應聘人員：

我校2022年公開招聘工作人員進入面試環(huán)節(jié)，現將面試有關事項通知如下:

一、面試人選名單

面試人選根據筆試成績，按各崗位擬招聘職位人數1:3的比例從高分到低分確定（如進入面試最后一名成績并列時，并列人員全部進入面試）。進入面試人員名單見附件。

二、面試時間地點

（一）面試時間：2023年2月10日（周五）上午8:30。

（二）候考、面試地點：許昌學院東校區(qū)C座教學樓。

（三）所有參加面試人員于面試當日上午7:30-7:50攜帶本人身份證及筆試準考證等材料從許昌學院南門東側碩士招聘專用通道，按照指示牌方向到達候考地點報到。

三、輔導員崗位面試安排

輔導員面試采用自我介紹、抽題演講的方式進行。主要測評應聘人員的思想政治素質、語言表達能力、邏輯思維能力、應變能力、解決問題及綜合協調能力等。

（一）自我介紹（不超過5分鐘）：簡單介紹本人基本情況（只報應聘專業(yè)、抽簽序號，不報姓名）及擔任輔導員的優(yōu)勢。

（二）抽題演講（不超過5分鐘）：現場抽取演講題目并進行演講。

（三）面試時間控制在10分鐘以內。

（四）面試采用匿名方式進行?？忌竭_面試考場時只向評委報告自己的應聘專業(yè)和抽簽號，不能在面試環(huán)節(jié)出現個人姓名等能識別本人身份的任何信息，否則視為舞弊，面試成績計為零分。

四、專業(yè)教師崗位、思政課教師崗位面試安排

（一）面試方式

1.面試方式為試講和答辯

2.根據崗位（專業(yè)）特點，鋼琴伴奏類專業(yè)面試內容還包含實際操作等。

（1）鋼琴伴奏類實際操作從專業(yè)基本素養(yǎng)、基礎技術的規(guī)范程度作品或技能完成情況、技術技巧展示情況等方面進行實際操作能力考核。

（2）進行實際操作的面試人員在本專業(yè)試講、答辯結束后，在面試休息室等待，統(tǒng)一安排實際操作。

3.面試成績=試講成績（60分）+答辯成績（40分）；需要進行實際操作的專業(yè)面試成績=試講成績（50分）+答辯成績（25分）+實際操作成績（25分）。

（二）面試要求

1.攜帶材料：試講教案一式兩份（教案按15分鐘準備，教案中不能出現本人姓名等個人身份信息）

2.試講（不超過15分鐘）：采取傳統(tǒng)教學方式，不得使用多媒體課件，主要測評應聘者的專業(yè)基礎知識、教學組織、邏輯思維和歸納概括能力及板書等情況。試講內容，根據所應聘崗位自定。

3.答辯（不超過5分鐘）：根據抽取題目回答問題，主要測評應聘人員的思想政治、專業(yè)能力、科研水平、綜合素質等情況。

4.面試時間控制在20分鐘以內。

5.面試采用匿名方式進行。考生到達面試考場時只向評委報告自己的應聘專業(yè)和抽簽號，不得報告姓名，在試講、答辯等內容里不能出現能識別本人身份的任何信息，否則視為舞弊，面試成績計為零分。

五、面試政策

面試當天若相關崗位人員缺考形不成競爭，該崗位面試人員的面試成績應達到其所在面試小組使用同一套面試題本面試的所有人員平均分或者招聘單位在招聘方案中確定的面試合格分數線，未到場人員成績視為零分。

重要提醒：招聘工作后續(xù)安排，請關注許昌學院官網“人才招聘”專欄的相關通知。

許昌學院人事處

2023年2月7日

附件：許昌學院2022年公開招聘工作人員進入面試人員名單.pdf

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