因工作需要，根據(jù)《瀏陽市機關(guān)事業(yè)單位編外合同制人員管理辦法》（瀏編委發(fā)〔2021〕67號）文件精神，瀏陽市未成年人救助保護中心（瀏陽市兒童福利院）決定面向社會公開招聘編外合同制工作人員2名，現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

一、單位基本情況

瀏陽市未成年人救助保護中心（瀏陽市兒童福利院）隸屬于瀏陽市民政局，其職能為負責依法做好符合民政部門臨時監(jiān)護情形的未成年人收留撫養(yǎng)工作；協(xié)調(diào)做好監(jiān)護評估、個案會商、服務(wù)轉(zhuǎn)介、精神關(guān)懷等幫扶救助工作；組織開展未成年人保護政策宣講；牽頭開展區(qū)域內(nèi)農(nóng)村留守兒童、社會散居孤兒和困境兒童關(guān)愛服務(wù)工作；指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）未成年人保護工作場所業(yè)務(wù)建設(shè)；指導相關(guān)業(yè)務(wù)培訓及兒童信息摸底排查、登記建檔和動態(tài)更新；負責兒童福利院相關(guān)的其他事務(wù)性工作等。

二、招聘原則

公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

三、報考資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，遵紀守法，品行端正，具有良好的品行和職業(yè)道德。

3.身體健康，具有正常履職的身體條件。

4.具有招聘職位的專業(yè)要求和其他條件。

5.工作責任感強，能吃苦耐勞，有良好的團隊合作精神。

6.綜合素質(zhì)優(yōu)，有較強的事業(yè)心、責任感、服務(wù)意識。

7.年齡40周歲及以下，指1982年2月14日以后出生。

8.服從瀏陽市未成年人救助保護中心（瀏陽市兒童福利院）日常管理及崗位調(diào)整安排。

9.有下列情形之一的人員不得報考：

（1）因犯罪受過刑事處罰的；

（2）曾被開除公職的；

（3）涉嫌違紀違法尚未作出結(jié)論的；

（4）受黨紀、政紀處分期未滿的；

（5）現(xiàn)役軍人；

（6）瀏陽市在編人員；

（7）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、招聘程序

招聘工作由瀏陽市民政局組織實施。招聘程序：發(fā)布公告—報名及資格審查—筆試—面試—體檢—考察并確定擬聘用人選—公示—辦理相關(guān)人事手續(xù)聘用。

（一）發(fā)布公告

在瀏陽市人民政府網(wǎng)、民政局公示欄發(fā)布招聘公告。

（二）報名及資格審查

1.報名時間：2023年2月15日9:00-17:00至2023年2月21日9:00-17:00時截止。逾期不再接受報名。

2.報名地點：（地址：瀏陽市行政中心附三棟5127室，聯(lián)系人：胡辭苑，電話：83653335）。

3.報名時需提供：報名登記表（含近期2寸免冠證件照電子版）、身份證、畢業(yè)證、學歷（學位）證書掃描件各1份發(fā)送至電子郵箱253808289@qq.com。報名時同時進行資格審查。資格審查包括報名時的資格初審，面試時的資格復審兩個環(huán)節(jié)。民政局進行初審，面試當天考生需攜帶報名登記表、身份證、畢業(yè)證、學歷（學位）證書原件及復印件、近期2寸免冠證件照2張交給工作人員進行復審。報考人員必須符合報考條件要求，填寫的報名信息、提供的證書和資料必須完整、合法、真實、準確。在任何一個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件或弄虛作假的，將隨時取消考試錄用資格，所造成的一切后果由報考人員承擔。（注：所有材料均使用A4紙復印，自行留存底稿，報名資料概不退還）。

4.最低開考比例：報名資格初審合格人數(shù)與對應(yīng)崗位招聘計劃數(shù)的比例達到3∶1（含）方可開考，低于3∶1則取消或核減該崗位招聘計劃數(shù)（特殊崗位除外）。

（三）考試

本次公開招聘考試分為筆試和面試。

1.筆試

筆試滿分為100分，筆試采取閉卷方式進行，測試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識及文稿撰寫，主要測試政策理論水平、綜合分析能力、文稿起草能力等。

2.面試

面試對象以崗位招聘計劃數(shù)為基數(shù)，按1:3的比例，依筆試成績從高分到低分確定（如最低入圍成績有并列名次，則均入圍）。面試滿分為100分，采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應(yīng)變決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力等。

3.綜合成績

考試綜合成績按滿分100分計算，筆試成績占50%，面試成績占50%。面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。

（四）體檢

1.按招聘計劃數(shù)根據(jù)考生綜合成績從高分到低分，按1:1的比例，等額確定入圍體檢對象（如入圍體檢名次總成績出現(xiàn)相同分數(shù)，則按筆試成績從高分到低分確定體檢對象）。如出現(xiàn)體檢不合格或者放棄體檢的，則按綜合成績從高分到低分依次遞補。

2.體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用標準執(zhí)行。

3.體檢由瀏陽市民政局組織實施，費用由體檢對象自理。未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對象。

（五）考察

體檢合格者確定為考察對象。由招聘單位組成考察組，依據(jù)職位職責要求，對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察。出現(xiàn)考察不合格、放棄考察及其他情況等，導致該招聘崗位考察人選空缺時，則從報考同一崗位人員中按總成績從高分到低分依次遞補（如總成績出現(xiàn)相同分數(shù)，則按筆試成績從高分到低分確定體檢對象）。

（六）辦理聘用手續(xù)

考察結(jié)束后，考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在民政局公示欄進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議者由勞務(wù)派遣公司與其簽訂勞動合同，實行合同制管理，辦理相關(guān)入職手續(xù)。

五、人員管理及薪酬

按照《瀏陽市機關(guān)事業(yè)單位編外合同制人員管理辦法》（瀏編委發(fā)〔2021〕67號）要求，實行編外合同制管理，用工方式為勞務(wù)派遣，薪酬待遇約5萬元/年（含五險一金）。

瀏陽市民政局

2023年2月15日