杭州市西湖區(qū)人力社保局因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘合同制編外工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及要求

二、招考辦法

（一）報名

報名時間：2023年1月6日至1月10日，采取網(wǎng)上報名方式，請將（1）西湖區(qū)人力社保局編外工作人員報名表、（2）身份證、（3）學歷（學位）證書、（4）戶口本、（5）勞動合同、（6）養(yǎng)老保險清單，以照片或掃描件方式（郵件標題請注明姓名+應(yīng)聘崗位）發(fā)送至電子郵箱xhqrlzyhshbzjbgs@163.com。

（二）考試

1、如果報名人數(shù)未達到1:10比例直接進行面試。

根據(jù)年齡、戶籍、學歷、工作經(jīng)歷、專業(yè)等情況，對網(wǎng)上報名初審合格人員進行篩選，篩選合格人員將通知本人憑本人身份證和上述材料原件和復(fù)印件參加面試。面試前進行資格復(fù)審，資格復(fù)審不合格的考生，

取消其面試資格。未在規(guī)定的時間內(nèi)前來參加面試的視為放棄。（面試時間、地點、要求另行通知）

2、如果報名人數(shù)超過1：10比例進行筆試和面試。考試綜合成績按照筆試成績、面試成績4：6的比例確定。

（1）筆試采取閉卷方式，筆試成績在網(wǎng)上進行公布，不再另行告知。（筆試具體時間和地點另行通知）

（2）面試人員根據(jù)筆試成績按得分從高到低以1:3的比例確定。面試前將對考生進行資格復(fù)審，資格復(fù)審不合格的考生，取消其面試資格，并在報考同崗位人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補面試人選。面試總分為100分，面試成績合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考察對象，面試成績當場宣布。面試時間和地點另行通知。未在規(guī)定的時間內(nèi)領(lǐng)取面試通知書或在面試前一天12點前經(jīng)確認放棄面試資格的依次遞補，此時間之后放棄面試資格或未按通知的時間、地點參加面試的視為放棄，不再遞補。

（三）體檢考察

根據(jù)最終面試成績按照1：1的比例確定參加體檢和考察人選?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式進行。體檢考察不合格人員，按面試成績從高到低遞補。

（四）錄用和待遇：錄用人員采取勞務(wù)派遣的方式用工，簽訂勞動合同，試用期3個月，試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用。薪資待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行（年薪約7.6萬元/人/年，含五險一金和派遣服務(wù)費），另按月發(fā)放餐補，需自行解決住宿。

（五）公示聘用

經(jīng)體檢考察合格的人員確定為擬聘人員，公示5個工作日。公示期滿沒有異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。因下列情況出現(xiàn)崗位空缺的，可在入圍者中按面試成績從高分到低分一次性遞補。

1、擬聘用人員自愿放棄聘用的；

2、擬聘用人員未在規(guī)定時間內(nèi)報到的。

（六）其他說明

1、本次招聘所涉及的年齡、工作經(jīng)歷等的計算統(tǒng)一截止到2023年1月10日。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

2、本次招聘進入面試但未錄用的考生組成后備人員儲備庫，區(qū)人力社保局編外人員出現(xiàn)崗位空缺時，可按面試成績從高到低進行遞補，儲備庫有效期為一年。

3、公告等相關(guān)信息發(fā)布唯一平臺為杭州市西湖區(qū)門戶網(wǎng)站人社專題欄目(http://www.hzxh.gov.cn/col/col1368377/index.html)。咨詢電話：0571-89510705、18969166017，咨詢時間：上午9：00-12：00，下午14：00-16：30。

杭州市西湖區(qū)人力資源和社會保障局

2023年1月6日

附件：西湖區(qū)人力社保局編外工作人員報名表.doc

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