常熟市環(huán)境保護科技有限公司(原常熟市水務(wù)投資發(fā)展有限公司)是市國資委于2017年11月組建的市直屬國資公司，到目前為止，資產(chǎn)總額達83億元人民幣。公司現(xiàn)有全資和控股企業(yè)9家、參股企業(yè)12家，涵蓋污水管網(wǎng)建設(shè)及管理、固廢處理、港航碼頭服務(wù)和閘站管理等業(yè)務(wù)板塊。在此基礎(chǔ)上，公司正在逐步推進建筑垃圾處置、環(huán)保免燒磚、生活垃圾轉(zhuǎn)運、廢活性炭再生、碳纖維分選、飛灰與工業(yè)廢鹽廢酸的協(xié)同化處置等項目，致力打造成為城市環(huán)境綜合服務(wù)供應(yīng)商。

常熟港務(wù)有限公司成立于2022年8月25日，是常熟市國資委所屬全資公司，出資人為常熟市環(huán)境保護科技有限公司和常熟市濱江城市建設(shè)經(jīng)營投資有限責(zé)任公司，注冊資本4000萬元。現(xiàn)階段公司主要圍繞常熟港進港航道能力提升、 常熟港閑置碼頭整合利用、新建碼頭等開展工作。公司致力于打造全能型港航業(yè)隊伍，為常熟港高質(zhì)量發(fā)展提供堅實的基礎(chǔ)設(shè)施和軟實力保障，認真履行國有資產(chǎn)保值增值責(zé)任。

為滿足公司業(yè)務(wù)開展、實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展，現(xiàn)向社會公開招聘工作人員2名。

一、招聘范圍和基本條件

1、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，作風(fēng)嚴謹，廉潔自律，具有良好的工作事業(yè)心和政治責(zé)任感;

2、具有擬任職位所需的專業(yè)知識、工作經(jīng)驗、溝通協(xié)調(diào)能力;

3、具有本科及以上學(xué)歷，國外學(xué)歷需經(jīng)教育部留學(xué)中心學(xué)歷認證。

二、招聘崗位、人數(shù)和具體要求

(一)總經(jīng)理助理1名

任職資格：

1.45周歲及以下，本科及以上學(xué)歷;

2.具備中級工程師職稱，有建造師資格證優(yōu)先;

3.交通工程、港口航道與海岸工程、港口智能工程技術(shù)、水路運輸與海事管理、海洋工程與技術(shù)、水利工程、水務(wù)工程、工商管理專業(yè);

4.具有10年及以上港口、航道建設(shè)或管理相關(guān)工作經(jīng)驗;

5.有較強的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神，有較好的組織協(xié)調(diào)能力、文字和口頭表達能力，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助總經(jīng)理開展工作;

2.負責(zé)港口航道建設(shè)項目的開拓、行政申報、施工文本的制定和招標;

3.負責(zé)項目現(xiàn)場管理、進度跟進、交工驗收及匯總材料;

4.負責(zé)維護客戶和協(xié)調(diào)各主管部門;

5.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

(二)安全工程科科員1名

任職資格：

1.35周歲及以下，全日制本科及以上學(xué)歷;

2.持有安全員證書;

3.交通工程、港口航道與海岸工程、港口智能工程技術(shù)、水路運輸與海事管理、海洋工程與技術(shù)、水利水電工程、水利工程、土木工程、水務(wù)工程專業(yè)、工商管理專業(yè);

4.具有2年及以上港口、航道建設(shè)或管理相關(guān)工作經(jīng)驗;

5.有較強的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神，有較好的組織協(xié)調(diào)能力、文字和口頭表達能力，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助公司各部門開展工作;

2.負責(zé)制定年度安全生產(chǎn)計劃，安全管理規(guī)定及執(zhí)行;

3.負責(zé)項目開展時的全程安全管理;

4.負責(zé)和各業(yè)務(wù)部門的對接協(xié)調(diào);

5.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

三、薪酬待遇

按公司薪酬管理方案相關(guān)規(guī)定發(fā)放薪酬待遇、繳納五險一金。

四、報名辦法和資格審查

1、報名時間：2023年2月20日—2月26日。

2、應(yīng)聘人員認真填寫《常熟港務(wù)有限公司招聘登記表》，并與其他所需材料(包括畢業(yè)證書、學(xué)位證書(國外學(xué)歷需經(jīng)教育部留學(xué)中心學(xué)歷認證)、身份證、相關(guān)職(執(zhí))業(yè)資格證、工作證明(人力資源和社會保障部門出具的社保繳費清單)等各種有效證件掃描件，近期1寸藍底彩色電子照)以壓縮件形式發(fā)送至郵箱。

3、郵件主題格式為：姓名+應(yīng)聘崗位。應(yīng)聘人員應(yīng)對自己所提供的個人信息的真實性負責(zé)，一旦發(fā)現(xiàn)偽造、虛報、瞞報等行為一律取消錄取資格。

4、報送郵箱：0512-52979980@cs-stgs.com

5、報名聯(lián)系人：金女士

6、聯(lián)系電話：0512-52979965

7、公司地址：江蘇省常熟市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)興港路36號501

五、面試

對通過報名資格審查者進行面試，面試成績滿分100分，錄用人員的成績不得低于60分。若成績均低于60分，則對該崗位調(diào)整招聘簡章后重新掛網(wǎng)進行招聘。

六、體檢和政審

1、根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績從高分到低分排序，按照招聘計劃數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選，并實行一次性體檢。

2、因體檢或政審不合格出現(xiàn)空缺時，在面試成績合格分數(shù)線以上人員中從高分到低分進行一次性遞補。

七、聘用

對體檢政審合格者進行公示，公示無異議按規(guī)定與被招聘人員簽訂勞動合同。實施試用期制度，試用期限按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。

八、其他事項

請報名人員保持手機暢通，面試時間另行通知。

常熟港務(wù)有限公司

2023年2月20日

附件：常熟港務(wù)有限公司招聘登記表.docx

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