因工作需要，樂山新紀(jì)元人才服務(wù)有限公司(以下簡稱公司)擬面向社會(huì)公開招聘2名樂山市五通橋區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員，用工性質(zhì)為勞務(wù)派遣?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、用工單位、崗位、招聘人數(shù)及報(bào)名條件

(一)應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)具備下列條件。

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治思想素質(zhì)好，品行端正，遵守國家法律、法規(guī)、政策。

2.能堅(jiān)守崗位、聽從指揮、執(zhí)行力強(qiáng)、綜合素質(zhì)較高，具有較強(qiáng)的履職能力。

3.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，符合體檢相關(guān)要求。

4.完全符合招聘崗位的其他招聘條件要求。

(二)有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

1.曾受過各類刑事處罰的;

2.曾被行政拘留、司法拘留的;

3.曾被開除公職、開除軍籍的;

4.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

5.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

6.曾從事機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作擅自離職，或者被辭退、解聘的;

7.有違反其它規(guī)定不適宜應(yīng)聘的;

8.未取得畢業(yè)證的。

(三)具體崗位、招聘人數(shù)、待遇等內(nèi)容詳見附件1《樂山新紀(jì)元人才服務(wù)有限公司2024年6月公開招聘樂山市五通橋區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員崗位條件一覽表》。

三、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間

2024年5月31日-2024年6月4日，報(bào)名截止日期為2024年6月4日12：00。

(二)報(bào)名程序

填寫《報(bào)名登記表》(詳見附件2)，附有效身份證正反面、學(xué)歷證、其他需提供的相關(guān)證明或證件，郵件主題按“姓名+學(xué)歷+崗位”格式填寫，發(fā)送至郵箱604032056@qq.com。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)所提交信息必須真實(shí)有效，不得弄虛作假，一經(jīng)核實(shí)，取消資格。逾期不交者，視為自動(dòng)放棄。

(三)資格審查

公司負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員的資格審查，資格審查通過的報(bào)名人員以郵件形式通知參加面試，未通過資格審查的報(bào)名人員不再另行通知。擬聘用人員需提供無犯罪記錄證明(天府通辦開具的有效)。資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合所報(bào)崗位條件的，經(jīng)查實(shí)后公司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。

(四)本次招聘不收取報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。

四、考試

(一)筆試

1.筆試采用閉卷方式進(jìn)行，筆試滿分為100分。

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行郵件通知。憑有效居民身份證(含臨時(shí)身份證)進(jìn)入考場(chǎng)，未帶證件者不得參加考試。

(二)面試

1.采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分為100分。未達(dá)到1：3開考比例，根據(jù)實(shí)際情況縮減額度進(jìn)行開考。

2.面試時(shí)間：另行郵件通知。

3.面試地點(diǎn)：樂山新紀(jì)元人才服務(wù)有限公司(四川省樂山市五通橋區(qū)竹根鎮(zhèn)中心路478號(hào)附1層19號(hào))。憑有效居民身份證(含臨時(shí)身份證)進(jìn)入考場(chǎng)，未帶證件者不得參加考試。

五、體檢

(一)體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行。

(二)體檢要求及注意事項(xiàng)

1.體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.所有體檢項(xiàng)目必須在體檢當(dāng)日內(nèi)完成。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成規(guī)定體檢項(xiàng)目的人員視為自動(dòng)棄權(quán)。

3.體檢費(fèi)用自理。

(三)復(fù)檢及遞補(bǔ)

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知兩日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)，復(fù)檢不合格的不再接受復(fù)檢申請(qǐng)。

因體檢人員體檢不合格或自動(dòng)棄權(quán)所出現(xiàn)的崗位空額，按照崗位考試總成績，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)一次。

六、公示

按總成績排名由高到低擇優(yōu)聘用。經(jīng)體檢合格的報(bào)考人員，確定為擬聘用人員，通過“橋通五洲”APP面向社會(huì)公示，公示期為3個(gè)工作日。

七、考察

由用人單位組織實(shí)施考察，根據(jù)招聘考試和體檢結(jié)果確定考察對(duì)象，并查閱擬聘用人員檔案，對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行德、能、勤、績、廉等方面的考察。

八、聘用及管理方式

(一)考察合格人員，由公司負(fù)責(zé)聘用。

(二)聘用人員必須按照公司通知的時(shí)間報(bào)到。超過報(bào)到時(shí)間的，取消聘用資格。

(三)聘用人員按《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定與公司簽訂為期3年的固定期限勞動(dòng)合同，并派遣到用工單位工作，由用工單位負(fù)責(zé)日常管理和考核。試用期為2個(gè)月，試用期不合格者公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

(四)聘用人員薪酬待遇按《樂山市五通橋區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員經(jīng)費(fèi)管理暫行辦法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)勞動(dòng)合同期滿終止。根據(jù)工作需要及個(gè)人表現(xiàn)，經(jīng)用工單位、公司以及勞動(dòng)者協(xié)商一致可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。

(六)公司按國家規(guī)定統(tǒng)一購買社會(huì)保險(xiǎn)。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

在招聘工作中，嚴(yán)格執(zhí)行人事工作紀(jì)律，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，防止和杜絕不正之風(fēng)。對(duì)違反規(guī)定弄虛作假的人員，立即取消聘用資格，并追究有關(guān)人員責(zé)任。

十、附則

(一)本公告由公司負(fù)責(zé)解釋。

(二)咨詢電話：0833-3348568

樂山新紀(jì)元人才服務(wù)有限公司

2024年5月31日

(附件1)

(附件2)

(掃描二維碼獲取附件)

附件2 報(bào)名登記表.doc

附件1.2024年6月公開招聘崗位一覽表.xls

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