雙星集團(tuán)有限責(zé)任公司2024年6月招聘計(jì)劃 | ||||||||
報(bào)名方式 | 網(wǎng)上報(bào)名 | 考試方式 | 面試 | |||||
咨詢電話 | 0532-80958733 | 報(bào)名開始日期 | 20240621 | 報(bào)名截止日期 | 20240626 | |||
監(jiān)督電話 | 0532-80958655 | 考試開始時(shí)間 | 20240627 | 考試截止時(shí)間 | 20240629 | |||
具體(招聘/錄取)公布渠道 | 青島人才網(wǎng)、獵聘、智聯(lián)等渠道。 | |||||||
資格審查辦法 | ||||||||
對應(yīng)聘人員的資格審查,貫穿于招聘工作的全過程,應(yīng)聘人員需按要求向招聘單位提供相關(guān)證明材料(包括學(xué)歷、學(xué)位及資格證書等,具體按所應(yīng)聘崗位確定),如應(yīng)聘人員不能按要求時(shí)間提供證明材料,將視為個(gè)人自動放棄所應(yīng)聘崗位;如所提交證明材料經(jīng)查存在虛假的,將取消其應(yīng)聘資格。 | ||||||||
招聘崗位信息 | ||||||||
招聘崗位 | 人數(shù) | 專業(yè)要求 | 最低學(xué)歷 | 工作經(jīng)驗(yàn) | 薪資 | 薪資待遇 | 崗位描述/待遇 | 其他 |
消防經(jīng)理 | 1 | 安全類、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 | 大學(xué)本科 | 5年以上 | 10000-16666元/月 | 面議 | 崗位描述:1、承接集團(tuán)消防安全目標(biāo),負(fù)責(zé)消防安全管理推進(jìn)工作,檢查、指導(dǎo)各業(yè)務(wù)單位開展消防安全工作,提出改進(jìn)消防安全管理的建議,督促各單位履行消防安全職責(zé)并提出考核意見;2、參與制定并執(zhí)行消防安全管理年度工作計(jì)劃;3、監(jiān)督、指導(dǎo)各單位建立、健全消防安全責(zé)任制消防安全規(guī)章制度、操作規(guī)程;4、參與集團(tuán)各業(yè)務(wù)單位消防安全宣傳教育和培訓(xùn),如實(shí)記錄消防安全教育培訓(xùn)情況,檢查、落實(shí)各單位制定各級消防安全教育、培訓(xùn)計(jì)劃及實(shí)施情況;5、檢查各單位消防安全要素辨識、重點(diǎn)部位、建檔、分級情況;6、其他具體以崗位職責(zé)說明書為準(zhǔn)。,待遇:面議 | 1、5年及以上制造業(yè)消防工作經(jīng)驗(yàn),具有一級注冊消防工程師證書,有消防實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);2、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和執(zhí)行力;3、中共黨員優(yōu)先。 |
人力主管 | 1 | 人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 | 大學(xué)本科 | 3年以上 | 6666-10000元/月 | 面議 | 崗位描述:1、負(fù)責(zé)協(xié)助優(yōu)化升級集團(tuán)薪酬福利體系和差異化實(shí)施方案、管控集團(tuán)整體人工成本、協(xié)助完成工資總額預(yù)算及決算工作;2、負(fù)責(zé)協(xié)助制定及實(shí)施集團(tuán)中長期激勵(lì)方案,并實(shí)時(shí)根據(jù)人員變化協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù);3、負(fù)責(zé)定期收集市場薪酬信息和相關(guān)數(shù)據(jù),統(tǒng)計(jì)分析市場化薪酬水平,為集團(tuán)薪酬方案制定及薪酬標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整提供依據(jù);4、負(fù)責(zé)集團(tuán)經(jīng)理人績效考核與薪酬核算等工作,確保薪酬核算準(zhǔn)確、薪酬發(fā)放準(zhǔn)時(shí)、發(fā)放流程合規(guī);5、負(fù)責(zé)備案集團(tuán)及各產(chǎn)業(yè)內(nèi)各類薪酬機(jī)制,審核其合規(guī)性,同時(shí)月度管控薪酬發(fā)生額并進(jìn)行重點(diǎn)核查;6、定期調(diào)研集團(tuán)內(nèi)部需求,反饋并協(xié)助升級薪酬管理信息化系統(tǒng),保證薪酬核算及發(fā)放流程合規(guī)、高效、便捷;7、其他具體以崗位職責(zé)說明書為準(zhǔn)。,待遇:面議 | 1、3年及以上大中型制造類企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握人力資源管理、薪酬及績效考核等相關(guān)專業(yè)技能;2、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和執(zhí)行力;3、中共黨員優(yōu)先。 |
備注 | 1、簡歷投遞郵箱:yuanlina@doublestar.com.cn,投遞時(shí)請備注要應(yīng)聘的崗位名稱;2、公司將對簡歷進(jìn)行篩選確認(rèn),若符合崗位資質(zhì)要求,會及時(shí)與候選人聯(lián)系,并按照招聘流程進(jìn)行筆試、面試、測評、體檢等環(huán)節(jié),擇優(yōu)錄用。
簡歷模板:求職登記表.docx |
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