因工作需要,瀘州興陽博睿人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開招聘駕駛員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及名額
駕駛員1名。
二、招聘條件
(一)報(bào)名參加招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件:
具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,熱愛祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
(二)招聘崗位具體條件如下:
1.工作責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,無不良嗜好;
2.持有機(jī)動(dòng)車駕駛證B照及以上,駕齡15年以上,具備專業(yè)的駕駛技巧,熟知車輛駕駛和道路安全相關(guān)知識(shí)和法律;
3.具備基本車輛故障判斷能力;
4.熟知年檢、保險(xiǎn)等程序的辦理流程;
5.無車輛駕駛安全責(zé)任事故。
(三)凡有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.被開除公職的;
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員;
5.因嚴(yán)重失信行為被國(guó)家有關(guān)單位確定為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象并納入“信用中國(guó)”平臺(tái)的;
6.其他不符合招聘條件或違反規(guī)定不得聘用的。
如對(duì)自己是否符合職位資格條件有疑問,報(bào)名前請(qǐng)先撥打咨詢電話進(jìn)行咨詢,不符合條件者請(qǐng)勿報(bào)考。
三、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名方式:采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
2.報(bào)名時(shí)間:2022年2月17日至2月20日
3.聯(lián)系人:楊先生,聯(lián)系電話:15181415500
4.在報(bào)名時(shí)間內(nèi)將報(bào)名所需材料掃描打包發(fā)送至報(bào)名郵箱。打包發(fā)送的材料須以“姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系電話”為文件名(以郵件收到的時(shí)間為準(zhǔn),逾期不再受理)。
5.報(bào)名郵箱:578812816@qq.com
6.報(bào)名者需提供以下資料:
(1)瀘州興陽博睿人力資源服務(wù)有限公司應(yīng)聘登記表(見附件);
(2)本人身份證、駕駛證及其他應(yīng)聘崗位所需條件和從事相關(guān)工作的印證材料復(fù)印件或掃描件。
(二)資格審查
1.資格審查貫穿招聘全過程,任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件的,取消其聘用資格。
2.報(bào)名截止后,將統(tǒng)一對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核。通過資格審查的人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
(三)面試
在面試前3天,由瀘州興陽博睿人力資源服務(wù)有限公司通過電話或郵件方式通知進(jìn)入面試人員(未接到通知者,即未通過資格審查,不再另行通知),面試人員應(yīng)按通知時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。未按要求參加面試的,視為自動(dòng)放棄。
(四)體檢政審
根據(jù)最終面試結(jié)果,確定體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》,體檢費(fèi)用由本人承擔(dān)。體檢合格的人員須提供無犯罪記錄證明。體檢、政審合格的人員確定為擬聘用人員。
(五)公示
對(duì)擬聘用人員在川南人才網(wǎng)上公示3個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào),對(duì)反映有不符合報(bào)名條件并查證屬實(shí)的,不予聘用。
(六)簽訂用工合同
瀘州興陽博睿人力資源服務(wù)有限公司與擬聘用人員簽訂用工合同,通過勞務(wù)派遣方式安排擬聘用人員到相應(yīng)崗位工作。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作嚴(yán)格按照招聘公告執(zhí)行,自覺接受社會(huì)各界的監(jiān)督,對(duì)弄虛作假的應(yīng)聘人員,經(jīng)查證屬實(shí)的,取消面試和聘用資格,已經(jīng)被聘用的予以解聘。
監(jiān)督電話:0830—6522176
五、其他事項(xiàng)
(一)聘用的社會(huì)在職人員,如與原單位涉及勞動(dòng)糾紛,概由本人負(fù)責(zé)處理。勞動(dòng)合同尚未解除或存在勞動(dòng)糾紛的,取消聘用資格。
(二)本公告未盡事宜由瀘州興陽博睿人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
瀘州興陽博睿人力資源服務(wù)有限公司
2023年2月17日
附件:瀘州興陽博睿人力資源服務(wù)有限公司應(yīng)聘登記表.xlsx
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