一、單位簡(jiǎn)介
江西理工大學(xué)創(chuàng)辦于1958年,原名江西冶金學(xué)院,1988年更名為南方冶金學(xué)院,2004年更名為江西理工大學(xué)。學(xué)校曾先后隸屬于冶金工業(yè)部、中國(guó)有色金屬工業(yè)總公司,2013年成為江西省人民政府、工業(yè)和信息化部、教育部共建高校。學(xué)校是國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)具有博士、碩士和學(xué)士學(xué)位授予權(quán)的單位,是一所以工學(xué)為主,理工結(jié)合,管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、文學(xué)、藝術(shù)學(xué)、教育學(xué)等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展,面向全國(guó)招生和就業(yè)并有權(quán)接收華僑及港澳臺(tái)學(xué)生和留學(xué)生的教學(xué)研究型大學(xué)。學(xué)校是寶鋼教育獎(jiǎng)評(píng)審高校,具有推薦優(yōu)秀本科生免試攻讀碩士學(xué)位資格,是我國(guó)有色金屬工業(yè)和鋼鐵工業(yè)重要的人才培養(yǎng)和科研基地,被譽(yù)為“有色冶金人才搖籃”。
二、招聘崗位
崗位 名稱 |
崗位 類別 |
招聘人數(shù) |
崗位條件 |
專職輔導(dǎo)員1 |
專技崗 |
4 |
專業(yè)不限;研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位,且具有大學(xué)本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位; 在高校學(xué)習(xí)期間擔(dān)任校、院、班級(jí)主要學(xué)生干部一學(xué)年及以上;中共黨員;年齡30周歲以下(1992年4月6日以后出生);需入住男生宿舍,限男性;限應(yīng)屆畢業(yè)生。 |
專職輔導(dǎo)員2 |
專技崗 |
4 |
專業(yè)不限;研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位,且具有大學(xué)本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位; 在高校學(xué)習(xí)期間擔(dān)任校、院、班級(jí)主要學(xué)生干部一學(xué)年及以上;中共黨員;年齡30周歲以下(1992年4月6日以后出生);需入住女生宿舍,限女性;限應(yīng)屆畢業(yè)生。 |
專職輔導(dǎo)員3 |
專技崗 |
1 |
專業(yè)不限;研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位,且具有大學(xué)本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位; 在高校學(xué)習(xí)期間擔(dān)任校、院、班級(jí)主要學(xué)生干部一學(xué)年及以上;中共黨員;年齡30周歲以下(1992年4月6日以后出生);限應(yīng)屆畢業(yè)生。 |
三、報(bào)考條件
(一)報(bào)考人員須具備下列條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件;
5.具有崗位所需要的其他條件。
(二)不得報(bào)考的情形
1.現(xiàn)役軍人;
2.在讀的非2023屆畢業(yè)生;
3.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;
4.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員;
5.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員;
6.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國(guó)家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員;
7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
8.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》,考生不得報(bào)考應(yīng)聘后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;
9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、報(bào)考注意事項(xiàng)
1.國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。
2.限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位,報(bào)考人員須為通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一的高考、普通高校專升本考試或研究生入學(xué)考試,在國(guó)內(nèi)普通高等學(xué)?;虺袚?dān)研究生教育任務(wù)的科研機(jī)構(gòu)就讀,且就讀期間人事關(guān)系(個(gè)人人事檔案、工資關(guān)系)和組織關(guān)系轉(zhuǎn)入就讀院?;蚩蒲袡C(jī)構(gòu),于2023年8月31日前畢業(yè)的2023屆普通高校畢業(yè)生(應(yīng)屆博士畢業(yè)生可放寬到2023年12月31日)。除2023屆普通高校畢業(yè)生外,擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生(即:國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,檔案、組織關(guān)系等仍保留在原畢業(yè)學(xué)?;虮A粼诟骷?jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生)也可報(bào)考。
2023年取得國(guó)(境)外學(xué)位并已完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員,可以報(bào)考。
非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式(函授、自學(xué)考試、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大、成人教育等)畢業(yè)生的考生身份均為非應(yīng)屆畢業(yè)生。
3.2023屆普通高校畢業(yè)生應(yīng)于2022年8月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書,未按時(shí)取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位者,取消聘用資格。
4.招聘條件中“在高校學(xué)習(xí)期間擔(dān)任校、院、班級(jí)主要學(xué)生干部” 具體為:在高校學(xué)習(xí)期間擔(dān)任班級(jí)班長(zhǎng)、團(tuán)支書;校院兩級(jí)團(tuán)組織、校院兩級(jí)學(xué)生會(huì)、校級(jí)學(xué)生社團(tuán)及其他學(xué)生組織主要負(fù)責(zé)人;學(xué)生黨支部支委。
5.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》,應(yīng)聘人員不得報(bào)考應(yīng)聘后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
五、報(bào)名方法
1.報(bào)名時(shí)間:即日起至2023年4月22日24時(shí)止。
2.報(bào)名方式:
符合條件者登錄江西理工大學(xué)人事處網(wǎng)站招聘平臺(tái)(網(wǎng)址:https://zhaopin.jxust.edu.cn/#/),應(yīng)聘人員需先注冊(cè)個(gè)人賬號(hào),認(rèn)真填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷,完成簡(jiǎn)歷填寫后點(diǎn)擊“輔導(dǎo)員”報(bào)名。請(qǐng)各位考生保持聯(lián)系方式暢通,因提供不準(zhǔn)確信息造成無(wú)法聯(lián)系而影響考試的,后果由考生本人承擔(dān)。
3.每人限報(bào)1個(gè)崗位。請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)考崗位的條件要求,不符合崗位條件要求的,請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試,已參加考試的,成績(jī)一律無(wú)效。
4.報(bào)名材料:
(1)有效期內(nèi)的二代居民身份證(正反面)掃描件。
(2)本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位證書掃描件;研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位證書掃描件;有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》。國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《港澳臺(tái)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
(3)2023屆普通高校畢業(yè)生應(yīng)于2023年8月31日前取得研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位證書,并在報(bào)考時(shí)提供研究生學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告以及經(jīng)學(xué)校審核蓋章的就業(yè)推薦表或就業(yè)推薦證明。未及時(shí)取得學(xué)歷學(xué)位者,取消聘用資格。
(4)屬于擇業(yè)期2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的,提供擇業(yè)期有關(guān)證明(包括原畢業(yè)學(xué)校或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)等開具的《檔案保管證明》)。
(5)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編人員報(bào)考,需按干部人事管理權(quán)限提供單位出具的同意報(bào)考證明。
(6)符合所應(yīng)聘崗位要求的其他相關(guān)證明材料的掃描件。包括黨組織關(guān)系所在地出具的中共黨員證明;在高校學(xué)習(xí)期間擔(dān)任主要學(xué)生干部證明材料,包括聘書或證明,證明須由校團(tuán)委、學(xué)生工作部(處)、研究生院或二級(jí)學(xué)院黨委(黨總支)開具(加蓋公章)。
5.聯(lián)系方式
聯(lián)系人:馬老師 聯(lián)系電話:0797-8312767
單位地址:江西省贛州市客家大道1958號(hào)江西理工大學(xué)三江校區(qū)
六、資格審查
1.資格初審:學(xué)校將對(duì)應(yīng)聘人員提交的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格初審,對(duì)不符合報(bào)名條件的或未按要求提供相關(guān)材料的視為不合格,取消其報(bào)名資格。資格初審情況將在學(xué)校人事處網(wǎng)站另行公布。
2.資格復(fù)審:資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員須攜帶報(bào)名材料的原件及復(fù)印件在指定時(shí)間,到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,資格復(fù)審的具體時(shí)間、地點(diǎn)、所需攜帶材料等事項(xiàng)將在學(xué)校人事處網(wǎng)站另行公布。指定時(shí)間未到者視為自動(dòng)棄權(quán)。
3.資格審查中,對(duì)不符合報(bào)考條件的,取消面試資格。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,凡發(fā)現(xiàn)考生與公告崗位所要求的資格條件不符的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試和聘用資格,由此造成的后果由考生本人承擔(dān)。
七、考核方式
公開招聘考試采取筆試與結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,筆試、結(jié)構(gòu)化面試均采用百分制,分別占總成績(jī)的50%。
1.筆試:筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的輔導(dǎo)員崗位知識(shí)、寫作水平;筆試分?jǐn)?shù)低于70分者不進(jìn)入面試環(huán)節(jié),不予聘用。
2.結(jié)構(gòu)化面試:主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維能力等綜合素質(zhì)。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定參加結(jié)構(gòu)化面試人員(如遇末位同分情況,一并入闈結(jié)構(gòu)化面試)。若參加筆試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例小于3:1,則該崗位筆試成績(jī)合格者全部入闈面試。
3.考核總成績(jī)低于70分者不予聘用。
4.筆試、結(jié)構(gòu)化面試的考試時(shí)間、地點(diǎn)及各環(huán)節(jié)成績(jī)將在學(xué)校人事處網(wǎng)站公布,接受社會(huì)監(jiān)督。指定時(shí)間未到者視為自動(dòng)放棄。
八、體檢、考察、公示
1.體檢。根據(jù)考核總成績(jī),從高分到低分按照崗位招聘人數(shù) 1:1 的比例確定參加體檢人員(總成績(jī)相同時(shí)按結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)從高分到低分的順序確定)。由我校指定衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)<江西省教師資格申請(qǐng)人員體檢辦法(修訂)>的通知》(贛教規(guī)字[2021]3號(hào)),體檢費(fèi)用自理。體檢不合格的不予聘用。需誠(chéng)信體檢,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。
2.考察。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、心理健康等情況。
3.公示。對(duì)考察合格的擬聘用人員進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。
4.遞補(bǔ)。因體檢、考察、公示不合格或考生自動(dòng)放棄造成的空崗,按本崗位應(yīng)聘者考核總成績(jī)(不低于70分)從高到低依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員按規(guī)定進(jìn)行體檢、考察及公示。其他原因造成的招聘崗位空缺一律不予遞補(bǔ)。
九、聘用、待遇
1.聘用。公示期滿,對(duì)沒有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的人員,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核不合格的,按有關(guān)規(guī)定予以解聘。被聘用人員需在專職輔導(dǎo)員崗位工作不少于8年。
2.待遇。享受事業(yè)單位工作人員待遇,列入單位事業(yè)編制管理。
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