根據(jù)《大慶市2024年上半年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》要求，現(xiàn)就考核與體檢相關事宜通知如下。

根據(jù)招聘計劃數(shù)和應聘人員考試最終成績，按照考試總成績從高分到低分，按1:1比例等額確定考核對象。（考核人員名單附后）。

1.考核。主要是對應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況采取多種方式進行考核，并對應聘人員資格條件，是否具有報考回避情形等方面情況進行復查。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料和信息涉嫌造假的，未查實前暫緩聘用程序；對考核不合格人員，不作為擬聘用人選，并書面通知本人。

因考核不合格或考生放棄出現(xiàn)的空額，應從報考同一崗位且面試成績在合格線上考生中，按考試總成績從高分到低分的順序依次等額遞補。

屆時會有用人單位工作人員于考生聯(lián)系考核相關事宜，請各位考生予以配合。

2.體檢。考核合格者方可參加體檢。體檢工作按照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定執(zhí)行。對身體條件有特殊要求崗位的體檢標準，國家有明確規(guī)定的，按國家規(guī)定執(zhí)行。

體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢費用由考生自行承擔。體檢不合格人員，招聘組織實施單位提供一次復檢機會。復檢項目由招聘組織實施單位會同復檢醫(yī)療機構確定，考生須按時參加復檢并認可復檢結論為最終體檢結果。

考生體檢不合格或放棄出現(xiàn)的空額，從報考同一崗位并參加面試且面試成績在及格線以上的考生中，按考試總成績從高分到低分的順序依次等額遞補并進行考核、體檢。

當考核、體檢環(huán)節(jié)遞補考生考試總成績出現(xiàn)并列時，應以原始折合分數(shù)（不四舍五入）進行比較名次，如依然并列，依次以筆試總成績、綜合應用能力成績高者優(yōu)先。若還存在并列，則進行加試，加試方案另行公布，遞補后補充公示。體檢具體時間和要求另行通知。

考核、體檢不合格者，不予聘用。

附：大慶市大同區(qū)2024年上半年事業(yè)單位公開招聘工作人員考核名單

大慶市大同區(qū)2024年上半年事業(yè)單位

公開招聘工作領導小組

2024年6月17日

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