因工作需要，經(jīng)研究并報經(jīng)有關部門同意，決定面向社會公開招聘編外工作人員1名，具體事宜如下：

一、招聘崗位、職數(shù)及崗位要求：

1、招聘民政專管員1名，從事民政、殯葬工作。

2、余姚市戶籍，年齡40周歲以下（1983年3月13日以后出生，鹿亭籍可適當放寬條件）；

3、報考人員需具有高中及以上學歷畢業(yè)；

4、退役軍人優(yōu)先。

　　二、招聘條件：

1、擁護中國共產(chǎn)黨，擁護黨的基本路線，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，無違法犯罪記錄；

2、報考人員須具有國家承認的學歷，身體健康，具備良好的職業(yè)素質，具有較強的組織紀律觀念和大局意識；

3、具備正常履行崗位職責的身體條件。

三、招聘原則

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取公開報名、統(tǒng)一考試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進行。

四、報名辦法

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1、報名時間：到2023年3月17日截止。

　　2、報名辦法：符合應聘條件并有意于該崗位工作的應聘者，填寫《鹿亭鄉(xiāng)人民政府公開招聘編外用工人員報名登記表》（見附件），將本人居民身份證、學歷證書（境外學歷須取得教育部中國留學服務中心出具的認證書）、戶口簿及已填寫的報名登記表（掃描件或照片）、個人電子照片（近期免冠正面照）發(fā)至郵箱1275310925@qq.com。

五、招聘程序及辦法

（一）考試（采用直接面試形式）

面試：根據(jù)報名情況，經(jīng)審查符合招聘資格條件者，將組織統(tǒng)一進行面試。面試主要測試語言表達能力、反應能力、分析解決問題能力、回答問題準確性、求實精神及崗位所需專業(yè)相關知識等。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。不按規(guī)定時間、地點參加面試的，視作本人自動放棄本次招聘考試資格。面試具體時間、地點另行通知。

面試成績即為考試成績?！　?/p>

（二）體檢

面試合格人員入圍體檢。根據(jù)考試成績按高分到低分按招聘指標1:1的比例確定體檢對象，體檢辦法和標準總體上參照余姚市事業(yè)單位招聘的相關辦法執(zhí)行。體檢不合格者淘汰。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額，在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補體檢。

體檢時間、地點另行通知，費用自理。

（三）考察

體檢合格者進入考察。按規(guī)定程序和標準進行考察，根據(jù)考察結果，確定擬聘用人選。因放棄考察或考察不合格等原因而空缺的名額，在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補體檢、考察。

（四）公示和聘用

考核合格者為擬聘用對象，公示3個工作日，無異議的，辦理報到聘用手續(xù)（已參加工作的擬聘用對象，必須按有關規(guī)定辦理好與原單位終止人事關系手續(xù)）；有異議的，經(jīng)核實如不具備聘用條件的，取消聘用資格，各崗位空缺的名額按規(guī)定予以遞補。

聘用后根據(jù)工作實際需要，須服從單位崗位調(diào)配安排。

六、其他相關規(guī)定

1、有關報考政策和具體要求及事項，請報考者仔細閱讀本公告，報名表請自行下載。

2、所需報名資料（含復印件）請在報名時一次提供，如缺少或不能提供相關有效資料而影響報名資格初審的，不予受理報名。

3、網(wǎng)上報名與資格初審，僅在規(guī)定的報名時間內(nèi)進行，提前或逾期一概不予受理。

4、聘用人員的性質為余姚市鹿亭鄉(xiāng)人民政府編外工作人員，實行勞務派遣制，由余姚市東方陽明人力資源服務有限公司簽訂勞動合同派遣至鹿亭鄉(xiāng)人民政府，試用期為2個月，試用期滿經(jīng)考核合格后予以正式聘用，考核不合格者取消聘用資格。薪酬待遇參照我市機關事業(yè)單位編外人員收入標準規(guī)定執(zhí)行。

4、報考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀違規(guī)行為，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

5、請考生注意個人防護，佩戴一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩參加考試。

6、學歷、戶籍取得時間統(tǒng)一截止到2023年3月13日?！　?/p>

7、本公告由鹿亭鄉(xiāng)黨建綜合辦公室負責解釋。

聯(lián)系方式：余姚市鹿亭鄉(xiāng)人民政府黨建綜合辦公室（大樓310辦公室）；聯(lián)系人：林楠聯(lián)系電話：0574-62306638

鹿亭鄉(xiāng)人民政府

2023年3月13日

附件：鹿亭鄉(xiāng)公開招聘編外工作人員報名登記表.doc

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