為完善安全生產(chǎn)技術(shù)保障體系，充分發(fā)揮專(zhuān)家在安全生產(chǎn)隱患排查、宣傳教育培訓(xùn)、應(yīng)急處置、事故調(diào)查、綜合減災(zāi)等方面咨詢(xún)參謀、技術(shù)支撐的作用，進(jìn)一步加強(qiáng)江陰港區(qū)化工園區(qū)安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理監(jiān)管隊(duì)伍和專(zhuān)業(yè)能力建設(shè)，提升園區(qū)應(yīng)急管理及救援處置水平，現(xiàn)決定公開(kāi)招聘1名常駐安全專(zhuān)家，具體事項(xiàng)如下：
一、 崗位職責(zé)
（一）參與安全生產(chǎn)重大問(wèn)題的專(zhuān)題調(diào)研、技術(shù)咨詢(xún)、學(xué)術(shù)交流和重要課題研究；參加園區(qū)安全、消防、應(yīng)急各類(lèi)相關(guān)工作會(huì)議，提供技術(shù)支撐。
（二）參與對(duì)接各級(jí)部門(mén)到園區(qū)關(guān)于安全、消防、應(yīng)急工作的檢查；參與應(yīng)急中心日常安全生產(chǎn)檢查工作，指導(dǎo)應(yīng)急中心內(nèi)部人員能力提升，組織區(qū)內(nèi)企業(yè)開(kāi)展安全生產(chǎn)培訓(xùn)、演練。
（三）參與園區(qū)完成各類(lèi)安全生產(chǎn)檢查、隱患排查及重大隱患整改驗(yàn)收，對(duì)安全生產(chǎn)外包檢查專(zhuān)家提出的隱患，需要對(duì)隱患重新進(jìn)行梳理，約談企業(yè)，指導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行整改直至閉環(huán)。
（四）為園區(qū)企業(yè)準(zhǔn)入的安全條件審核、驗(yàn)收情況等提供專(zhuān)業(yè)性意見(jiàn)。
（五）開(kāi)展“專(zhuān)家門(mén)診”，為園區(qū)企業(yè)在安全生產(chǎn)過(guò)程中遇到的問(wèn)題答疑解惑，提供專(zhuān)業(yè)的意見(jiàn)和建議，提升企業(yè)隱患排查、治理能力，為安全生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)。
（六）協(xié)助做好園區(qū)關(guān)于安全生產(chǎn)、消防、應(yīng)急等其他相關(guān)工作。
二、崗位資格要求
（一）基本要求
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2、遵守憲法和法律，無(wú)違法犯罪記錄；品行端正，具備良好的職業(yè)道德。
3、年齡在62周歲以下，身體健康，大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，持有化工類(lèi)高級(jí)技術(shù)職稱(chēng)。
（二）其他要求
1.能夠服從組織安排，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心，熱心安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理事業(yè)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，堅(jiān)持原則，作風(fēng)正派，公正廉潔。
2.熟悉安全生產(chǎn)法律法規(guī)、方針政策和有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，具有較高的專(zhuān)業(yè)水平和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
3.能深入現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)展相關(guān)業(yè)務(wù)工作，有較強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)、分析和解決事故隱患的能力，在精力上能夠保證參加執(zhí)法檢查、應(yīng)急救援和事故調(diào)查分析等工作。
4.其他符合安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理工作需要的條件。
三、應(yīng)聘須知
(一)報(bào)名時(shí)間
2023年3月10日8:30- 3月23日18:00
（二）報(bào)名方式
填寫(xiě)《招聘報(bào)名登記表》（詳見(jiàn)附件1）并蓋章、同時(shí)將身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、資格證書(shū)等相關(guān)證明材料掃描件，以壓縮包形式（并將壓縮包命名為“姓名-化工安全管理類(lèi)專(zhuān)家應(yīng)聘”）發(fā)送至郵箱a87711219@163.com。
（三）面試
本次招聘采取面試形式，由招聘工作小組根據(jù)崗位資格要求進(jìn)行資格審查，符合崗位資格要求的應(yīng)聘者全部進(jìn)入面試，將以電話、短信形式通知通過(guò)崗位資格審查應(yīng)聘者。
本次招聘1名化工安全管理類(lèi)常駐專(zhuān)家，報(bào)名通過(guò)資格審查人數(shù)需≥3人；若報(bào)名通過(guò)資格審查人數(shù)≤2人，則取消此次招聘。
通過(guò)崗位資格審查應(yīng)聘者，面試當(dāng)天需攜帶以下材料：
1.《招聘報(bào)名登記表》原件及復(fù)印件；
2.身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、資格證書(shū)原件及復(fù)印件。
招聘面試具體時(shí)間、地點(diǎn)安排另行通知，面試過(guò)程的往返交通費(fèi)、食宿等相關(guān)費(fèi)用自理。
（四）體檢及審核
面試后按綜合成績(jī)從高分到低分確定入圍擬聘用人選，入圍擬聘用人選在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行體檢（參照福建省公務(wù)員考錄體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行），體檢不合格者取消聘用資格，按照面試綜合成績(jī)順延遞補(bǔ)進(jìn)入面試，僅遞補(bǔ)一次。
體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)安排另行通知，體檢過(guò)程產(chǎn)生的往返交通費(fèi)、食宿、體檢等相關(guān)費(fèi)用自理。
（五）聘用
確定的擬聘用人選進(jìn)行為期七個(gè)工作日的公示。公示結(jié)果不影響聘用的，由福清市新港城資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)有限公司組織簽訂聘用合同，聘期三年，試用期三個(gè)月，聘用期內(nèi)合同一年一簽，每年期滿(mǎn)后進(jìn)行考核，考核通過(guò)予以續(xù)聘，考核未通過(guò)，予以解聘。（年滿(mǎn)65歲后，視情況進(jìn)行一年一聘）。未通過(guò)試用期的應(yīng)聘者按每月基本薪酬發(fā)放。被聘用的人員應(yīng)在指定的時(shí)間到聘用單位報(bào)到，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，否則取消聘用資格；若被聘用人員自動(dòng)放棄入職的，則按照面試總成績(jī)順延遞補(bǔ)，并進(jìn)行體檢，且僅遞補(bǔ)一次。
四、薪酬待遇
常駐專(zhuān)家實(shí)行年薪制，年薪30萬(wàn)（包含“五險(xiǎn)一金”）由基本薪酬和績(jī)效薪酬構(gòu)成，基本薪酬占比80%，績(jī)效薪酬占比20%，具體面議，以簽訂合同為準(zhǔn)。食宿參照福清市新港城資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)有限公司工作人員標(biāo)準(zhǔn)。
五、其他事項(xiàng)
有招聘方面的相關(guān)疑問(wèn)可通過(guò)電話進(jìn)行咨詢(xún)。
聯(lián)系電話：18150808276，周一至周五9：00--11：00，15：00-17：00。
本次常駐安全專(zhuān)家公開(kāi)招聘可根據(jù)應(yīng)聘者考核情況確定是否錄用或重新調(diào)整崗位職責(zé)。
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