三亞市自貿(mào)港法律服務(wù)中心（以下簡(jiǎn)稱(chēng)法律服務(wù)中心）是2020年1月21日經(jīng)中共三亞市委編委批準(zhǔn)設(shè)立的正科級(jí)公益一類(lèi)事業(yè)單位，隸屬于三亞市司法局。

根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員筆試工作規(guī)則（試行）》（瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕2號(hào)）和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作規(guī)則（試行）》（瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕3號(hào)）精神，結(jié)合三亞市自貿(mào)港法律服務(wù)中心的實(shí)際工作需要，三亞市司法局決定面向社會(huì)公開(kāi)考試招聘事業(yè)編制工作人員2名，特制定招聘公告如下:

一、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持以下原則：

1．堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn);

2．按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;

3．堅(jiān)持宏觀(guān)管理與落實(shí)事業(yè)單位用人自主權(quán)相結(jié)合、統(tǒng)一規(guī)范、分類(lèi)指導(dǎo)、分級(jí)管理。

二、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員必須具備以下條件

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2．遵守憲法和法律法規(guī)；

3．良好的品行和職業(yè)道德；

4．具有崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)條件，詳見(jiàn)《三亞市自貿(mào)港法律服務(wù)中心2023年公開(kāi)招聘工作人員崗位表》（附件1），高校應(yīng)屆畢業(yè)生需在2023年8月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū)；

5．應(yīng)聘者年齡均要求為18周歲及以上，35周歲及以下（即1987年3月28日（含）至2005年3月29日（含）期間出生）;

6．具有較強(qiáng)的溝通能力、邏輯思維能力、文字寫(xiě)作能力和團(tuán)隊(duì)精神，能勝任崗位工作；

7．身心健康狀況良好，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

8.具備崗位需要的其他條件。

（二）有下列情形之一的人員，不得報(bào)考

1．尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的；

2．受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

3．在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿(mǎn)的；

4．公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的；

5．曾被開(kāi)除公職、黨籍的；

6．有吸毒或吸毒經(jīng)歷的；

7．拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民；以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)出名、開(kāi)除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人；失信被執(zhí)行人（人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定）；

8.在編在崗人員、單位定向生及委培生未征得所在單位同意的；

9.法律法規(guī)對(duì)報(bào)考本崗位另有禁止性規(guī)定的，從其規(guī)定；

10.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號(hào)令）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

三、招聘崗位及待遇

（一）崗位及資格要求

本次公開(kāi)招聘三亞市司法局下屬事業(yè)單位編制工作人員共2人，招聘的具體崗位、人數(shù)、專(zhuān)業(yè)、要求詳見(jiàn)《三亞市自貿(mào)港法律服務(wù)中心2023年公開(kāi)招聘工作人員崗位表》（附件1）。

（二）待遇

被聘用人員工資及相關(guān)福利待遇按三亞市事業(yè)單位工作人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、報(bào)名程序及招聘方式

（一）發(fā)布招聘信息

本公告將通過(guò)三亞市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、三亞市司法局微信公眾號(hào)等媒體向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。招聘工作的各個(gè)環(huán)節(jié)有關(guān)事項(xiàng)均在三亞市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、三亞市司法局微信公眾號(hào)進(jìn)行公告。

（二）網(wǎng)上報(bào)名

1.此次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不收取報(bào)名費(fèi)。

2.有意報(bào)考者要認(rèn)真閱讀招聘公告，了解招聘崗位相關(guān)信息，選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名，每位考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證須一致。

3.報(bào)名流程：網(wǎng)上報(bào)名流程包括填寫(xiě)報(bào)名信息、上傳照片及報(bào)名所需材料、查詢(xún)資格審查結(jié)果等環(huán)節(jié)。

4.報(bào)名時(shí)間：應(yīng)聘人員應(yīng)在2023年3月23日9:00—3月29日12:00）登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)填寫(xiě)報(bào)名信息、上傳照片及報(bào)名所需材料進(jìn)行報(bào)名。

5.報(bào)名網(wǎng)站鏈接：

（http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=3823）進(jìn)入報(bào)名專(zhuān)區(qū)，按照網(wǎng)站提示操作進(jìn)行報(bào)名。

6.網(wǎng)上報(bào)名須上傳提交的報(bào)名材料，圖片上傳要求為以jpg圖片格式上傳，圖片大小不超2MB，原件備驗(yàn)：

（1）報(bào)考人員應(yīng)按要求，如實(shí)完整填寫(xiě)《三亞市自貿(mào)港法律服務(wù)中心2023年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》（附件2），必須由本人手寫(xiě)簽名以及貼照片后上傳；

（2）本人近期正面免冠彩色證件照片;

（3）有效身份證（正、反兩面合并掃描成一張圖片）；

（4）學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)掃描件（2023年高校應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的，由學(xué)校出具的準(zhǔn)予畢業(yè)的證明加蓋學(xué)校公章。如2023年8月31日前無(wú)法取得并提供學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的，取消報(bào)考或聘用資格，責(zé)任自負(fù)；留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員，還須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》）；

（5）登陸中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp）打印學(xué)歷認(rèn)證材料教育部電子學(xué)歷電子注冊(cè)備案表（有二維碼標(biāo)識(shí)）；2023年應(yīng)屆畢業(yè)生可上傳學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告（有二維碼標(biāo)識(shí)）；

（6）報(bào)考時(shí)已與工作單位建立人事（勞動(dòng)）關(guān)系的人員需提供所在單位同意報(bào)考的證明（加蓋公章）;報(bào)考時(shí)，在編人員、定向、委培生需提供所在單位及上級(jí)主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明（加蓋公章），證明寫(xiě)法參考附件4；

（7）誠(chéng)信承諾書(shū)（下載附件3，填寫(xiě)內(nèi)容并本人簽名上傳），考生應(yīng)在“信用中國(guó)-個(gè)人信用-失信被執(zhí)行人名單查詢(xún)”查詢(xún)后再填寫(xiě)）；

（8）應(yīng)聘崗位需要的其它資格證書(shū)及有關(guān)材料。

（三）資格初審

本次招聘，實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀招聘公告及《三亞市自貿(mào)港法律服務(wù)中心2023年公開(kāi)招聘工作人員崗位表》，根據(jù)個(gè)人情況報(bào)考符合條件的崗位，并按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫(xiě)相關(guān)信息，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過(guò)程。報(bào)名登記表所填內(nèi)容和提供的證件、資料必須真實(shí)有效且符合崗位要求（如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡本人填寫(xiě)報(bào)名信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任由報(bào)考人員承擔(dān)），如經(jīng)查實(shí)為弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的，取消其應(yīng)聘或聘用資格。

2023年3月29日12:00后不再接受新用戶(hù)報(bào)名。報(bào)考人員提交報(bào)名材料后，須在2023年3月29日12:00前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢(xún)資格審查結(jié)果，資格審核通過(guò)的，不得修改報(bào)考信息，資格審核未通過(guò)的應(yīng)于2023年3月29日17:00前補(bǔ)充材料重新提交，如資格審核仍未通過(guò)的，不能參加考試。系統(tǒng)將于2023年3月29日17:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。

每人限報(bào)一個(gè)崗位，崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)資格初審符合條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3方可進(jìn)行筆試，未達(dá)到比例的，取消該崗位的招聘，安排初審合格的人員參加筆試。

通過(guò)資格初審參加筆試人員名單、筆試及打印準(zhǔn)考證等有關(guān)事項(xiàng)在三亞市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、三亞市司法局微信公眾號(hào)公布。

（四）考試辦法及資格復(fù)審

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，先筆試，后面試?？荚嚳偝煽?jī)?yōu)榘俜种疲晒P試成績(jī)、面試成績(jī)按照6:4的比例確定。各項(xiàng)成績(jī)按“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1．筆試

（1）筆試成績(jī)滿(mǎn)分100分，實(shí)行閉卷考試。內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和申論，其中公共基礎(chǔ)知識(shí)占筆試總成績(jī)的70%，申論占筆試總成績(jī)的30%。筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%。

（2）筆試時(shí)間與地點(diǎn)：安排筆試人選參加筆試，時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

（3）筆試成績(jī)、筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)、擬入圍面試資格復(fù)審人員名單及資格復(fù)審有關(guān)事項(xiàng)在三亞市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、三亞市司法局微信公眾號(hào)公布。

2．資格復(fù)審

（1）筆試結(jié)束后，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考生筆試成績(jī)的綜合情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)不得低于參加筆試人員的筆試平均分，低于筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)者不列為擬入圍面試人選。擬入圍面試人選從筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生中，根據(jù)筆試成績(jī)由高分至低分按崗位招聘職數(shù)1:3的比例確定，若末位出現(xiàn)并列的，一并確定為擬入圍面試人員。達(dá)不到面試比例的崗位，按達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的實(shí)際人數(shù)確定擬入圍面試人員。

（2）面試前，招聘單位對(duì)擬入圍面試人員，進(jìn)行資格復(fù)審，主要審查應(yīng)聘人員提供的有關(guān)證件和材料與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息是否一致、真實(shí)等。

（3）擬入圍面試人員須在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，現(xiàn)場(chǎng)向招聘單位提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件（查驗(yàn)原件，收復(fù)印件；留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》）、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、同意報(bào)考的證明（加蓋公章）、《三亞市自貿(mào)港法律服務(wù)中心2023年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》（一式二份，由本人簽名）、其他網(wǎng)上報(bào)名和招考崗位要求的相關(guān)書(shū)面材料。

（4）通過(guò)資格復(fù)審的人員方可確定為入圍面試人員。考生自愿放棄資格復(fù)審的，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的，資格復(fù)審不合格的，資格復(fù)審期間未能提供報(bào)考材料或報(bào)考材料信息不實(shí)弄虛作假的，將取消考生參加面試資格。因此而產(chǎn)生的空額，從報(bào)考同一崗位筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生中，按筆試成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。放棄資格復(fù)審的考生應(yīng)在筆試成績(jī)公布之日起3天內(nèi)向招聘單位書(shū)面遞交《放棄聲明書(shū)》，遞補(bǔ)考生名單于面試前3天向社會(huì)公布。

（5）通過(guò)資格復(fù)審入圍面試人員名單及面試有關(guān)事項(xiàng)在三亞市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、三亞市司法局微信公眾號(hào)公布。

3．面試

（1）面試內(nèi)容：面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測(cè)試考生綜合素質(zhì)。

（2）面試時(shí)間和地點(diǎn)：安排面試人選參加面試，面試時(shí)間和地點(diǎn)以面試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)（另行在三亞市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、三亞市司法局微信公眾號(hào)通知）。

（3）面試成績(jī)滿(mǎn)分100分，面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)劃定為60分（含60分），低于面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)者，不列入體檢、考察、聘用人選。面試成績(jī)占總成績(jī)的40%。面試成績(jī)計(jì)算方式為：去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，將其余考官的終評(píng)合計(jì)分相加之和，再除以其余考官數(shù)（即：考生的最后得分=其余考官的終評(píng)合計(jì)總分÷其余考官數(shù)），計(jì)算出考生的最后得分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

（4）各項(xiàng)成績(jī)、入圍體檢人員名單和體檢有關(guān)事項(xiàng)在三亞市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、三亞市司法局微信公眾號(hào)公布。

（五）體檢

1.根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)由高至低等額確定參加體檢人員。應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，可從應(yīng)聘同一崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的人員中，按總成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。同一崗位有2名以上應(yīng)聘人員考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的，按筆試成績(jī)由高至低確定排名順序，若筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)并列的，須進(jìn)行加試，加試方式為面試，按加試成績(jī)由高至低確定排名順序。

2.體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織入圍人員進(jìn)行體檢。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的，可由本人自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向招聘單位申請(qǐng)復(fù)檢一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格的不予聘用。

3.體檢結(jié)果、入圍考察人員名單在三亞市司法局微信公眾號(hào)公布。

（六）考察

體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。由招聘單位根據(jù)考試總成績(jī)、體檢結(jié)果等額確定考察人選。主要是對(duì)考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法、擬聘崗位所需資格條件以及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行調(diào)查了解?？疾觳环弦蟮膽?yīng)聘人員，不予聘用。因考生原因，無(wú)法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成考察工作的，后果自負(fù)。出現(xiàn)的崗位空缺，可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的人員中，按考試總成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。

（七）公示

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)考試總成績(jī)、體檢和考察結(jié)果等情況，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單將通過(guò)三亞市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、三亞市司法局微信公眾號(hào)向社會(huì)公示7天。因考察不符合要求、擬聘用人員在公示期間放棄聘用或擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用等情形，導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（八）聘用

擬聘用人員公示期滿(mǎn)，如無(wú)異議，按干部人事管理權(quán)限和相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。被聘用人員按規(guī)定明確試用期，試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

五、紀(jì)律要求

公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）等文件的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。

六、其他事項(xiàng)

（一）關(guān)于本次公開(kāi)招聘的所有公告均以三亞市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、三亞市司法局微信公眾號(hào)等平臺(tái)發(fā)布為準(zhǔn)。請(qǐng)所有報(bào)名的考生時(shí)刻關(guān)注以上指定平臺(tái)發(fā)布的相關(guān)公告內(nèi)容。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi),按有關(guān)公告規(guī)定參加筆試、資格復(fù)審、面試、考察、體檢等人員均視為自動(dòng)放棄。

（二）本次公告未盡事宜,由三亞市司法局下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

（三）本次招聘專(zhuān)業(yè)參照2022年度國(guó)家公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)目錄（附件5）。

咨詢(xún)電話(huà)：0898-88363733

監(jiān)督電話(huà)：0898-88272340

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持電話(huà)：0898-667387610898-66738760

附件1. 三亞市自貿(mào)港法律服務(wù)中心2023年公開(kāi)招聘工作人員崗位表2023

附件2.三亞市自貿(mào)港法律服務(wù)中心2023年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表

附件3.誠(chéng)信承諾書(shū)

附件4.同意報(bào)考證明參考模板

附件5.2022國(guó)家公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)目錄

三亞市司法局

2023年3月16日