根據(jù)《中國(guó)科學(xué)院金屬研究所公開招聘管理辦法》（科金人字〔2022〕16號(hào)）相關(guān)要求，結(jié)合我所實(shí)際情況，現(xiàn)面向所內(nèi)外公開招聘工作人員，本次招聘相關(guān)事宜通知如下：

一、招聘對(duì)象

同時(shí)符合招聘基本條件和招聘崗位要求的人員均可報(bào)名應(yīng)聘。

二、招聘基本條件

（一）思想品行端正，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，遵守學(xué)術(shù)道德規(guī)范，遵守科研誠(chéng)信要求。

（二）身體健康。

（三）具備符合崗位要求的文化水平（學(xué)歷、學(xué)位）、專業(yè)技術(shù)知識(shí)、能力、技能和經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)聘實(shí)行執(zhí)業(yè)資格制度崗位的，須持有相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證書。

（四）愛崗敬業(yè)，工作責(zé)任心強(qiáng)，善于溝通，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

（五）申請(qǐng)?zhí)貏e研究助理崗位時(shí)年齡一般在35周歲以下，確因工作需要的，年齡可適當(dāng)放寬至38周歲。

（六）具備招聘崗位要求的其他條件。

三、招聘工作步驟

（一）發(fā)布招聘信息

招聘人員崗位信息在我所官方網(wǎng)站（www.imr.cas.cn）上“人才招聘”專欄內(nèi)統(tǒng)一發(fā)布。崗位信息詳見公告正文底部附件。

（二）報(bào)名

報(bào)名方式：

1.符合招聘條件的應(yīng)聘者點(diǎn)擊意向崗位后的“投遞鏈接”，投遞簡(jiǎn)歷；

2.應(yīng)聘者每次應(yīng)聘只能選擇1個(gè)崗位進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞。

注意：

（1）報(bào)名應(yīng)聘實(shí)行誠(chéng)信承諾制度，應(yīng)聘人員填報(bào)的主要信息應(yīng)真實(shí)有效，如在后續(xù)審核、面試等環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料，將取消其應(yīng)聘資格、就業(yè)協(xié)議或勞動(dòng)合同。

（2）用人編制類別按我所相關(guān)規(guī)定及聘用人員學(xué)歷學(xué)位情況確定，詳見崗位列表。

（三）資格審查

我所人事處負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行統(tǒng)一審查。

（四）考試、考察

事業(yè)編制、項(xiàng)目聘用崗位：崗位評(píng)議一般按照初評(píng)、復(fù)評(píng)等程序進(jìn)行職業(yè)能力測(cè)試（即筆試）及面試。

特別研究助理、勞務(wù)派遣崗位：崗位評(píng)議一般按照一次評(píng)議的程序進(jìn)行筆試或面試。

（五）公示與聘用

擬聘人員信息將統(tǒng)一在我所官方網(wǎng)站（www.imr.cas.cn）進(jìn)行公示。公示期5個(gè)工作日。公示結(jié)束后，對(duì)公示結(jié)果不影響聘用的人員，由人事處在5個(gè)工作日內(nèi)通知簽訂就業(yè)協(xié)議或辦理入職手續(xù)。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

我所的公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊。

其它未盡事宜按我所有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由人事處負(fù)責(zé)解釋。

招聘與聘用等相關(guān)信息請(qǐng)聯(lián)系人事處相關(guān)主管。

人事處咨詢電話：024-23979852

附件：中科院金屬所歷次公開招聘崗位列表.xlsx

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