為進一步提高內(nèi)江經(jīng)開區(qū)營商環(huán)境,做好企業(yè)服務(wù)工作,根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)、《四川省鼓勵引導(dǎo)人才向基層流動十條措施的通知》(川委辦〔2019〕3號)等文件精神,為多渠道多層次廣納優(yōu)秀人才,本著“公開公平公正、依法依規(guī)按程序”原則,內(nèi)江經(jīng)開區(qū)企業(yè)服務(wù)中心擬面向社會公開考核招聘1名研究生,現(xiàn)公告如下:
一、考聘范圍及對象
面向社會考核招聘符合崗位要求的碩士及以上研究生。
二、考聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行;
2.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)的回避規(guī)定;
3.身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;
4.符合本公告招聘崗位所需的招聘條件(附件1)。凡招聘條件中對年齡(周歲的計算方式為:如30周歲及以下,含在報名首日尚未滿31歲的人員)、工作經(jīng)歷有明確要求,其計算時限截止時間為本次考聘報名首日。
(二)有下列情況之一者不得報考
1.曾受過各類刑事處罰的人員或被開除公職的人員或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;
2.在各級機關(guān)事業(yè)單位招考(聘)中違規(guī)違紀在禁考期內(nèi)或明確規(guī)定不能聘用的人員;
3.有違法、違紀行為正在接受審查的;
4.受黨紀、政務(wù)(政紀)處分尚未解除或尚在影響期內(nèi)的;
5.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
6.按照《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的意見》等規(guī)定被依法列為失信聯(lián)合懲戒不能參加考聘的人員;
7.法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報考事業(yè)單位的情形。
三、考聘名額及條件
具體考聘單位及崗位名額、條件詳見《內(nèi)江經(jīng)開區(qū)企業(yè)服務(wù)中心2023年面向社會公開考核招聘研究生崗位一覽表》
四、報名及資格審查
(一)發(fā)布信息
內(nèi)江人事考試網(wǎng)(http://www.njpta.org.cn/)
(二)報名時間和地點
報名及資格審查時間:2023年2月20日至2月24日(上午8:30-12:00,下午2:30-6:00)。
報名及資格審查地點:內(nèi)江經(jīng)開區(qū)黨政辦318辦公室(內(nèi)江市市中區(qū)漢晨路488號)。
(三)報名所需資料
本人須持下列相關(guān)證件、資料參加現(xiàn)場報名及資格審查:
1.《內(nèi)江經(jīng)開區(qū)企業(yè)服務(wù)中心2023年面向社會公開考核招聘研究生報名表》一式兩份(報名表見附表2,由報名人員自行下載填寫,張貼好照片)。
2.第二代有效居民身份證原件及復(fù)印件一份;
3.報考崗位所需的畢業(yè)證、教育部學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線查詢驗證報告和學(xué)位證書等原件及復(fù)印件各一份;
4.在編在職人員須提供單位、主管部門、人社部門同意報考的證明(加蓋公章)。
(四)資格審查
由內(nèi)江經(jīng)開區(qū)黨政辦對應(yīng)聘人員提供的材料進行驗證、審查。
特別提示:資格審查貫穿于本次考核招聘工作全過程,對在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的,隨時取消應(yīng)聘資格,所造成的一切損失由報考人員本人承擔(dān)。
五、考核招聘方式
采取面試的方式進行現(xiàn)場考核。面試工作由區(qū)黨政辦負責(zé)組織實施,區(qū)紀檢監(jiān)察工委全程監(jiān)督。
(一)面試時間、地點及有關(guān)事宜:面試具體事項另行電話通知。
(二)面試方式:采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。
(三)面試成績當(dāng)場公布,并由考生簽字確認??己私Y(jié)束后,由內(nèi)江經(jīng)開區(qū)黨政辦根據(jù)考核結(jié)果排名,等額確定體檢對象(如面試成績相同,繼續(xù)加試,以加試的成績高低排序)。面試成績低于75分,不予進入考聘下一環(huán)節(jié)。考生的面試成績、排名等情況在內(nèi)江人事考試網(wǎng)上公布。
六、體檢
經(jīng)現(xiàn)場考核并公示無異議的擬體檢對象由內(nèi)江經(jīng)開區(qū)黨政辦統(tǒng)一組織體檢。體檢的項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考聘實施體檢時,如國家出臺機關(guān)事業(yè)單位人員招考體檢新規(guī)定的,按照新規(guī)定執(zhí)行。考聘單位或考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進行一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準。
未按時參加體檢或體檢不合格以及體檢合格后又自愿放棄出現(xiàn)的空額,根據(jù)面試成績從高分到低分依次等額確定遞補人員參加體檢。因遞補人員體檢不合格或放棄體檢以及體檢合格后又放棄的,不再遞補。
七、考察
考察由考聘單位和主管部門參照《關(guān)于印發(fā)〈內(nèi)江市公務(wù)員錄用考察工作實施辦法(試行)的通知〉》(內(nèi)人社發(fā)〔2017〕2號)組織實施。考察后認為不符合聘用條件不予聘用的或因考生自愿放棄的,不再遞補。
八、公示
考聘單位及主管部門確定擬聘用人員后,按規(guī)定進行公示。公示期為7個工作日,公示期間接受社會監(jiān)督。擬聘用人員公示結(jié)束后,沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的,經(jīng)考聘主管機關(guān)審定同意后辦理聘用手續(xù);對反映有問題并查有實據(jù),且不符合聘用條件的,不予聘用;對反映有問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。因公示期間反映有問題并查有實據(jù)且不符合聘用條件或中途因考生自愿放棄出現(xiàn)的缺額,不再遞補。
九、審批及聘用
經(jīng)體檢、考察、公示合格的擬聘用人員,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),實行試用期制度。
十、紀律和監(jiān)督
事業(yè)單位工作人員招聘工作實行回避制度。凡與招聘單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員,不得應(yīng)聘該單位負責(zé)人員的秘書和組織、人事、勞資、財務(wù)、審計、紀檢、監(jiān)察等崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘單位負責(zé)人員和從事招聘工作人員在辦理招聘工作事項時,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其它可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避。
為保證考核招聘工作的順利進行,維護考聘工作的公正性、嚴肅性、權(quán)威性,在考聘工作中的各個環(huán)節(jié)必須嚴肅工作紀律,考聘工作全過程自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,防止和杜絕不正之風(fēng)。在考聘的任何環(huán)節(jié),若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等有關(guān)規(guī)定處理。本次考聘未委托任何機構(gòu)或個人開展考前培訓(xùn)。
十一、其他事項
本公告可登錄內(nèi)江人事考試網(wǎng)查詢。凡與本次招考有關(guān)的通知及注意事項均在該網(wǎng)站發(fā)布,不再另行通知。凡因個人未及時了解考試信息而造成的后果,由考生個人負責(zé)
咨詢電話:
內(nèi)江經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)黨政辦公室:
0832-2266993
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