄。

（五）考察

考察主要對擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀等情況進行考察，考察不合格的，取消聘用資格。

（六）公示

根據(jù)考察和體檢情況，按照人崗相適的原則，研究確定擬聘用人員名單，并在吉安人事人才網(wǎng)公示3個工作日，公示無異議的確定為聘用人員，依法簽訂勞動合同。

因擬聘人員考察、體檢、公示不合格的，或主動放棄聘用的，或試用期內(nèi)無法勝任工作崗位，單位有權予以解聘，由單位會議研究決定人員補錄事宜。

三、用工方式及工資待遇

本次聘用人員入職后與井岡山人力資源服務有限公司簽訂派遣制勞動合同書，試用期滿經(jīng)考核合格者予以轉(zhuǎn)正。聘用人員的試用期管理、社會保險待遇、薪資待遇及績效考核參照單位現(xiàn)有標準執(zhí)行。

四、其他事項

本次招聘工作由井岡山人力資源服務有限公司組織實施，考生如有咨詢事項，可在工作日內(nèi)（上午9:00-12:00、下午14:30-17:00）撥打以下電話咨詢：

（一）報名咨詢：0796-6891680、18979619691（井岡山人力公司李經(jīng)理）

（二）崗位咨詢：07966611381（中心辦公室）

（三）本公告解釋權歸吉安市公共資源交易中心井岡山分中心招聘領導小組所有。

附件：

1.吉安市公共資源交易中心井岡山分中心招聘崗位及任職要求

2.吉安市公共資源交易中心井岡山分中心招聘報名表1、表2

吉安市公共資源交易中心井岡山分中心

2023年4月7日

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