白山市城市發(fā)展集團(tuán)有限公司是白山市委、市政府為深化國有企業(yè)改革，在整合城市資源和國有資產(chǎn)基礎(chǔ)上，按照市場化、多元化發(fā)展格局組建的市屬國有獨(dú)資企業(yè)。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定面向社會(huì)公開招聘工作人員，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)名條件

（一）堅(jiān)決維護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致；

（二）遵守中華人民共和國憲法及其他法律法規(guī)；

（三）遵守紀(jì)律、品行端正；

（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件，符合集團(tuán)公司人員招聘錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

二、招聘崗位及條件

白山市城市發(fā)展集團(tuán)本次計(jì)劃公開招聘工作人員30名，具體招聘崗位及任職資格條件，詳見《白山市城市發(fā)展集團(tuán)有限公司公開招聘崗位及資格條件一覽表》（附件1）。

三、有下列情形之一的不得報(bào)考

（一）曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；

（二）被辭退未滿5年的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員；

（三）按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形的人員。

四、報(bào)名辦法

（一）發(fā)布信息

通過白山市人民政府網(wǎng)站、白山市城市發(fā)展集團(tuán)有限公司微信公眾號(hào)發(fā)布招聘公告。

（二）報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間為2023年3月10日至2023年3月23日。

（三）報(bào)名方式

報(bào)名人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，不得同時(shí)兼報(bào)其他崗位。請應(yīng)聘人員登陸白山市人民政府網(wǎng)站（www.cbs.gov.cn）或白山市城市發(fā)展集團(tuán)有限公司微信公眾號(hào)，下載填寫《白山市城市發(fā)展集團(tuán)有限公司公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件2）和《誠信承諾書》（附件3），并連同簡歷、彩色證件照、身份證、專業(yè)資格證書、學(xué)歷學(xué)位證書、誠信承諾書等相關(guān)證件掃描件，發(fā)送至報(bào)名電子郵箱（bscfjt@163.com）。

郵件標(biāo)題格式為：應(yīng)聘崗位-姓名。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交相關(guān)信息和資料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)。

（四）報(bào)名咨詢電話

0439-3376812

五、招聘考試

（一）資格審查

集團(tuán)負(fù)責(zé)組織資格審查，崗位報(bào)名經(jīng)資格審查合格后，集團(tuán)將以電話和郵件的形式通知報(bào)考人員本人參加筆試的時(shí)間和地點(diǎn)，未入圍人員不再另行通知。請報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注本人電子郵箱和確保報(bào)名登記表內(nèi)填報(bào)的本人聯(lián)系方式暢通，因未及時(shí)關(guān)注或電話不通而錯(cuò)過參加考試的，后果由報(bào)考人員負(fù)責(zé)。

（二）筆試

1.筆試采取閉卷方式進(jìn)行。部長、副部長筆試內(nèi)容為申論，申論成績100%為筆試成績；部門員工筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)與申論，筆試成績=綜合基礎(chǔ)知識(shí)成績50%+申論成績50%。筆試成績滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為50分（含），按照錄用計(jì)劃最高1:5的比例，從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人選，如成績相同，一并進(jìn)入面試；

2.若報(bào)考同一崗位考生筆試成績沒有達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，經(jīng)請示集團(tuán)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，取消該崗位本次招聘；

3.筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)通知合格人員參加面試，具體面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式、要求等以網(wǎng)絡(luò)、電話通知為準(zhǔn)。

（三）面試

1.集團(tuán)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對筆試成績合格者進(jìn)行面試，全日制研究生及以上學(xué)歷通過資格審查可直接參加面試；

2.面試主要考察了解但不限于應(yīng)聘人員的專業(yè)能力、心理素質(zhì)、求職動(dòng)機(jī)、工作期望等，面試成績滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分（含）。

（四）總成績

1.按筆試成績30%和面試成績70%之和計(jì)算考試總成績，計(jì)算成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位;通過資格審查直接參加面試人員，面試成績即為總成績。

2.面試結(jié)束后，按總成績從高分到低分1:1的比例確定體檢人選，若最終總成績出現(xiàn)相同情況，則根據(jù)崗位招聘條件的優(yōu)先條件確定，如沒有設(shè)置優(yōu)先條件則根據(jù)面試成績排名先后確定。具體名單以網(wǎng)絡(luò)、電話通知為準(zhǔn)。

六、體檢與考察

（一）體檢。集團(tuán)統(tǒng)一組織體檢人選到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢參照機(jī)關(guān)事業(yè)工作人員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)，體檢是否合格以醫(yī)院出具的體檢報(bào)告為準(zhǔn)。對需要復(fù)檢的，復(fù)檢只進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢報(bào)告為準(zhǔn)。

（二）考察。體檢合格的人選，由集團(tuán)招聘工作組對其思想道德、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、任職條件等情況進(jìn)行考察，需提供以下證件資料：

本人第二代身份證原件及復(fù)印件；

學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱證原件及復(fù)印件（須經(jīng)學(xué)信網(wǎng)或相關(guān)權(quán)威機(jī)構(gòu)認(rèn)證）；

近期電子版正面免冠彩色證件照；

個(gè)人無犯罪記錄證明。

七、聘用與薪酬福利

經(jīng)體檢和考察合格的，確定為擬聘用人選，在白山市人民政府網(wǎng)站、白山市城市發(fā)展集團(tuán)有限公司微信公眾號(hào)公示，公示期為5個(gè)工作日。

（一）公示期滿無異議的，公司按照《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法規(guī)規(guī)定，與被錄用人員本人簽訂勞動(dòng)合同，試用期為三個(gè)月；

（二）被錄用人員薪酬按照《白山市城市發(fā)展集團(tuán)有限公司薪酬方案》執(zhí)行；

（三）被錄用人員享受“五險(xiǎn)二金”、帶薪年假、采暖補(bǔ)貼等福利待遇。

（四）被錄用人員須在接到聘用通知后的規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期未報(bào)到的，取消聘用資格。若有特殊情況經(jīng)集團(tuán)批準(zhǔn)的，可延期報(bào)到。

（五）在入職體檢、考察、公示、辦理入職等環(huán)節(jié)因報(bào)考人員不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現(xiàn)崗位招聘計(jì)劃缺額時(shí)，由集團(tuán)決定是否按該崗位最終成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員不符合要求或放棄的不再進(jìn)行遞補(bǔ)。如新錄用人員在入職2個(gè)月內(nèi)離職或放棄聘用資格時(shí)，由集團(tuán)決定是否按該崗位最終成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

八、注意事項(xiàng)

（一）請應(yīng)聘者保持通訊工具暢通，以便工作人員和您取得聯(lián)系;

（二）應(yīng)聘資料不予退還，敬請諒解。

九、公開與監(jiān)督

本次招聘本著公開、公正、公平的原則進(jìn)行，保證信息公開、過程公開、結(jié)果公開，并接受社會(huì)各界監(jiān)督，未盡事宜由白山市城市發(fā)展集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

附件：1.《白山市城市發(fā)展集團(tuán)有限公司公開招聘崗位及資格條件一覽表》

2.《白山市城市發(fā)展集團(tuán)有限公司公開招聘工作人員報(bào)名表》

3.《誠信承諾書》