因工作需要，廣東醫(yī)科大學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招聘下列非事業(yè)編制合同制人員：

一、崗位需求

詳見(jiàn)附件。

二、招聘流程

（一）報(bào)名方式：采用電子郵件報(bào)名。符合報(bào)名條件的人員請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、最高學(xué)歷畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)資格證、職業(yè)資格證、身份證等掃描件一并打包發(fā)送至gzk-bg@gdmu.edu.cn郵箱。審核合格后，電話通知面試時(shí)間。（注：郵件主題請(qǐng)按“招聘部門+崗位+東莞校區(qū)+姓名+專業(yè)+學(xué)歷”的格式）

（二）報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日至2023年1月10日。報(bào)名時(shí)間結(jié)束后，若未招到合適人選，繼續(xù)接收?qǐng)?bào)名，直到崗位招到合適人選。

（三）資格審查：學(xué)校人事處進(jìn)行資格初審，具體用人單位（部門）進(jìn)行資格復(fù)審。

（四）招聘考核

招聘考核由具體用人單位（部門）負(fù)責(zé)。包括電話通知應(yīng)聘者面試相關(guān)事宜，組織5名以上專家對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行面試或其他方式的甄選考核。考核結(jié)束后,將擬錄用人員名單及考核相關(guān)材料的復(fù)印件，經(jīng)單位負(fù)責(zé)人簽字蓋章后報(bào)人事處備案。

三、薪酬待遇

管理及待遇按照《廣東醫(yī)學(xué)院非事業(yè)編制合同工管理辦法（暫行）》執(zhí)行。

四、注意事項(xiàng)

面試時(shí)，應(yīng)聘者請(qǐng)攜帶最高學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證、職業(yè)資格證、身份證原件及復(fù)印件，大一寸免冠照片1張。

聯(lián)系人及聯(lián)系電話：

余老師，0769-22896203

廣東醫(yī)科大學(xué)人事處

2022年12月30日