北京郵電大學是教育部直屬、工業(yè)和信息化部共建、首批進行“211工程”建設(shè)的全國重點大學,是“985優(yōu)勢學科創(chuàng)新平臺”項目重點建設(shè)高校,是一所以信息科技為特色、工學門類為主體、工管文理協(xié)調(diào)發(fā)展的多科性、研究型大學,是我國信息科技人才的重要培養(yǎng)基地。2017年,“信息網(wǎng)絡(luò)科學與技術(shù)學科群”和“計算機科學與網(wǎng)絡(luò)安全學科群”兩個學科群進入一流學科建設(shè)行列。
學?,F(xiàn)面向社會及2023應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘校聘崗位工作人員。
有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
本次招聘管理類、專業(yè)技術(shù)類崗位76個,崗位詳情見附件《2023年度校聘崗位一覽表》。
二、應(yīng)聘條件
1.政治立場堅定,具有良好的思想政治素質(zhì),遵守國家憲法、法律及相關(guān)規(guī)章制度;
2.熱愛教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德,誠實守信,愛崗敬業(yè);
3.具有較強的責任感,工作積極主動、踏實認真,服務(wù)意識強;
4.具有良好的團隊協(xié)作、溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力;
5.具有良好的教育背景,符合各類崗位要求的具體應(yīng)聘條件(詳見崗位一覽表);
6.應(yīng)聘管理崗位者應(yīng)參加過公務(wù)員考試,并取得有效成績;
7.應(yīng)聘者年齡一般不超過32歲,具有博士學位者不超過35歲;應(yīng)聘專業(yè)技術(shù)崗位者年齡一般不超過37歲,具有博士學位者不超過40歲。
應(yīng)聘者如系本校在聘派遣制人員,按實際來校工作時的年齡計算是否符合年齡要求;
8.應(yīng)聘者不得為本校在職教職工的配偶、子女或其他近親屬以及其他國家、學校規(guī)定的不宜應(yīng)聘的情形;
9.具有北京市戶口者優(yōu)先。
三、聘用方式及工作待遇
1.本次招聘為校聘人員,與學校簽訂勞動合同;
2.工資待遇按學校有關(guān)政策執(zhí)行,按國家規(guī)定繳納“五險一金”;
3.學校不解決北京市常住居民戶口,人事檔案不調(diào)入學校。
四、應(yīng)聘辦法和要求
1.同時應(yīng)聘的崗位數(shù)不得超兩個;
2.應(yīng)聘材料提交時間及要求如下:
(1)填寫《校聘人員崗位申請表》(見附件)提交電子版;
(2)提交個人簡歷電子版;
(3)提交個人相關(guān)資歷證書掃描件,如學歷、學位、職稱、資格證書等,公務(wù)員考試成績證明材料可為成績單掃描件或網(wǎng)上成績查詢截屏圖片,參加2023年初公務(wù)員考試的,成績材料可于成績發(fā)布后補齊。
有意者請于2023年02月26日前將以上材料電子版打包發(fā)送至所應(yīng)聘崗位的聯(lián)系郵箱,郵件及附件均命名為:
“校聘招聘-姓名-應(yīng)聘****學院/處****崗”。
本次招聘不接受紙質(zhì)材料,材料提供不全或填寫不清者,將被視為無效應(yīng)聘。
北京郵電大學 人事處
2023年1月18日
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